工作場所行為健康雜志(Journal Of Workplace Behavioral Health)是一本由Taylor & Francis出版的一本PUBLIC, ENVIRONMENTAL & OCCUPATIONAL HEALTH學術刊物，主要報道PUBLIC, ENVIRONMENTAL & OCCUPATIONAL HEALTH相關領域研究成果與實踐。本刊已入選來源期刊，2021-2022年最新版WOS分區(qū)等級：Q3，2023年發(fā)布的影響因子為1.5，CiteScore指數2.4，SJR指數0.454。本刊非開放獲取期刊。
《工作場所行為健康雜志》是一個專注于工作場所健康和行為問題研究的學術平臺，它為專業(yè)人士提供了一個寶貴的資源，以了解和應對現代工作環(huán)境中的復雜挑戰(zhàn)。該期刊的內容不僅涵蓋了心理健康和行為健康的傳統(tǒng)議題，還包括了工作場所的壓力管理、員工福祉、組織文化、領導力發(fā)展、工作與生活的平衡以及工作場所健康促進計劃等。
通過發(fā)表創(chuàng)新研究，該期刊推動了對工作場所健康問題更深層次的理解，特別是在如何通過有效的組織政策和實踐來提升員工的整體健康和幸福感方面。應用理論研究為組織提供了實用的框架和工具，幫助它們設計和實施以證據為基礎的健康促進策略。
| 按JIF指標學科分區(qū) | 收錄子集 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
| 學科：PUBLIC, ENVIRONMENTAL & OCCUPATIONAL HEALTH | ESCI | Q3 | 287 / 403 |
28.9%
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| 按JCI指標學科分區(qū) | 收錄子集 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
| 學科：PUBLIC, ENVIRONMENTAL & OCCUPATIONAL HEALTH | ESCI | Q4 | 321 / 403 |
20.47%
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湯森路透每年出版一本《期刊引用報告》（Journal Citation Reports，簡稱JCR）。JCR對86000多種SCI期刊的影響因子（Impact Factor）等指數加以統(tǒng)計。JCR將收錄期刊分為176個不同學科類別在JCR的Journal Ranking中，主要參考當年IF，最終每個分區(qū)的期刊數量是均分的。
| 學科類別 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
| 大類：Medicine 小類：Public Health, Environmental and Occupational Health | Q3 | 382 / 665 |
42%
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| 大類：Medicine 小類：Applied Psychology | Q3 | 148 / 249 |
40%
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CiteScore：該指標由Elsevier于2016年提出，指期刊發(fā)表的單篇文章平均被引用次數。CiteScorer的計算方式是：例如，某期刊2022年CiteScore的計算方法是該期刊在2019年、2020年和2021年發(fā)表的文章在2022年獲得的被引次數，除以該期刊2019年、2020年和2021發(fā)表并收錄于Scopus中的文章數量總和。
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