時間:2022-04-07 14:32:47
序論:寫作是一種深度的自我表達。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內心深處的真相,好投稿為您帶來了七篇建筑采購工作計劃范文,愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑,助力您的創作。
關鍵詞:建筑施工企業 項目成本 管理與控制
在社會主義市場經濟不斷發展的影響下,我國建筑施工企業逐漸成為自負盈虧、自主經營的主要經濟實體,而企業所追求的發展目標也就是為社會提供更加優質的服務的同時實現效益最大化。面對我國現階段建筑行業發展過程中存在的市場競爭較為激烈、總體造價水平相對較低、低價競標等問題,各個施工企業只有不斷強化成本管理工作力度,才能夠從根本上減少企業發展過程中遇到的各種風險,從而獲得更大的經濟以及社會效益。
一、建筑施工企業項目成本管理過程中存在的問題
(一)缺乏項目成本意識
我國現階段建筑施工企業中從事施工技術管理工作的工作人員的思想相對陳舊、不能夠積極主動地接受各種新材料、新技術以及新規范,其表現如下所示。首先項目經理部門表面呈現出職責清晰、分工明確的現象,但是,總體缺乏成本管理意識以及思想;其次,項目經理成本意識相對淡薄,很多建筑施工項目在開工之前沒有編制系統的項目成本工作計劃,有的項目成本工作計劃在實際編制過程中不能夠考慮各種成本降低的相應措施。
(二)成本管理以及控制體系有待完善
在對建筑施工項目進行成本管理過程中不能夠有效落實管理工作人員的“權、責以及利”,從而導致工程項目各個崗位、各個部門沒有形成明確具體的成本管理責任,難以對其優劣進行考核,無法把項目成本和管理工作人員的經濟利益有效結合,沒有形成較為完善的權責利有效結合的成本管理工作體系。所以,項目管理工作人員只是一味地追求項目質量、產值、進度以及安全等相關指標,對于可能會對成本費用造成直接影響的材料機械、人工等因素的節約以及控制很少關注。
(三)沒有對建筑施工項目進行全過程管理
項目成本管理除了包括成本核算之外,事后控制中的成本核算對實際發生的成本加以歸類、記錄以及計算,從根本上反應具體的計劃執行狀況,也是下一階段循環成本控制的依據所在。因為建筑工程生產過程有著一次性的特征,其成本管理工作重心要能夠有效轉移到事中以及預控過程中控制。我國現階段很多建筑施工企業在進行成本管理工作時,不能夠有效進行施工管理以及事前控制,大都是在項目完工或者進行到具體某一階段時才核算期成本,這就導致成本管理工作受到影響。
二、做好成本控制管理工作
(一)轉變施工項目成本核算意識
項目成本核算表示和項目成本核算相關的范圍、原則、辦法、程序、責任、內容以及要求等一系列管理制度。要想保證項目管理工作的順利進行,就要能夠建立項目經理責任制以及成本核算制度。而這兩個制度在實際建設過程中項目成本核算制度是基礎所在,也是成本管理的依據。任何缺乏成本核算的控制、考核、計劃等工作都將成為空中樓閣,企業經營核算部門屬于施工成本核算以及管理的職能部門,需要能夠充分發揮其相關職能,不斷挖掘其存在的潛力,從根本上調動人員的工作積極性,保證項目管理工作人員能夠意識到施工成本管理工作的重要意義。
(二)強化施工成本核算監督工作力度
各個建筑施工項目經理要能夠認真學習并貫徹和執行建筑施工企業所制定的成本核算管理以及控制制度,保持一定的紀律性,不得利用自己的職權來擾亂建筑施工企業成本核算管理工作。成本核算工作人員還要能夠對施工過程中出現的和施工成本相關的變更項目做好資料整理以及收集,并辦理相關的簽證手續,并向公司經營部門上報相關狀況,從而保證企業管理和領導階層能夠更好地控制施工成本,掌握建筑項目施工的具體狀況,降低工程竣工結算過程中出現各種損失的可能性。
(三)做好建筑施工材料管理工作
建筑施工材料管理作為施工企業項目成本控制的一個主要環節,一般性的建筑施工項目材料成本占整體造價的60%左右,因此做好材料成本控制工作顯得較為重要。企業材料采購可以實施的招投標方式,不同項目部門在施工預算中所用的材料需要安排企業采購部門加以采購,其余的材料則可以通過項目部門自行采購,其采購單價以及采購量需要引導專門機構進行監控。項目部所指定的委托書需要對采購裁量的價格、質量、驗收辦法、服務以及交貨時間進行明確規定,從根本上降低建筑施工企業項目成本。
三、結束語
項目管理作為行業管理的一個主要窗口,也是建筑施工企業整體形象的主要體現,項目管理工作的主要對象就是施工企業,項目管理也是企業經營管理過程中最基本、最基層的管理。因此,做好建筑施工企業項目成本管理以及控制工作有著較為深遠的影響意義,對于降低項目施工成本、減少不必要的開支、提升建筑施工項目運行成本有著顯著的作用和價值。
參考文獻:
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關鍵詞:房地產;建筑施工;進度管理
1、房地產施工中的進度管理的意義
1.1施工進度管理可以降低投資成本,提高投資效益施工進度與質量投資是相互聯系的。
1.2 施工進度管理可以提高企業的經濟效益。施工進度管理是對工程建設中的工作流程和所用時間進行規劃、實施、調查等活動的總稱。建筑工程施工的進度控制,是一項重要而且非常復雜的任務,是工程建設的重要組成部分。
1.3 施工進度管理可以有效地保證工程按期完成。施工進度管理的主要任務是對項目工期進行計算,管理人員對建設項目的規模、復雜程度和資金等進行合理、詳細、科學的分析后,制定出的工程項目的最佳工期。
2、房地產建筑施工中進度管理地位與作用
房地產建筑施工中進度管理的重要性對房地產企業不言而喻。眾所周知,出于資金安排和銷售的需要,項目開工后房地產企業不會輕易變更事前擬定的開盤時間和交房時間,這就要求工程必須在開盤前完成主體施工,在交房前完成項目竣工驗收。現實中,房地產公司確能做到上述兩點,問題在于目前的工程施工往往是前松后緊,即前階段超期,后階段趕工的“結構性”進度控制脫節,以此造成的后果是以犧牲工程質量為代價,將問題爆發于物業管理階段,加大了企業物業管理成本,降低了企業美譽度。
房地產工程項目能否在預定的時間內交付使用,直接關系到項目經濟效益的發揮。進度控制的目標與投資控制、質量控制的目標是對立統一的,一般說來,進度快就要增加投資,但工期提前也會提高投資效益;進度快可能影響質量,而質量控制嚴格就可能影響進度;但如果質量控制嚴格而避免了返工,又會加快進度。
3、房地產建筑施工進度控制的方法
控制一詞按照法國古典管理學家法約爾下的定義為“檢查分析一切活動是否都按照制定的規章和下達的命令進行了”。施工進度控制就是將實際完成的施工進度工程量與施工進度計劃相比較,分析是否相符合或出了偏差。常用的幾種進度控制的比較方法。
3.1 橫道圖比較法
用橫道圖編制的施工進度計劃。按其實施進度情況,隨時記錄。進行實施結果與計劃要求相比較。此法直觀、使用方便,但不宜量化。
3.2 “S”曲線比較法按照計劃累計完成量與時間對應繪出的軌跡曲線稱為進度曲線。由于其形狀像“S”字母,故俗稱S曲線,將實際施工完成量累計值與時間對應點描繪在S曲線圖上時,當實際完成點在S曲線下面表示工程施工拖期、拖量;如實際完成點在S曲線上方時,表示工程施工提前、超量。
3.3 香蕉曲線比較法
按照網絡計劃各項工作的最早開始時間(ES)與最遲開始時間(LS)繪制的計劃累計完成量和時間相對應的兩條閉合的S形曲線控制圖。其形狀很像香蕉,故俗稱香蕉曲線,當實際完成累計值與時間對應點落在香蕉曲線之內時,說明計劃執行實施的情況正常。
4、房地產建筑施工進度控制的措施
4.1 提高綜合管理水平
正如上述所說,建筑工程的施工是一項動態的項目,而其中的各種因素都會直接影響到施工的進度,比如說施工材料的采購、施工安全事故的發生、施工質量的好壞等等。由此可以看出,要想真正的加強建筑工程施工進度的管理,就必須從源頭上強化施工進度的管理意識,并且提高綜合的管理水平,這樣才能夠實現預期的管理目標,確保工程的施工進度具體的實施措施包括了以下幾點:不能夠盲目的因為加快施工進度,而忽略施工的質量,因為質量是建筑工程的靈魂,一旦質量出現問題,不僅僅會影響到相關企業單位的利益,更會威脅到人們的生命安全、財產安全。
4.2 加強對進度的記錄
對于建筑工程施工過程中的進度管理工作,相關部門的工作人員必須積極的、及時的做好相應的記錄,因為記錄既是對工作的驗證,也是工作的反應。通過客觀的、全面的、詳細的記錄,不僅僅能夠及時的整合自身的管理,更能夠有效的彌補工作過程中的不足,從而保障建筑工程的施工進度。具體的實施措施包括了以下幾點:編制好工作的計劃,例如每月工作計劃、每周工作計劃以及每日工作計劃等等,以確保后續施工進度管理工作能夠有計劃可依;將日常的施工落實為表格,并且嚴格的做好相關的記錄,比如說施工中的某一個環節施工到了哪一個步驟,預計多少個工作日能夠完成等;對于比較緊的施工任務,應該派相關的負責人落實督促,并且做好跟蹤記錄。
4.3 建立順利施工的大環境
影響到施工進度的因素是多種多樣的,而要想從本質上做好建筑工程施工進度的管理,就必須先建立起良好的管理環境、施工環境,這樣才能夠確保施工的順利開展,也才能夠保證施工的進度具體的實施措施包括了以下幾點:及時的做好施工進度計劃的交接工作,以確保每一個層次每一個部門的工作人員都清楚的了解施工進度的計劃,從而避免因為溝通、交流不當而造成的不必要損失;建立并且完善關于施工進度管理的制度,因為制度的建立是為了能夠確保每一個環節都有章可循。
加快工程施工進度是一項系統工程,不能盲目地為快而快,要特別強調“百年大計質量第一”,防止片面抓工程進度而粗制濫造的做法,加快工程進度、縮短施工工期應在保證工程質量的前提下。這樣才能又快又好地建設安全、合格、標準的建筑物。工程進度控制管理不應僅局限于考慮施工本身的因素,還應對其他相關環節和相關部門自身因素給予足夠的重視。如施工圖設計、工程變更、營銷策劃、開發手續、協作單位等。只有通過對整個項目計劃系統的綜合有效控制,才能保證工期目標的實現。
參考文獻:
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以黨的十精神和科學發展觀為指導,牢固樹立“生態優先”的觀念,積極推進我市生態文明建設,在全局上下大力宣傳綠色環保理念,倡導低碳環保的辦公、生活和消費方式,為我市創建環保模范城市做出積極貢獻。
二、目標任務
普及節能環保科學知識,提高機關干部職工對生態建設環境保護的知曉率、參與率和滿意率,今年爭創市級“綠色機關”。
三、主要內容
“綠色機關”創建活動,包括綠色采購、綠色辦公、綠色用能、綠色出行、綠色建筑、綠色環境等內容和要求。
1、綠色采購:規范辦公用品及設施配備的采購,嚴格執行《節能產品政府采購實施意見》和《環境標志產品政府采購實施意見》,在購置辦公設備、辦公用品時,優先采購高效、節能、節水或有環保標志的產品,不采購國家明令禁止使用的高耗能設備或產品;有節能環保產品采購方面的制度或規定。
2、綠色辦公:推進機關綠色辦公,節約使用辦公耗材,減少一次性用品的使用;推進電子政務,實行網上辦公,充分利用電子媒介、網絡修改和傳遞資料;加強辦公用品管理,建立辦公用品領取使用管理制度;控制會議數量和規模,壓縮會議時間和參會人員;建立公務接待制度,控制公務接待的頻率和標準。
3、綠色用能:形成節約用能的行為習慣,按要求開啟、使用空調、電梯,不使用高耗能電器;全面使用節能型燈具、節水型籠頭、節水型衛生潔具;避免計算機、打印機、復印機等辦公設備在長時間無人使用時的待機耗能;及時關閉電燈、水龍頭,避免“長明燈”、“長流水”現象發生。
4、綠色出行:提倡綠色出行,機關工作人員在平時應盡可能選用公交車、自行車、步行等綠色出行方式出行,以實際行動倡導節能減排;嚴格執行機關公務用車配備、使用管理制度,實行定點維修、定點加油、定點保險,減少公務用車成本。
5、綠色建筑:新建、維修、改造辦公場所,應使用節能環保的新技術、新材料;辦公場所裝修改造要簡潔大方,不使用高檔材料;重視既有建筑的節能改造,努力降低建筑能耗。
6、綠色環境:營造綠色優美的辦公環境,辦公場所地面清潔,辦公室內整齊潔凈;車輛停放有序,道路交通順暢;辦公場所有禁煙標志,室內無人吸煙、無煙具、無煙蒂;辦公場所因地制宜進行綠化,提高綠化覆蓋面。
四、工作要求
(一)加強組織領導。市工商局成立“綠色機關”創建工作領導小組。各單位要落實機構和具體工作人員,制定整體工作規劃和階段性工作計劃,細化明確具體創建標準與要求,并認真組織實施,確保各項目標任務落到實處。
一、酒店開業籌備的任務與要求
酒店開業前的準備工作,主要是建立部門運營系統,并為開業及開業后的運營在人、財、物等各方面做好充分的準備,具體包括:
(一)確定酒店各部門的管轄區域及責任范圍
各部門經理到崗后,首先要熟悉酒店的平面布局,最好能實地察看。然后根據實際情況,確定酒店的管轄區域及各部門的主要責任范圍,以書面的形式將具體的建議和設想呈報總經理。酒店最高管理層將召集有關部門對此進行討論并做出決定。在進行區域及責任劃分時,各部門管理人員應從大局出發,要有良好的服務意識。按專業化的分工要求,酒店的清潔工作最好歸口管理。這有利于標準的統一、效率的提高、設備投入的減少、設備的維護和保養及人員的管理。職責的劃分要明確,最好以書面的形式加以確定。
(二)設計酒店各部門組織機構
要科學、合理地設計組織機構,酒店各部門經理要綜合考慮各種相關因素,如:飯店的規模、檔次、建筑布局、設施設備、市場定位、經營方針和管理目標等。
(三)制定物品采購清單
飯店開業前事務繁多,經營物品的采購是一項非常耗費精力的工作,僅靠采購部去完成此項任務難度很大,各經營部門應協助其共同完成。無論是采購部還是酒店各部門,在制定酒店各部門采購清單時,都應考慮到以下一些問題:
1.本酒店的建筑特點。
采購的物品種類和數量與建筑的特點有著密切的關系。例如,客房樓層通常需配置工作車,但對于某些別墅式建筑的客房樓層,工作車就無法發揮作用;再者,某些清潔設備的配置數量,與樓層的客房數量直接相關,對于每層樓有18—20間左右客房的飯店,客房部經理就需決定每層樓的主要清潔設備是一套還是兩套。此外,客房部某些設備用品的配置,還與客房部的勞動組織及相關業務量有關。再如餐飲部的收餐車,得考慮是否能夠直到洗碗間。按摩床能否進按摩間的門口,等等
2.行業標準。
國家旅游局了“星級飯店客房用品質量與配備要求”的行業標準,它是客房部經理們制定采購清單的主要依據。
3.本飯店的設計標準及目標市場定位。
酒店管理人員應從本酒店的實際出發,根據設計的星級標準,參照國家行業標準制作清單,同時還應根據本酒店的目標市場定位情況,考慮目標客源市場對客房用品的需求,對就餐環境的偏愛,以及在消費時的一些行為習慣。
4.行業發展趨勢。
酒店管理人員應密切關注本行業的發展趨勢,在物品配備方面應有一定的超前意識,不能過于傳統和保守。例如,飯店根據客人的需要在客房內適當減少不必要的客用物品就是一種有益的嘗試。餐飲部減少象金色,大紅色的餐具與布置,增加一些淡雅的安排等等。
5.其它情況。
在制定物資采購清單時,有關部門和人員還應考慮其它相關因素,如:出租率、飯店的資金狀況等。采購清單的設計必須規范,通常應包括下列欄目:部門、編號、物品名稱、規格、單位、數量、參考供貨單位、備注等。此外,部門在制定采購清單的同時,就需確定有關物品的配備標準。
(四)協助采購
酒店各部門經理雖然不直接承擔采購任務,但這項工作對各部的開業及開業后的運營工作影響較大,因此,酒店各部門經理應密切關注并適當參與采購工作。這不僅可以減輕采購部經理的負擔,而且還能在很大程度上確保所購物品符合要求。酒店各部門經理要定期對照采購清單,檢查各項物品的到位情況,而且檢查的頻率,應隨著開業的臨近而逐漸增高。
(五)參與或負責制服的設計與制作
酒店各部門參與制服的設計與制作,是飯店行業的慣例,同時,特別指出因為客房部負責制服的洗滌、保管和補充,客房部管理人員在制服的款式和面料的選擇方面,往往有其獨到的鑒賞能力。
(六)編寫酒店各部工作手冊
工作手冊,是部門的丁作指南,也是部門員工培訓和考核的依據。一般來說,工作手冊應包括崗位職責、工作程序、規章制度及運轉表格等部分。
(七)參與員工的招聘與培訓
酒店各部門的員工招聘與培訓,需由人事部和酒店各部門經理共同負責。在員工招聘過程中,人事部根據酒店工作的一般要求,對應聘者進行初步篩選,而酒店各部門經理則負責把好錄取關。培訓是部門開業前的一項主要任務,酒店各部門經理需從本飯店的實際出發,制定切實可行的部門培訓計劃,選擇和培訓部門培訓員,指導其編寫具體的授課計劃,督導培訓計劃的實施,并確保培訓丁作達到預期的效果。
(八)建立酒店各部門財產檔案
開業前,即開始建立酒店各部門的財產檔案,對日后酒店各部門的管理具有特別重要的意義。很多飯店酒店各部門經理就因在此期間忽視該項工作,而失去了掌握第一手資料的機會。
(九)跟進酒店裝飾工程進度并參與酒店各部門驗收
酒店各部門的驗收,一般由基建部、工程部、酒店各部門等部門共同參加。酒店各部門參與驗收,能在很大程度上確保裝潢的質量達到飯店所要求的標準。酒店各部門在參與驗收前,應根據本飯店的情況設計一份酒店各部門驗收檢查表,并對參與的部門人員進行相應的培訓。驗收后,部門要留存一份檢查表,以便日后的跟蹤檢查。
(十)負責全店的基建清潔工作
在全店的基建清潔工作中。酒店各部門除了負責各自負責區域的所有基建清潔工作外,還負責大堂等相關公共區域的清潔。開業前基建清潔工作的成功與否,直接影響著對飯店成品的保護。很多飯店就因對此項工作的忽視,而留下永久的遺憾。酒店各部門應在開業前與飯店最高管理層及相關負責部門,共同確定各部門的基建清潔計劃,然后由客房部的PA組,對各部門員工進行清潔知識和技能的培訓,為各部門配備所需的器具及清潔劑,并對清潔過程進行檢查和指導。
(十一)部門的模擬運轉
酒店各部門在各項準備工作基本到位后,即可進行部門模擬運轉。這既是對準備工作的檢驗,又能為正式的運營打下堅實的基礎。
二、酒店開業準備計劃
制定酒店開業籌備計劃,是保證酒店各部門開業前工作正常進行的關鍵。開業籌備計劃有多種形式,飯店通常采用倒計時法,來保證開業準備工作的正常進行。倒計時法既可用表格的形式,又可用文字的形式表述。以下是一份用表格表達的開業前工作計劃,僅供參考。
例:《某酒店開業前準備工作計劃》
進度內容 完成時間 責 任人備 注
4月
(運營) 1. 人力資源與營銷,2. 餐飲部,3. 房務部經理進場工作
4. 制定賓館招員計劃。
5. 制訂酒店組織結構圖,6. 崗位設計
7. 人員配備,8. 薪資計劃。 4.1---4.15 1.跟進裝修工程進度
4月
(工程) 1. 土建完成,2. 精裝修開工。
3.宿舍4.后勤工程動工,
5. 消防,空調,水.電.氣管道完成,
6. 安裝窗
7. 客房.餐飲大堂裝修
8. 通信系統布線 4.1---
4.1---5.30
1.1---4.30
1.1---4.30
2.1---
3.10----- 1.重點是員工宿舍
5月
(運營) 1. 員工報到,辦入店手續,
2. 新員工酒店入職培訓,
3. 開始市場調研,并制定營銷方案,
4. 印制各種報表.單據
5. 訂做員工訓練服
6. 定制餐飲用具,客房物品,康樂設施
5.1----6.30
5.20---6.30
5.25---6.30 人事
總辦
各部門經理 1.本地和外地招員結合,
2.財務由董事會派5月
(工程) 1. 完成宿舍2. 工程.并訂購架床.被子
3. 弱電系統安裝,鍋爐安裝
4. 室外場地清理,做綠化計劃.
5. 定制廚房設備設施, 5.20---7.10
5.1-----6.30
5.1-----6.25
5.1------6.25 1.
6月
(運營) 1. 安排員工到伙伴店實習
2. 制訂宴請名單與計劃
3. 定制營銷用品,開始前期介入性營銷
4. 制訂開業典禮方案
5. 制訂店內店外裝飾采購方案
6. 餐廳,會議的家具進場
7. 檢查酒店各部工程與設備安裝完成情況 6.10—6.20
6.10---6.20
6.10---6.20
6.20----
6.10----6.20
6.10---6.30 人事
各部門,人事
營銷部
各部門.采購
采購 1.保證員工吃住。
2.培訓場地,用具
3.用具印上酒店標志。
6月
(工程) 1. 空調系統安裝與調試
2. 電器.通信系統安裝與調試
3. 廚房設備設施安裝與調試
4. 裝修工程竣工清理
6.10---6.30
6.10---6.30
6.15---6.30
7月
(運營) 1. 安排員工到伙伴店實習
2. 制訂宴請名單與計劃
3. 定制營銷用品,開始前期介入性營銷
4. 制訂開業典禮方案
5. 制訂店內店外裝飾采購方案
6. 餐廳,會議的家具進場
7. 檢查酒店各部工程與設備安裝完成情況 8.15---9.05
8.20---8.30
8.20---
8.15---8.30
8.15---8.25
8.15---8.30 人事
營銷部
營銷部
營銷部.總辦
各部門.采購
工程部
7月
(工程)
執行細則
-------客房部
(一)開業前三個月
與工程承包商聯系,這是工程協調者或住店經理的職責,但客房部經理必須建立這種溝通渠道,以便日后的聯絡。
(二)開業前第兩個月
1.參與選擇制服的用料和式樣。
2.了解客房的數量、類別與床的規格等,確認各類客房方位等。
3.了解飯店康樂等其它配套設施的配置。
4.明確客房部是否使用電腦。
5.熟悉所有區域的設計藍圖并實地察看。
6.了解有關的訂單與現有財產的清單(布草、表格、客用品、清潔用品等)。7.了解所有已經落實的訂單,補充尚未落實的訂單。
8.確保所有訂購物品都能在開業一個月前到位,并與總經理及相關部門商定開業前主要物品的貯存與控制方法,建立訂貨的驗收、入庫與查詢的丁作程序。
9.檢查是否有必需的家具、設備被遺漏,在補全的同時,要確保開支不超出預算。
10.如果飯店不設洗衣房,則要考察當地的洗衣場,草簽店外洗滌合同。
11.決定有哪些工作項目要采用外包的形式,如:蟲害控制,外墻及窗戶清洗,對這些項目進行相應的投標及談判。
12.設計部門組織機構。
13.寫出部門各崗位的職責說明,制定開業前的培訓計劃。
14.落實員工招聘事宜。
(三)開業前一個月
1.按照飯店的設計要求,確定客房的布置標準。
2.制定部門的物品庫存等一系列的標準和制度。
3.制訂客房部工作鑰匙的使用和管理計劃。
4.制定客房部的安全管理制度。
5.制定清潔劑等化學藥品的領發和使用程序。
6.制定客房設施、設備的檢查、報修程序。
7.制定制服管理制度。
8.建立客房質量檢查制度。
9、制定遺失物品處理程序。
10、制定待修房的有關規定。
11、建立VIP房的服務標準。
12、制定客房的清掃程序。
13、確定客衣洗滌的價格并設計好相應的表格。
14、確定客衣洗滌的有關服務規程。
15、設計部門運轉表格。
16、制訂開業前員工培訓計劃
五)開業前二十天
1、審查洗衣房的設計方案。
2、與清潔用品供應商聯系,使其至少能在開業前一個月將所有必需品供應到位,以確保飯店“開荒”工作的正常進行。
3、準備一份客房檢查驗收單,以供客房驗收時使用。
4、核定本部門員工的工資報酬及福利待遇。
5、核定所有布件及物品的配備標準。
6、實施開業前員工培訓計劃。
(六)開業前第十五天
1、對大理石和其它特殊面層材料的清潔保養計劃和程序進行復審。
2、制定客用物品和清潔用品的供應程序。
工程項目管理的工作職責是,首先項目管理企業要接受項目業主的委托,然后要了解項目的具體要求,然后根據項目具體的需求制定出相應的管理計劃,從而可以對工程項目建設中代替業主行使對其全過程或若干階段的管理和服務的權利。這其中主要包括以下幾個方面:
1)制訂計劃
由于工程項目的管理工作十分復雜,造成復雜的原因主要是因為建筑項目在工程建設過程中變化太大,所以收集相應信息,匯總并制定一份完整的工作計劃是一項十分艱巨的任務,而且即使計劃制定完后還要根據現場的變化情況,實時、有效地調整計劃,以便實現原定的目標。
2)階段性任務目標劃分
要控制好項目建設的階段性,主要是要分解最初一級的單位和個人。確定工作的范圍、目標以及標準。收集分發出去的每項任務的完成情況和相應的信息,通過不斷的總結、分析、調整和控制,最終以保證實現目標。
3)進度管理
工程項目建設中最主要的就是進度管理,因為這關系到項目的完成時間,所以要從項目之初就緊緊跟進建設進度,要確認每個過程所需要的時間,以便能更好地控制項目的實施進度。
4)費用管理
費用管理主要就是通過預算的控制過程防止工程費用超出預算范圍。根據最初制定的需求計劃,要制定出一份詳細的資金的使用規劃,并且資金的使用是要明確到個人的。這樣做的目的是為了控制整體工程項目的預算,通過控制設計變更還能達到投資控制的目標。
5)質量管理
質量管理的目的是為了確保工程項目的質量,這其中包括工程項目的技術知識水平,總體工程項目的完成進展情況,目的是為了提高整體工程項目的質量標準,要根據實際情況具體分析出整體項目的質量目標,最大限度的消除不滿意情況的發生。
6)人力資源的管理
發揮人員的積極性,有效地利用人力資源。通過日常表現分析出每個人的角色定位,最大限度的開發出個人的技能,努力培養員工的進取心。
7)信息管理
信息管理的目的是處理項目的相關信息,其中包括采集、、儲存信息,這么做的原因是由于信息是工程建設中唯一快速的聯絡方式,所以信息管理還要極度的引起重視。
8)采購管理
采購管理的目的是購買工程所需要的物資。一般工程項目所需要的物資大多都是多個品種、使用量大的情況,如果采購管理處理的不當,就會影響到整個建筑項目的實現,所以必須加強采購工作管理。為了保證項目的如期完成,作為采購管理的首先任務就是要決定何時買何物,然后便可以開始咨詢價格、公開招標、和相關企業簽訂合同等等。
9)風險管理
所謂風險是工程項目都會遇到的問題,那么作為一個管理機構首先就要懂得如何識別這個風險,還有就是要懂得如何分析和應對風險,這樣才能在風險出現之時把損失降到最小。項目管理公司工作范圍很廣,他們可參與很多的管理工作,比如:最初的傳統模式的管理,所謂傳統模式是指招標來做為管理工作者。EPC(設計轅采購轅施工)模式,即交鑰匙模式,招標等以及項目實施期業主代表的工作。建筑工程管理模式(CM模式)中的前期策劃和實施期的型CM經理,主要職責是對整個工程項目的設計、采購、施工進行管理。項目管理公司可承擔的工程項目的整個周期中各階段的管理工作:項目前期策劃階段(制訂計劃):進行可行性研究,確定項目實施策略(包括招標模式、采購方式和安排工作進程計劃等);項目準備階段(更改最初計劃):協助完成好項目實施前的各項準備工作,如法規和政策咨詢、辦理有關行政審批手續、資金籌集、招標(包括招標文件準備、資格預審、招標、評標等);項目具體實施階段,在這個階段中管理人員要實時關注項目的進度以及現場的變化,只有這樣才能保證項目按時如期安全的交付;項目投產后階段:項目竣工和檢驗。綜上所述,項目管理需要的是具有高水平的和多方面經驗的人才,一個好的項目管理公司幾乎可以承擔一個項目周期全過程中所有有需要的管理工作。所以項目管理公司對于人才的要求是極高的,只有綜合素質強的人才能做好項目管理這個富有挑戰的工作。
2目前工程監理存在的問題及解決方案
隨著社會主義經濟的不斷發展,國家針對原來的建設管理的模式進行了修改,因而才開始了推行工程監理的制度。適應整個國際市場的需求是實施工程監理制度的原意,但就我國當前的國情來看,在這種經濟的大環境下,我國的工程監理是不可能得到項目法人的許可去查看項目的任何資料的。可是國家的相關法律又有著明確的規定,那就是工程建設中必須要有工程監理的存在,但是,實際情況是在工程項目建設的全過程中監理公司來進行的只有質量管理。所以現在我國建筑市場的情況和最初的初衷完全是背道而馳的。再有監理公司自身也存在著許許多多的問題,這些問題主要表現在:
1)工程監理公司自身不具備承擔工程項目監理的條件
放眼望去目前建筑市場上工程監理企業形式各異,良莠不齊。正因為此類項目監理公司在社會上給業主造成了許多的不良影響,所以才會使大多數業主并不相信監理公司。問題進一步惡化,造成的結果是,當下的建筑項目凡是大型,業主方會自己找到一個負責監理的公司來監理工程的進度計劃。
2)工程監理企業中員工的知識水平普遍較低
缺乏高素質的管理型人才。因此很難形成具有核心競爭力的項目監理企業。解決上述所說的問題,可以再做好以下幾個方面。
(l)工程監理公司必須努力提高自身員工的水平
這樣才能提高本公司的核心競爭力,如人才建設:公司應制定一份中長期的關于人力資源的計劃———一方面下決心培育本公司現有人才,依照人才的復合型、外向型和開拓型要求,著重培養員工的執行能力和業務水平。另一方面,要注意在人才不流失的情況下從外面多引進人才,首先要招募那些既懂管理又有業務經驗的人才,還要引進一些有工程承包經驗的且外語水平較高的人才。
(2)努力提高自己公司在社會中的影響力
比如投資慈善或是支持當地建設,這樣做可以提高工程監理公司在人民群眾心中的地位,以便可以讓更多的業主相信。
(3)在具體施工情況下
業主并不一定懂得建筑相關的專業知識,為了保證工程項目能夠保質保量地完成,業主通常通過監理單位來維護自身的權益。因此監理單位有義務向業主介紹監理單位的工作內容,定期匯報監理工作的實施情況。監理單位作為維護建筑施工正常運行的機構,他的存在是必要的。監理企業不能坐等招標而是要主動去開拓監理市場,因為業主方可能常常會因為提不出項目監理招標的內容,而忽略了監理企業存在的必要性,所以要主動出擊,以便更好的發展。
3項目監理和工程項目管理的關系
首先說說當下工程監理和工程項目管理的區別,工程監理是屬于具有監督職能的崗位,嚴格地說他不代表任何供求雙方任何一方的利益。而所謂的工程項目管理的工作卻是代表了業主一方的利益,而且主要是按照合同和法律對整個工程項目進行相應的管理工作。其實,在近幾年里有些監理公司,已經承擔了管理工程項目的職能,雖然只是部分工程項目,但事實上這部分也是基本上局限于“三控、二管、一協調”的范圍內,而且大部分是被施工隊伍掌握的,所以他們都未進入到工程項目的前期設計和采購范圍的管理工作。但是現在的工程項目管理企業是很有發展前景的,因為這個行業是與國際慣例接軌的行業,國內與建設有關的行業正興起組建項目管理公司的熱浪。目前項目管理公司的出身逐漸多元化,可能是由咨詢機構、設計勘察單位、施工企業或者一些相關的高校組建而成。由于出身不一樣,在項目管理的過程中對相關知識的運用也不一樣。每一個項目既相互聯系,又有一定程度上的區別。作為工程項目的管理人員,最基本的要求就是要注意這次的項目是如何同其他的項目產生協調關系的。只有準確的定位,抓住時機,結合我國正在蓬勃發展的建筑市場,工程監理企業才會慢慢一步步的壯大,并且最終將發展成為有能力參與國際競爭的工程項目管理公司,這才是終極目標。作為一個項目管理公司,其業務范圍遠比目前的工程監理公司要廣的多,雖然就當前的國情來看,目前我國的建筑市場上業主將工程項目的全部或大部分管理工作交由項目管理公司的可能性很小,但是由上述對項目管理公司的業務范圍的討論可以看出,項目管理公司是我國比較有實力的建設監理公司的發展方向。
4結語
關鍵詞:建筑工程施工進度管理必要性影響因素有效措施
中圖分類號:TU71 文獻標識碼:A 文章編號:
施工進度的控制貫穿于整個的建筑工程施工過程中。對于整個工程項目的施工工期和工程量以及消耗的資源能量等都要受到施工進度的直接影響。而工程施工項目是否能夠按預期計劃如期完工,對于整個工程來說就意味著是否能如期竣工以及交付使用,這對施工企業的經濟利益和企業信譽起著直接的、決定性作用。所以,建筑工程項目施工進度的控制和管理是非常重要的,而且,如果無故的拖延了工期或者延長了施工的期限,對于工程質量的控制和成本控制來說也是非常不利的,不僅對工程的經濟效益是一大損害,也會對社會效益帶來一定的不利影響。
一、實施建筑工程施工中進度管理的必要性
1、控制投資成本
施工的進度和質量、投資等是彼此聯系在一起的。一是在項目實施過程中加快工程的進度就必須加大投資,而加快了施工的進度之后就能有效縮短工期,這樣就能減少建設資金之投入。二是加快了工程施工進度就有可能會影響到工程施工的質量,甚至造成不必要的返工,進而導致工期的延長與投入的增加。
2、提升經濟效益
工程施工中的進度管理,不僅重要而且十分復雜,作為建筑工程建設的一個重要組成部分。不但能夠提高企業的投資效益,而且還能在提升企業經濟效益上發揮重要作用。
3、確保工程如期完工
工程施工進度管理的一項重要任務就是要對工程的工期加以計算,由管理者對本建筑工程的規模、資金等加以科學而詳細的分析,從而確定工程項目的最理想工期,并通過實施進度控制以確保工程能夠如期完工。
二、建筑工程施工進度的影響因素分析
對于工程項目的施工來說,影響施工進度的因素很多,并且是多種多樣的,有人為的因素,有材料和設備方面的因素,或者有天氣、環境等自然因素。但是最為重要的還是人為因素的影響。因為工程項目的施工時間以及完工的時間,還有施工的質量等都是由人可以有效控制的,而且也不只是施工單位可以影響到施工的進度,實際上只要是參與了工程建設的相關單位,都可能對工程的施工進度造成或多或少的影響,若是其拖延了工作的進度就可能直接造成施工進度的放慢。
其次是物資供應方面的影響。企業內部方面,人力資源的配置有時不盡合理,或因工程項目工期緊,或因企業一時接到的工程太多,負責物資供應方面的人跟不上,有可能使物資供應出現問題。外界方面,有時工程項目周邊的材料供應和周轉不夠及時,供應商或材料商出現問題,給材料的供應造成一定困難,這都會給施工進度造成嚴重的影響。
此外,如果現場的施工設備過多,不僅會造成資源的浪費,還可能使得現場發生堵塞的現象,使施工無法正常開展。如果強行施工,有限的施工現場會發生混亂,甚至出現事故。而施工的設備過少,有可能致使施工的效率較低,出現窩工現象,使得施工的資源被閑置下來,從而拖延了施工的進度。
還有一個重要的影響因素的就是資金的問題。若是工程可以如期完工并且交付使用,那么就需要充足的資金保障,而一旦發生資金的危機或者運轉不靈,對于施工進度來說都會帶來不同程度的影響。
另外就是施工條件的影響。在工程的施工過程中對環境條件的要求是較高的,如果在氣候和地質方面存在問題,都有可能拖延工程的施工進度。
施工技術也是影響工期的一大問題,如果運用了不恰當的施工技術和施工工藝,而且補救的措施又不夠及時或者到位,在施工計劃方面不夠周密等都會對問題的解決造成阻礙。又或者對于工程施工的規范和相關技術標準等不夠熟悉,導致工程設計方面變化較大,都會延誤工期。
上述的眾多因素都會對工程的施工進度帶來不同程度的影響,這些因素有時甚至是同時發生作用,給管理上帶來了較多的麻煩,這些都需要工程管理者引起注意,提前做好防控工作,以便在工程開工后會因為時間緊、任務急有所疏忽。不過除了一些客觀的不可控的因素外,大部分通過有效地控制措施都是可以避免的。不可控的因素要提前做出分析,與甲方共同商量怎樣控制,以便把因不可控的因素造成的損失減到最低。
三、加強建筑工程施工進度管理的有效措施
1、提高綜合管理水平
正如上述所說,建筑工程的施工是一項動態的項目,而其中的各種因素都會直接影響到施工的進度,比如說施工材料的采購、施工安全事故的發生、施工質量的好壞等等。由此可以看出,要想真正的加強建筑工程施工進度的管理,就必須從源頭上強化施工進度的管理意識,并且提高綜合的管理水平,這樣才能夠實現預期的管理目標,確保工程的施工進度。具體的實施措施包括了以下幾點:①不能夠盲目的因為加快施工進度,而忽略施工的質量,因為質量是建筑工程的靈魂,一旦質量出現問題,不僅僅會影響到相關企業、單位的利益,更會威脅到人們的生命安全、財產安全;②做好施工材料的統計,及時的補給施工材料,以杜絕因為缺少材料而造成的停工;③加強施工過程中的安全管理,因為一旦出現任何的安全問題,都將會直接影響到施工的進度。
2、加強對進度的記錄
對于建筑工程施工過程中的進度管理工作,相關部門的工作人員必須積極的、及時的做好相應的記錄,因為記錄既是對工作的驗證,也是工作的反應。通過客觀的、全面的、詳細的記錄,不僅僅能夠及時的整合自身的管理,更能夠有效的彌補工作過程中的不足,從而保障建筑工程的施工進度。具體的實施措施包括了以下幾點:①編制好工作的計劃,例如每月工作計劃、每周工作計劃以及每日工作計劃等等,以確保后續施工進度管理工作能夠有計劃可依;
②將日常的施工落實為表格,并且嚴格的做好相關的記錄,比如說施工中的某一個環節施工到了哪一個步驟,預計多少個工作日能夠完成等;③對于比較緊的施工任務,應該派相關的負責人落實督促,并且做好跟蹤記錄。
3、建立順利施工的大環境
影響到施工進度的因素是多種多樣的,而要想從本質上做好建筑工程施工進度的管理,就必須先建立起良好的管理環境、施工環境,這樣才能夠確保施工的順利開展,也才能夠保證施工的進度。具體的實施措施包括了以下幾點:①及時的做好施工進度計劃的交接工作,以確保每一個層次、每一個部門的工作人員都清楚的了解施工進度的計劃,從而避免因為溝通、交流不當而造成的不必要損失;②建立并且完善關于施工進度管理的制度,因為制度的建立是為了能夠確保每一個環節都有章可循,不僅如此,還必須將對施工進度的管理落實到責任人身上,一旦施工進度出現問題,就應該給予處罰;③企業年、季、月計劃及各管理部門的有關計劃必須從制度上使之與施工進度計劃緊密配合,互相銜接,彼此呼應,融為一體;④必須充分落實編制施工進度計劃的條件,避免過多的假設而失去指導施工的作用;⑤運用現代科學管理方法來編制施工進度計劃,以提高計劃質量。
建筑工程進度控制是一項綜合性的工程,在很大程度上需要建設單位、施工單位、監理單位之間的大力配合,任何一項小的問題都可能導致工程的延期和延誤, 只要各參建單位職能部門能適時溝通、密切配合,執行中對已制定的進度計劃不斷地檢查和調整,建筑工程的施工進度就能得到有效控制。
參考文獻:
[1] 張佳寧,王運金,韓立廷.房地產項目工期計劃與進度控制[J]. 商品與質量. 2012(S7)
關鍵詞:建筑工程;施工管理;技術
建筑工程施工技術管理工作的主要意義,是運用管理的職能與科學的方法,去促進技術工作的開展,在施工中嚴格按照國家的技術政策、法規和上級主管部門有關技術工作的指標與決定,科學地組織各項技術工作,建立良好的技術秩序保證整個生產過程符合技術規范、規程。符合技術規律的要求,以達到高質量地全面完成施工任務的目的。不少企業,盡管擁有雄厚的物質技術力量,但由于技術管理的薄弱,管理制度的不健全,而在競爭中卻處于被動的境地。管理作為永恒的話題,是關系到企業成敗興衰的關鍵。要提高企業的競爭能力,提高經濟效益,必須抓“管理”這個關鍵。而技術管理則是企業管理的重要組成部分。
1 建筑工程施工管理存在的問題
1.1 現場施工階段管理。
人員。就我國目前的建筑工程來看,大多數建筑工程一線工人都是農民工,他們憑借著自身的吃苦耐勞硬是用力氣拼出一些工作經驗,有限的文化程度,讓他們難以涉及建筑工程更多的方面; 而對于建筑工程的管理者來說,大多數具有行業資格證或者技能證件,但是和自身的技能和學歷并不相符。有經驗的沒有技術,有技術的缺乏經驗,導致整個建筑工程缺乏技術尖子,一些新科技、新材料難以推廣。機械。我國建筑工程施工中,人工化生產占大多數,機械的運用很少,導致生產率低下。同時,技術欠缺使得很多新型機械推廣不夠,應用力度小。
1.2 施工準備階段存在的問題。
材料問題。由于很多單位的采購部負責人的任用只是因為“信任”,由于信任,他們選用的往往是“自己人”,這些人并不都了解施工設計的要求,他們只是片面地為企業節省資金,所以,所進來的材料可能不符合業主、監理或者設計的要求; 對于進來的材料,為了盡早開工,或者是對于采購部領導的工作質量不方便懷疑,監理單位只是匆匆地驗貨或者根本不檢驗,導致不合格材料進入工程中。人員問題。在施工準備階段,目前施工單位的人員并不固定,有很多員工都是現招聘進來的,沒有時間對其進行培訓,他們對于將要修建的工程的特點、難度、需要注意的細節等等都不了解; 給項目的管理者帶來了多種不確定因素; 至于監理單位,往往是監理工程師身兼數職,這些都增加了項目管理的難度。
2 建筑工程施工項目管理的措施
2.1 建立技術組織機構。
明確技術管理的職責技術組織機構是保障建筑施上質量的重要機構,我們要建立技術組織機構,明確技術管理的職責。首先是以法冶企,強化落實,明確各級人員的權、職、責,組織全體員工.特別是技術干部學習現行規范,尤其是對施工及驗收規范的學習,明確施工中各個分項、分部施上技術要求、施上方法和質量標準等要求,并以此來組織施工、檢查、評定和驗收。其次要學習先進的管理方法和管理經驗,組織技術學習、技術培訓、技術交流,不斷提高企業管理水平和員工技術業務素質,從而預她性地發現和處理問題,把技術和質量事故隱患消滅在萌芽之中,保證工程施工質量。
2.2 嚴格建筑材料的采購。
有輸入才能有輸出,有投入才能有產出。企業技術進步要有適宜的投入作保證。技術投入包括人力投入、資金投入和基礎設施投入等方面。技術人力資源主要是企業應擁有相當比例的高文化程度、高技術素質、高操作技能的專業技術人員和技術工人。企業要為技術管理和技術開發設立專項資金,技術管理資金占企業管理費用的比例,各個企業有所不同,企業應按技術工作計劃,結合企業實際,予以計列,不可遺漏。技術基礎設施.除辦公設施外,應有完備的材料試驗室,技術資料室.適時更新購買適宜的技術規范,規程、標準、技術參考資料、技術管理應用軟件等。要實現對綠色建材的采購,綠色建材就是要選擇符合綠色建筑標準的建筑材料,要保證所用的材料為符合綠色建筑標準的建筑材料。通常,人們對結構用料出于強度等危及建筑物安全因素考慮,重視的程度會高一些,而對材料的保溫、降低運營成本等方面的影響卻有較少的考慮。另外對裝飾材料往往忽略對放射性元素和甲醛、氮、苯、氡等有害物質或氣體的控制,最終侵害使用者的生命健康。
2.3 嚴格建筑工程技術資料的管理。
建筑安裝工程技術資料是在施工過程中形成的技術性和管理性文件,它既是施工過程的控制手段,也是施工過程的準確記錄。為了加強工程技術資料的管理,我們建議針對組成分部工程的分項工程,進一步把施工方案進行細化,按分項工程的要求提出施工技術交底。
2.4 技術管理中實現信息化。
在建筑工程施工項目中,信息化是一個漸進的過程,不能貪大求全、照抄照搬,而應結合企業實際逐步完善。同時還要注重施工后期的技術管理。進入施工后期,整個建筑工程形象已經完成.這時切不可松氣,更要進一步加強技術管理工作。首先要組織各專業的技術人員核對施工與設計是否相符,是否有施工遺漏和失誤。對重點設備和工段應進行重點檢查。其次要注意建筑工程的清掃打理。在現場施工中。管線中常常帶有污物和施工殘留物,應及時清掃,否則會對閥門、設備、儀表帶來嚴重的損害。管道在安裝前后都要進行清掃,要焊一段清掃一段,這樣可大大減少系統封閉后的清掃工作量。
3 結束語
總之,如何優質、高效、低耗、按期、安全、文明地建好工程,僅僅憑借各專業人員本身的施工水平是遠遠不夠的, 需要專業人員之間的相互配合。技術管理工作的主要任務,是運用管理的職能與科學的方法,去促進技術工作的開展,在施工中嚴格按照國家的技術政策、法規和上級主管部門有關技術工作的指標與決定,科學地組織各項技術工作建立良好的技術秩序保證整個生產過程符合技術規范、規程,符合技術規律的要求,以達到高質量地全面完成施工任務的目的。從而使技術與經濟、質量與進度、生產與技術達到辨證的統一。做好現階段的技術管理工作,具有非常重要的意義。
參考文獻