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Gender In Management

管理中的性別問題 SCIE SSCI

Gender In Management

審稿時間

3區中科院分區

Q1JCR分區

2.3影響因子

1754-2413

1754-2421

GEND MANAG

ENGLAND

Multiple

2008

暫無數據

8 issues/year

English

67

0.08...

投稿咨詢 加急服務

期刊簡介

管理中的性別問題(Gender In Management)是一本由Emerald出版的一本Multiple學術刊物,主要報道Multiple相關領域研究成果與實踐。本刊已入選、社會科學引文索引(SCIE)來源期刊,該刊創刊于2008年,出版周期8 issues/year。2021-2022年最新版WOS分區等級:Q1,2023年發布的影響因子為2.3,CiteScore指數6.4,SJR指數0.995。本刊非開放獲取期刊。

管理中的性別問題期刊通過其對性別、管理和領導力的深入研究,為理解這些領域內的復雜互動提供了多維度視角。它不僅關注學術界的最新理論發展,而且強調將這些理論應用于實踐,以解決實際工作中的性別不平等問題。期刊鼓勵研究者們探索性別多樣性如何影響組織結構和管理決策,以及如何通過領導力促進性別平等和包容性。

此外,管理中的性別問題期刊還關注性別議題在不同文化、社會和經濟背景下的表現形式,探討全球化、技術進步和社會變革如何塑造性別角色和職業發展路徑。通過發表跨學科的研究,期刊為性別研究、人力資源管理、組織行為以及相關政策制定領域提供了實證基礎和理論支持。

中科院分區信息

管理中的性別問題2023年12月升級版
大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
管理學 3區 WOMENS STUDIES 女性研究 BUSINESS 商業:管理 MANAGEMENT 管理學 3區 4區 4區
管理中的性別問題2022年12月升級版
大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
管理學 4區 WOMENS STUDIES 女性研究 BUSINESS 商業:管理 MANAGEMENT 管理學 3區 4區 4區
管理中的性別問題2021年12月舊的升級版
大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
管理學 4區 BUSINESS 商業:管理 MANAGEMENT 管理學 WOMENS STUDIES 女性研究 4區 4區 4區
管理中的性別問題2021年12月升級版
大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
管理學 4區 BUSINESS 商業:管理 MANAGEMENT 管理學 WOMENS STUDIES 女性研究 4區 4區 4區
管理中的性別問題2020年12月舊的升級版
大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
管理學 4區 BUSINESS 商業:管理 MANAGEMENT 管理學 WOMENS STUDIES 女性研究 4區 4區 4區
名詞解釋:

中科院JCR期刊分區(又稱分區表、分區數據)是中國科學院文獻情報中心世界科學前沿分析中心的科學研究成果。在中科院期刊分區表中,主要參考3年平均IF作為學術影響力,最終每個分區的期刊累積學術影響力是相同的,各區的期刊數量由高到底呈金字塔式分布。

JCR分區信息

Gender In Management(2023-2024年最新版數據)
按JIF指標學科分區 收錄子集 分區 排名 百分位
學科:BUSINESS SSCI Q3 163 / 302
46.2%
學科:MANAGEMENT SSCI Q3 221 / 401
45%
學科:WOMENS STUDIES SSCI Q1 9 / 66
87.1%
按JCI指標學科分區 收錄子集 分區 排名 百分位
學科:BUSINESS SSCI Q2 97 / 302
68.05%
學科:MANAGEMENT SSCI Q2 145 / 402
64.05%
學科:WOMENS STUDIES SSCI Q2 22 / 66
67.42%
名詞解釋:

湯森路透每年出版一本《期刊引用報告》(Journal Citation Reports,簡稱JCR)。JCR對86000多種SCI期刊的影響因子(Impact Factor)等指數加以統計。JCR將收錄期刊分為176個不同學科類別在JCR的Journal Ranking中,主要參考當年IF,最終每個分區的期刊數量是均分的。

期刊數據統計

1、Cite Score(2024年最新版)
學科類別 分區 排名 百分位
大類:Social Sciences 小類:Gender Studies Q1 10 / 213
95%
大類:Social Sciences 小類:Business, Management and Accounting (miscellaneous) Q1 27 / 189
85%
名詞解釋:

CiteScore:該指標由Elsevier于2016年提出,指期刊發表的單篇文章平均被引用次數。CiteScorer的計算方式是:例如,某期刊2022年CiteScore的計算方法是該期刊在2019年、2020年和2021年發表的文章在2022年獲得的被引次數,除以該期刊2019年、2020年和2021發表并收錄于Scopus中的文章數量總和。

2、綜合數據
3、本刊綜合數據對比及走勢

文章引用數據

文章名稱 引用次數
  • Constraints faced by women entrepreneurs...

    14
  • Gender diversity in the board, women's l...

    11
  • Women entrepreneurship in the Middle Eas...

    10
  • The impact of board gender diversity on ...

    10
  • Patriarchal hegemony Investigating the i...

    8
  • Exploring work-family interface for Indi...

    6
  • Imperatives for improving entrepreneuria...

    6
  • Female board participation and annual re...

    5
  • Gender performativity and hegemonic masc...

    5
  • Top managers and the gendered interplay ...

    5

期刊被引用數據

期刊名稱 引用次數
  • GEND MANAG

    101
  • SUSTAINABILITY-BASEL

    13
  • FRONT PSYCHOL

    11
  • GENDER WORK ORGAN

    11
  • INT J ENTREP BEHAV R

    9
  • WOMEN STUD INT FORUM

    7
  • HUM RESOUR DEV REV

    6
  • CAREER DEV INT

    5
  • J SMALL BUS MANAGE

    5
  • LEADERSHIP QUART

    5

期刊引用數據

期刊名稱 引用次數
  • GEND MANAG

    101
  • J BUS ETHICS

    58
  • GENDER WORK ORGAN

    50
  • ENTREP THEORY PRACT

    39
  • ACAD MANAGE REV

    31
  • J APPL PSYCHOL

    31
  • J MANAGE

    28
  • STRATEGIC MANAGE J

    26
  • ACAD MANAGE J

    22
  • GENDER SOC

    22

國家/地區發文數據

國家/地區名 數量
  • USA

    29
  • England

    25
  • Canada

    15
  • India

    11
  • Spain

    9
  • CHINA MAINLAND

    8
  • Australia

    6
  • UNITED ARAB EMIRATES

    6
  • Sweden

    5
  • Pakistan

    4

機構發文數據

機構名 數量
  • NEWCASTLE UNIVERSITY - UK

    4
  • UNIVERSITY OF REGINA

    4
  • UTAH SYSTEM OF HIGHER EDUCATION

    3
  • YORK UNIVERSITY - CANADA

    3
  • AARHUS UNIVERSITY

    2
  • AMERICAN UNIVERSITY OF SHARJAH

    2
  • BRUNEL UNIVERSITY

    2
  • INDIAN INSTITUTE OF MANAGEMENT (IIM SYST...

    2
  • LANCASTER UNIVERSITY

    2
  • NOVA SOUTHEASTERN UNIVERSITY

    2

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