序論：寫作是一種深度的自我表達(dá)。它要求我們深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相，好投稿為您帶來了七篇機(jī)關(guān)黨員工作總結(jié)范文，愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑，助力您的創(chuàng)作。

篇(1)

  

   召開工作會議通知1    各位公司員工：

   為使我公司各部門工作順利的開展，并且保證各部門之間能夠衍接順暢，有效地提高工作效率。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定將定期召開公司員工例會。具體通知如下：

   一、例會召開時(shí)間

   每周五下午4：00。

   二、例會召開地點(diǎn)

   公司小會議室。

   三、參會人員

   公司總經(jīng)理及全體員工，如有緊急工作不能參會請?zhí)崆巴ㄖ姓縿Ⅺ惣选?/p>

   四、例會主題及安排

   各部門員工本周工作總結(jié)及下周工作計(jì)劃，需協(xié)調(diào)待解決的工作。

   本通知自之日起執(zhí)行。

   xxx人事行政部

   20xx年4月2日

   召開工作會議通知2

   為總結(jié)20xx年上半年工作、制定下半年工作計(jì)劃，局機(jī)關(guān)定于7月10日召開20xx年半年工作總結(jié)會議，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

   一、會議時(shí)間

   7月10日上午9點(diǎn)

   二、地點(diǎn)

   三、有關(guān)要求

   1.各科(室)負(fù)責(zé)人匯報(bào)本部門上半年工作情況和下半年工作設(shè)想，時(shí)間控制在5分鐘之內(nèi)，以數(shù)據(jù)說話，說明完成任務(wù)情況和未完成工作情況。對未完成的工作要說明理由。

   2.局辦公室于7月9日前將各科(室)上半年的工作總結(jié)在局OA公示。

   3.半年工作總結(jié)后，局全體黨員參加黨員活動。

   召開工作會議通知3

   尊敬的股東：

   您好!經(jīng)公司董事會商定，于二零一二年五月XX日在XXXXXXXXXXXX(地址)召開XXXXXXXX有限公司20xx年第XXX

   一、會議基本情況

   1、會議召集人：公司董事會

   2、會議主持人：公司董事長XXXXXX先生

   3、會議召開時(shí)間：20xx年5月XXX會議方式：現(xiàn)場會議

   4、會議召開地點(diǎn)：(地址)

   5(XXX律所事務(wù)所律師：XXX。(或者將二者融合寫為與會人員)

   三、會議審議事項(xiàng)

   1、《公司20xx年度董事會工作報(bào)告》;

   2、《公司20xx年度監(jiān)事會工作報(bào)告》;

   3、《公司20xx年度財(cái)務(wù)決算方案》;

   4、《公司20xx年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案》;

   5、《公司20xx 年度利潤分配報(bào)告》。

   四、參加會議登記辦法：

   1、登記時(shí)間：公司登記在冊的全體本公司股東，因故不能出席會議的股東可授權(quán)委托人出席。符合出席會議的參會人員請于20xx年5月XX日上午9：00前在會場簽到。

   2該股東人應(yīng)出示本人身份證和授權(quán)委托書。

   會議的，委托人出席會議的，的書面授權(quán)委托書;

   議，資格的有效證明，該股東人應(yīng)出示本人身份證和非法人

   3、登記地點(diǎn)：(地址)

   4XXXXXX 聯(lián)系電話：186-XXXX-XXXX

篇(2)

上半年，××××××××監(jiān)察室在省公司監(jiān)察部、分公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以省公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞分公司運(yùn)營管理工作為中心，堅(jiān)持“保護(hù)、監(jiān)督、教育、懲處”的基本原則，認(rèn)真落實(shí)分公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，積極發(fā)揮主觀能動性，卓有成效的抓好了黨風(fēng)廉政建設(shè)和監(jiān)察稽查各項(xiàng)工作，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、上半年完成的主要工作

（一） 黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

年初,根據(jù)××××××××黨委XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要求，制定了監(jiān)察室XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃，重點(diǎn)從三個(gè)方面進(jìn)行了工作：

一、抓教育，提高思想認(rèn)識。上半年分兩次購買廉政教育書籍、光盤送到基層，提高公司全體職工的思想認(rèn)識。與所屬13個(gè)黨支部負(fù)責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》，與公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部簽訂了廉潔自律承諾書，將廉政建設(shè)工作層層分解，實(shí)行一級抓一級，形成了級級有任務(wù)，人人有責(zé)任的氛圍。

二、加大稽查力度，嚴(yán)厲懲處違規(guī)違紀(jì)行為。上半年共上路稽查90余次，行程8000多公里。通過調(diào)閱監(jiān)控錄像資料、各類原始記錄，查處違紀(jì)行為6起，經(jīng)濟(jì)處罰4人次，其中3人受到了待崗學(xué)習(xí)行政處分。

三、暢通監(jiān)督渠道，廣泛接受職工和過往司乘人員的監(jiān)督。對意見箱懸掛的位置進(jìn)行了調(diào)整；設(shè)立24小時(shí)監(jiān)督電話（原電話為辦公室固定電話，在下基層和下班時(shí)間無人接聽）；公布了監(jiān)察室電子郵箱。讓舉報(bào)人員可以通過多種形式、多種渠道向我們反應(yīng)問題。上半年共接到舉報(bào)電話9次，為查獲違規(guī)違紀(jì)、打擊逃漏費(fèi)提供極大幫助。

（二） “講正氣、樹新風(fēng)”主題教育活動工作

按照省公司黨委關(guān)于“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育活動的總體部署和××××××××黨委的具體安排， 在4月4日-6月3日，組織××××××××全體黨員進(jìn)行了學(xué)習(xí)動員、查擺問題、整改提高三個(gè)活動階段的實(shí)施，對所屬各單位活動開展情況進(jìn)行了督促和檢查，確保“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育活動的扎實(shí)有效開展。

（三）發(fā)揮監(jiān)察監(jiān)督職能，參與公司的工程項(xiàng)目招標(biāo)、人事、設(shè)備采購等過程的監(jiān)督工作。

參與辦公物品采購監(jiān)督，參與了中層干部考核任用、文明獎發(fā)放以及節(jié)假日機(jī)關(guān)人員加班等監(jiān)督工作，參與洛陽段養(yǎng)護(hù)工程施工招投標(biāo)工作、運(yùn)維設(shè)備維護(hù)、機(jī)關(guān)辦公樓所屬單位的裝修及設(shè)施改造等監(jiān)督工作，并協(xié)助省公司審計(jì)部完成服務(wù)區(qū)經(jīng)理離任的審計(jì)監(jiān)督工作，充分發(fā)揮了監(jiān)察職能。

（四）“對照職責(zé)、鞏固成果、關(guān)心員工，努力為員工辦實(shí)事辦好事”主題實(shí)踐活動調(diào)研工作

為鞏固和擴(kuò)大“講正氣，樹新風(fēng)”主題教育活動成果，轉(zhuǎn)變干部隊(duì)伍工作作風(fēng)，圓滿完成年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。遵照××××*文件精神，××××××××于6月8日，按照主題實(shí)踐活動實(shí)施方案要求，召開了動員大會，將六個(gè)討論題目轉(zhuǎn)發(fā)到各基層支部，并負(fù)責(zé)組織討論。 10日，啟動“分片包干解決基層員工實(shí)際問題”工程， XX年6月16日、17日分公司機(jī)關(guān)全體人員在黨委中心組帶領(lǐng)下，放棄休息時(shí)間，到所包基層各單位進(jìn)行為期兩天的調(diào)研活動。監(jiān)察室對收到的72條職工意見進(jìn)行了分析整理，向公司黨委提供了切實(shí)可行的調(diào)研報(bào)告，其中有57條意見，分公司主管領(lǐng)導(dǎo)及分管部門已進(jìn)行解決，有15條職工意見和建議，上報(bào)到了省公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門。

（五）組織分公司中層以上干部黨員學(xué)習(xí)豫高司紀(jì)[XX]8號文件精神，按照文件要求組織分公司55名中層以上領(lǐng)導(dǎo)填寫了《利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益情況自查自糾登記表》，并將落實(shí)情況進(jìn)行了匯總上報(bào)。

（六）季度目標(biāo)考核工作。為深入貫徹落實(shí)省公司季度目標(biāo)考核精神，扎實(shí)做好××××××××的季度目標(biāo)考核工作。上半年，共上路稽查20余次，進(jìn)行聯(lián)合考核6次，通過二級考核工作的開展，使分公司在第一季度目標(biāo)考核工作中取得了第一名的好成績。

（七）堵漏增收。對于××××××，我們除了聯(lián)合××××*進(jìn)行打擊外，還增加了與地方公安和軍警部門的合作力度，XX年上半年，××××××××各基層單位與當(dāng)?shù)毓膊块T共簽署聯(lián)合治理協(xié)議9份，尤其是在開展××××××以來，共處理××××××××*取得了良好的社會效果。

存在的問題：

（1）個(gè)別單位開展廉政教育不深入，流于形式。

個(gè)別基層單位開展黨風(fēng)廉政教育停留于開會，讀文件、看報(bào)紙的表面形式，沒有對本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)際情況和黨員干部思想狀況進(jìn)行深入調(diào)查研究，公司監(jiān)察室要求什么就組織學(xué)什么，沒有創(chuàng)新方法，流于形式，達(dá)不到應(yīng)有的效果。

（2）稽查力度需要進(jìn)一步加大。

上半年，××××××××監(jiān)察室共有4人，由于人員少，工作中存在布置多、督促少的現(xiàn)象，降低了監(jiān)察力度。

三、下半年工作計(jì)劃

依據(jù)省公司紀(jì)檢監(jiān)察工作精神，針對上半年工作中的不足，下半年我們要重點(diǎn)做好以下工作：

（一）堅(jiān)持一個(gè)中心：警鐘長鳴。

預(yù)防為主，教育在先，強(qiáng)化監(jiān)督，警鐘長鳴。一是進(jìn)行黨的基本理論教育,使全體干部樹立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀。二是開展廉潔自律教育,堅(jiān)持每周政治學(xué)習(xí)制度，提高廉潔自律的自覺性。三是開展廉政專題教育，邀請××××檢察院檢察官做專題報(bào)告，組織干部收看警示教育片，引導(dǎo)干部居安思危，做到警鐘常鳴。四是到監(jiān)獄進(jìn)行現(xiàn)場教育，通過服刑人員的現(xiàn)身說法，給黨員干部上警示課。

（二）月月有學(xué)習(xí)，季度有匯報(bào)。

一是樹立 “工作學(xué)習(xí)化，學(xué)習(xí)工作化”的理念，倡導(dǎo)持之以恒、不斷學(xué)習(xí)、不斷探索、不斷提高的風(fēng)氣。二是堅(jiān)持中心組理論學(xué)習(xí)、黨員等制度，每季度召開一次全體黨員會議，由監(jiān)察室作××××××××廉政情況分析報(bào)告，同時(shí)要求中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部對個(gè)人廉政情況進(jìn)行總結(jié)匯報(bào)。

（三）定期有活動，抬頭有提醒。

通過在各基層單位開展定期更新廉政專欄、舉行廉(本文章來源于“文秘114”!)政專題講座、制作廉政標(biāo)語橫幅、舉行專題征文活動、組織觀看專題電視片、組織學(xué)習(xí)反腐倡廉書籍等活動，營造“廉潔光榮、腐敗可恥”的氣氛，拓展廉政教育形式和方法，增強(qiáng)廉政教育的吸引力和滲透力，使全體職工在豐富多彩、輕松愉快的活動中接受深刻的廉政教育。

（四）言行有監(jiān)督，工作有制度。

篇(3)

1、在校長、主管副書記領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)學(xué)校辦公室的全面工作。組織辦公室人員做好職責(zé)范圍內(nèi)的工作，確保各項(xiàng)工作的完成。

2、組織擬訂學(xué)校和黨總支的工作計(jì)劃和學(xué)校的工作總結(jié)以及其它全校性的重要文件、材料。

3、簽批上級行政機(jī)關(guān)下發(fā)文件的送閱或處理意見并督促落實(shí)。

4、安排好學(xué)校例行會議，協(xié)調(diào)或組織好全校性會議和學(xué)校的重要活動。

5、負(fù)責(zé)學(xué)校各項(xiàng)人事工作，如：教職工調(diào)動及招聘、離退休手續(xù)、職稱評定、工資管理、人事及文書檔案的管理、年度考核等工作、老干部工作等。

6、組織做好國內(nèi)外來賓和上級領(lǐng)導(dǎo)的接待工作。

7、負(fù)責(zé)學(xué)校文書及人事檔案的管理工作。督促做好各類來文及學(xué)校重要文件制度的收集管理工作。

8、組織辦公室有關(guān)人員做好信息、統(tǒng)計(jì)、收發(fā)工作。

9、組織學(xué)校年鑒的撰寫工作。

10、負(fù)責(zé)學(xué)校公務(wù)用車的調(diào)配使用和管理工作。

11、負(fù)責(zé)學(xué)校綜合治理和消防、安全工作 。

12、負(fù)責(zé)組織檢查教職工的勞動紀(jì)律工作。

13、負(fù)責(zé)黨員的學(xué)習(xí)管理和學(xué)校計(jì)劃生育工作。

14、負(fù)責(zé)學(xué)校對外宣傳、兩個(gè)文明建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

15、認(rèn)真完成校長、主管副校長交辦的工作。 責(zé)任書一式兩份，學(xué)校、處室負(fù)責(zé)人各存一份。

篇(4)

 以全員建功立業(yè)為推手，促進(jìn)美好和諧花巖溪建設(shè)

 今年以來，花巖溪工委結(jié)合自身實(shí)際，開展富有特色的黨建及創(chuàng)先爭優(yōu)工作，在全處大力開展“全員建功立業(yè)”活動，要求全體黨員干部職工為“建設(shè)美好和諧花巖溪”肩負(fù)責(zé)任，貢獻(xiàn)力量，每名黨員干部職工結(jié)合工作崗位做出實(shí)打?qū)嵉某兄Z，用實(shí)際行動“優(yōu)服務(wù)、順民意；引項(xiàng)目、惠民生；抓宣傳、鑄品牌”。以此來激發(fā)廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情，全面提升了干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，為基層黨建工作做了有益的探索，現(xiàn)總結(jié)匯報(bào)如下：

一、開展全員建功立業(yè)，全面提升隊(duì)伍素質(zhì)

1、樹立干部隊(duì)伍新形象。今年以來，全處黨員干部以全員建功立業(yè)為目標(biāo)，單位和個(gè)人申報(bào)的項(xiàng)目到年底完成95%以上，各項(xiàng)工作都取得了喜人的成績。我們以遠(yuǎn)教站點(diǎn)為平臺，通過加強(qiáng)中心組學(xué)習(xí)、強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)、著力解決了思想和作風(fēng)上存在的問題，著力辦實(shí)事，為群眾所稱贊。

2、展示黨員隊(duì)伍新面貌。我們通過開展扎實(shí)的黨員春訓(xùn)及創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全處共培訓(xùn)黨員432人次，開展談心談話61次，民主評議黨員196人，表彰優(yōu)秀村干部及無職黨員40人，處置不合格黨員1人，清理溝渠8公里，整修公路3公里，義務(wù)植樹種花673株。使黨員們在思想上、行動上都受到了教育。在發(fā)展黨員上，我們嚴(yán)格按照區(qū)委組織的要求，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，落實(shí)責(zé)任制，按指標(biāo)發(fā)展了4名新黨員，培養(yǎng)了9名積極分子。

3、煥發(fā)群眾隊(duì)伍新氣象。在黨員干部們的帶動下，花巖溪呈現(xiàn)了一派新農(nóng)村的新景象，扯皮生事的少了，民風(fēng)更加和諧了，村民們都用村民自治章程來約束自己的言行；打算賭博的少了，創(chuàng)業(yè)帶頭人越來越多了，特別是仙池的李芳來，人已經(jīng)快六十歲了，但他7年時(shí)間就做一件事，栽種了3000多株桂花，買家出到了20萬元，這些身邊的典型對群眾起到了震憾的作用。

二、開展全員建功立業(yè)，推進(jìn)美好和諧花巖溪建設(shè)

1、以團(tuán)結(jié)統(tǒng)一為重要前提建設(shè)美好和諧花巖溪。去年底，區(qū)委組織部對管理處的班子進(jìn)行了考察，被評為一類班子，評價(jià)有三條：團(tuán)結(jié)協(xié)作人心齊，工作扎實(shí)吃得苦，群眾擁護(hù)威信高。花巖溪這幾年發(fā)展比較順利，關(guān)鍵一條就在于我們的思想是統(tǒng)一的，班子是團(tuán)結(jié)的。這樣來之不易的局面是工委全體班子成員和各級基層干部及廣大黨員和群眾共同努力的結(jié)果。

2、以扎實(shí)工作為根本途徑建設(shè)美好和諧花巖溪。一個(gè)行動勝過一打綱領(lǐng)。花巖溪的工作是干出來的，花巖溪有一大批實(shí)干家。花巖溪林權(quán)換證涉及山林4萬多畝，1000多個(gè)戶頭，5000多個(gè)小班，今年需辦理林權(quán)證1500多本，制作圖紙5000多張，并且經(jīng)過申請、填表、核實(shí)、公示、建立臺賬等16道復(fù)雜程序，造表冊5萬張，總計(jì)超過15萬張，占總工作量的50%。為追趕進(jìn)度，農(nóng)林科的同志同各村場的基層干部，加班加點(diǎn)挑燈夜戰(zhàn)，連續(xù)奮戰(zhàn)4個(gè)多月。

3、以干部群眾為基本力量建設(shè)美好和諧花巖溪。各村在基礎(chǔ)設(shè)施、改善民生上下了大功夫：花巖溪村今年新修何公祠到老茶園以及麻家溪公路800米，維修公路兩公里，新建引水壩3座，全年累積投入25萬元。棲鳳山村維修了雞公坳至馬井坳公路10公里，新修攔水堤橋梁一座，維修了村部和鳥語林，全年累積投入23萬多元。仙池山村維修了張孔公路，全面整修了高湖組公路3公里，進(jìn)行了農(nóng)網(wǎng)電力改造，維修了村部，對溝港、塘壩進(jìn)行了維修，全年累積投入建設(shè)資金57萬多元，其中村里直接投入11萬多元。三樣樹村引進(jìn)6萬多元資金進(jìn)行了農(nóng)網(wǎng)改造，維修公路3公里，整修堰塘。

三、開展全員建功立業(yè)，促進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展

1、黨建工作堅(jiān)持一抓到底。一是加強(qiáng)村級組織建設(shè)。我們結(jié)合村級組織換屆選舉，工委堅(jiān)持“年輕化、知識化、能人化”的選人標(biāo)準(zhǔn)，以“十個(gè)一”的形式，把一批對黨忠誠、富有抱負(fù)、工作負(fù)責(zé)、能力突出的先進(jìn)分子選進(jìn)了兩委班子，有10多名年輕同志進(jìn)入村級后備干部隊(duì)伍，有5名同志進(jìn)入新一屆支委班子，換出了新氣象、新作風(fēng)、新希望。如仙池山村新一屆班子通過發(fā)動村民投工投勞、自籌資金等形式完成了張孔公路路面平整拓寬工程。二是努力培育黨建典型。先后培育了李政階、夏裕恒、陳慧泉等先進(jìn)典型，使黨建工作學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)，有力推進(jìn)了全處黨建工作整體水平。三是認(rèn)真抓好“強(qiáng)村富民”項(xiàng)目的落實(shí)。結(jié)合農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移工作，舉辦技能培訓(xùn)2次，如林下食用菌種植項(xiàng)目，通過培訓(xùn)，帶動全處300多群眾參與，現(xiàn)已形成初步規(guī)模。

2、項(xiàng)目建設(shè)取得顯著成效。2011年，我們?nèi)珕T抓項(xiàng)目，共引進(jìn)了中德合作森林可持續(xù)經(jīng)營政策與模式研究項(xiàng)目，世行貸款森林生態(tài)恢復(fù)與發(fā)展項(xiàng)目，中幼林撫育項(xiàng)目，野生蔬菜專業(yè)合作社的建設(shè)與林下經(jīng)濟(jì)開發(fā)項(xiàng)目，林區(qū)職工棚戶區(qū)改造項(xiàng)目，全省林區(qū)示范路建設(shè)項(xiàng)目，全國生態(tài)文化建設(shè)基地林相改造項(xiàng)目，全國青少年戶外活動營地建設(shè)項(xiàng)目，省級林木種苗基地建設(shè)項(xiàng)目，楠竹低改項(xiàng)目，天驕射道，張孔公路硬化等12個(gè)項(xiàng)目。總投入6000多萬，其中上級無償投資2000多萬。

3、社會保障實(shí)現(xiàn)全面覆蓋。黨建的根本落腳點(diǎn)就在于惠民生、促和諧。為切實(shí)減輕職工、農(nóng)民負(fù)擔(dān)，健全基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、住房保障體系，管理處從2011年1月1日起，對全處參加新農(nóng)保和新農(nóng)合農(nóng)民由處村兩級給予全額補(bǔ)助；承擔(dān)林場職工參加企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民醫(yī)保的集體部分繳費(fèi)；還清管理處機(jī)關(guān)職工歷年拖欠的養(yǎng)老保險(xiǎn)，實(shí)行全員參保；除部分集中新建工程外，年內(nèi)基本完成所有職工住房改造。這些舉措使景區(qū)內(nèi)4000多農(nóng)民、職工直接受益，完成從“家庭保障”到“社會保障”的根本性轉(zhuǎn)變，社會保障體系在花巖溪實(shí)現(xiàn)社會化全覆蓋。

四、明年工作打算

1、加強(qiáng)基層組織建設(shè)。要以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，以創(chuàng)建“五個(gè)好”村黨支部和“十佳”黨委為載體，深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，扎實(shí)推進(jìn)黨的基層建設(shè)

2、加強(qiáng)黨員教育管理工作。充分發(fā)揮遠(yuǎn)教站點(diǎn)、黨員活動室的教育陣地作用，切實(shí)抓好黨員干部的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)，深化學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動，組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論以及經(jīng)濟(jì)知識、法律知識等，不斷拓寬黨員干部的知識面。

篇(5)

上半年的工作在不知不覺間已經(jīng)告一段落了，回顧這段時(shí)間以來的工作，收獲頗豐，該好好寫一份工作總結(jié)，分析一下過去這段時(shí)間的工作了。下面小編給大家?guī)砩习肽旯ぷ骺偨Y(jié)2021范文5篇，希望能幫助到大家!

上半年工作總結(jié)2021范文1今年上半年，我們緊緊圍繞年初確定的目標(biāo)任務(wù)，重點(diǎn)抓好就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、社會保障、勞動監(jiān)察，人事人才等工作，各項(xiàng)工作取得了新進(jìn)展。以下是上半年的工作總結(jié)。

一、勞動保障監(jiān)察執(zhí)法活動開展情況

加大勞動保障法律法規(guī)的宣傳力度。結(jié)合區(qū)政府開展的各項(xiàng)法制宣傳活動，做到合法用工，及時(shí)補(bǔ)簽和續(xù)簽勞動合同。開展專項(xiàng)檢查維護(hù)勞動者合法權(quán)益。兩節(jié)期間加大了對用人單位拖欠農(nóng)民工資行為的查處力度，開展全區(qū)重點(diǎn)工程項(xiàng)目農(nóng)民工工資支付檢查與勞動密集型企業(yè)工工資支付情況檢查等專項(xiàng)檢查活動。了解用人單位的用工情況，指導(dǎo)、督促用人單位遵守法律法規(guī)，做到合法用工，及時(shí)補(bǔ)簽和續(xù)簽勞動合同。

為積極穩(wěn)妥解決我區(qū)企業(yè)拖欠職工工資特別是建筑施工領(lǐng)域企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資問題，努力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，維護(hù)社會穩(wěn)定，努力在我區(qū)形成解決拖欠農(nóng)民工工資問題“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門協(xié)同、各負(fù)其責(zé)、齊抓共管”的良好局面。

二、人事人才工作情況

認(rèn)真做好人員人動工作。繼續(xù)做好事業(yè)單位崗位設(shè)置工作。格崗位設(shè)置職數(shù)管理，嚴(yán)格執(zhí)行所核準(zhǔn)的崗位設(shè)置結(jié)構(gòu)比例和細(xì)化等級，嚴(yán)把崗位職數(shù)總量關(guān)。完成機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員工資正常升級工作。為全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工工資的動態(tài)調(diào)整和工資改革正常進(jìn)行做好準(zhǔn)備。完成基層特定崗位人員工資調(diào)整工作。提高了基層特定崗位(原公益性崗位)人員工資待遇，穩(wěn)定基層工作者隊(duì)伍。做好退休人員審批及遺屬補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整工作。嚴(yán)格執(zhí)行退休制度，做好各種退休福利費(fèi)的審批工作，今年上半年按照文件規(guī)定，事實(shí)調(diào)整了遺屬補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。

下半年我們將繼續(xù)落實(shí)做好各項(xiàng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，加強(qiáng)市場信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。加大民生工程實(shí)施力度，重點(diǎn)推進(jìn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鄉(xiāng)勞動者技能培訓(xùn)等民生工程的實(shí)施進(jìn)度，確保各項(xiàng)民生工程全面完成。積極開展勞動用工、工資支付、農(nóng)民工工資支付等各項(xiàng)專項(xiàng)執(zhí)法檢查活動;及時(shí)受理各類投訴、舉報(bào)，及時(shí)辦理各類，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。

上半年工作總結(jié)2021范文2自_年進(jìn)入我院參加工作以來，通過這兩年段段續(xù)續(xù)的實(shí)踐學(xué)習(xí)，感覺要想將以前學(xué)到的理論知識與實(shí)際臨床工作相結(jié)合，就必須在平時(shí)的工作中，一方面嚴(yán)格要求自己并多請教帶教老師，另一方面利用業(yè)余時(shí)間刻苦鉆研業(yè)務(wù)，體會要領(lǐng)。在手術(shù)麻醉科期間，第一次接觸手術(shù)室方面的專業(yè)知識，對各類手術(shù)配合、急救病人的搶救，以及各類急救藥品的用法，和各類手術(shù)器械的認(rèn)別，有了一定的掌握，經(jīng)過這半年的學(xué)習(xí)，感覺學(xué)到了很多有用的知識，

除熟悉科室的業(yè)務(wù)知識外，我還很注意護(hù)士職業(yè)形象，在平時(shí)工作中注意文明禮貌服務(wù)，堅(jiān)持文明用語，工作時(shí)儀表端莊、著裝整潔、語言規(guī)范。認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī)，積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理?xiàng)l例學(xué)習(xí)活動，豐富了法律知識，增強(qiáng)了安全保護(hù)意識。在護(hù)士長積極認(rèn)真指導(dǎo)下，我在很多方面都有了進(jìn)步和提高，平時(shí)堅(jiān)持參加科室每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每周一的晨會，認(rèn)真學(xué)習(xí)三基知識，在護(hù)理部組織的2次技術(shù)操作考試中，均取得優(yōu)異的成績。能始終堅(jiān)持愛崗敬業(yè)，貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力。

自己不但是一名護(hù)士而且還是一名軍人，深知自己的使命和職責(zé)，2.23事件發(fā)生后對我軍的形象受到了極大的損壞，在這期間我總隊(duì)上上下下深感痛心，每名同志對此事做了深刻刨析，因此時(shí)刻要警鐘常鳴，不但要管好自己而且還要引導(dǎo)好身邊的同志，發(fā)揚(yáng)黨員模范帶頭作用。禍不單行4月14日我青海玉樹又發(fā)生了7.1級地震，接到通知后，當(dāng)天下午趕往震災(zāi)現(xiàn)場，在與醫(yī)生的配合下救治了近百名災(zāi)民。在高海拔嚴(yán)重缺氧的情況下能夠帶病堅(jiān)持工作，能夠在艱苦環(huán)境中發(fā)揚(yáng)不怕苦不怕累的精神，起到了黨員模范帶頭作用。

當(dāng)然，我身上還存在一些不足有待改進(jìn)。比如，在學(xué)習(xí)上，有時(shí)仍有浮躁的情緒，感覺要學(xué)的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時(shí)，不能冷靜處理。有時(shí)存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象，雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù)，但是在主動性方面還有待于進(jìn)一步提高，這都是我今后需要改進(jìn)和提高的地方。

在即將過去的半年里，要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、主任和護(hù)士長和帶教老師給予的教育、指導(dǎo)、批評和幫助，感謝同事們給予的關(guān)心和支持。回顧過去，有許多進(jìn)步和提高，同時(shí)也存在一些不足;展望未來，應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)與長處，克服不足。

上半年工作總結(jié)2021范文3時(shí)間真的是在我們指尖悄悄流過。20__年的大半年又已經(jīng)從我的人生中走過，馬上迎來新的又一個(gè)半年，有期待也有恐慌。大半年在家里上網(wǎng)課、讀書度過，遇上疫情讓我之前的計(jì)劃一切打亂，真實(shí)計(jì)劃趕不上變化，永遠(yuǎn)想不到下一刻會發(fā)生什么，但我們還需給明天打算一下。

看著又一批同學(xué)畢業(yè)了，有點(diǎn)不舍，想想真的很快，看著他們，思考我們，我們也不多，四年就這么過了，我們留下來了什么?帶走了什么?還有什么遺憾?實(shí)際這不是我現(xiàn)在該考慮的但還是得想想。愿他們都能為自己的任何選擇奮斗到底，實(shí)現(xiàn)自己的真正價(jià)值，保重!

現(xiàn)在還是總結(jié)一下，反省一下半年來的情況，以便更好的做好以后的自己。

(一)回顧2021半年的基本情況

1、思想政治方面。

堅(jiān)持每天通過學(xué)習(xí)強(qiáng)國學(xué)習(xí)，完成每天的打活動。學(xué)習(xí)理論也是按照自己的約定時(shí)間完成相關(guān)的理論，補(bǔ)充自己的理論功底，做到思想上不落后;不定時(shí)的關(guān)注時(shí)事新聞，了解時(shí)事政治，使自己的知識面更廣。

2、學(xué)習(xí)方面。

今年由于疫情原因，整個(gè)教學(xué)工作搬到線上進(jìn)行，新的教與學(xué)的方式，給老師和同學(xué)帶來了不一樣的體驗(yàn)。因?yàn)樵诩揖€上學(xué)習(xí)，基本自己除了上網(wǎng)課之外就有空余時(shí)間留出來，進(jìn)行課外書籍閱讀，增加了自己的知識廣度和深度。這學(xué)期的課程也是非常吸引自己，學(xué)習(xí)的非常認(rèn)真，收獲滿滿，甚是歡喜。老師的引導(dǎo)，使自己對課程相關(guān)理論越來越感興趣，這也是這學(xué)期最大的收獲，課程的作業(yè)也是大學(xué)以來最具挑戰(zhàn)和作業(yè)最多的，收獲多多。非常班上的同學(xué)帶給我的成長，從他們身上我看到了我的不足，他們促進(jìn)了我的進(jìn)步。

3、生活上，作風(fēng)方面放松比較嚴(yán)重，但還是保持著一定習(xí)慣。

在平常生活上，保持一顆平常心，做好自己，幫助別人，做好軍人的本色。

(二)半年的收獲

1、事物的兩面性，要保持辯證思維看問題，做事要有逆思維處事方式。

2、做事之前，要做好自我策劃，三步法做好工作。

3、抱有一顆感謝的心，時(shí)刻學(xué)會原諒。

4、要善于總結(jié)，做好總結(jié)。

5、任何事要試著親自去做，多鍛煉一下自己，要會學(xué)習(xí)。

(三)下半年計(jì)劃

1、做好復(fù)習(xí)工作，考研成功

2、復(fù)習(xí)英語，考過四級

3、順利完成畢業(yè)設(shè)計(jì)

4、完成讀書計(jì)劃

上半年工作總結(jié)2021范文420__年上半年，人事行政部在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和大力支持下，在各個(gè)部門的配合協(xié)助下，努力工作，認(rèn)真完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)業(yè)務(wù)，完善公司的規(guī)章管理制度，績效考核制度，因個(gè)人能力限制，工作效果差強(qiáng)人意。現(xiàn)將20__年上半年的工作情況和下半年的計(jì)劃做如下報(bào)告：

一、上半年的工作情況

1、加強(qiáng)員工的溝通、培訓(xùn)。

在洲總的大力支持下多次的對新員工展開就職培訓(xùn)，組織新員工聯(lián)誼會，豐富員工的精神生活，增加公司團(tuán)隊(duì)的凝聚力，平時(shí)經(jīng)常對員工進(jìn)行工作方式、方法的引導(dǎo)，適時(shí)談心，增加相互了解。

2、加強(qiáng)車輛使用管理工作。

讓每個(gè)司機(jī)熟知公司的車輛管理制度，同時(shí)加強(qiáng)監(jiān)督跟進(jìn)，除本人經(jīng)常過問外，還要求儲運(yùn)部兩個(gè)值班主管對車輛性能狀況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)維護(hù)、維修。1-6月份公司汽車僅僅油費(fèi)一項(xiàng)就__萬多，維修費(fèi)用_萬多，已繳違章罰款、年審、二級維護(hù)_萬多，小事故付出_萬多。

3、強(qiáng)化制度建設(shè)，實(shí)行部門化管理。

繼續(xù)完善制度建設(shè)，通過制度的管理各部門落實(shí)職責(zé)，明確責(zé)任。經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)的多方探討研究，先后修訂完善了儲運(yùn)部管理制度，儲運(yùn)部退貨管理制度，完善儲運(yùn)部多個(gè)具體崗位的作業(yè)流程，修訂了門衛(wèi)管理制度。

4、加強(qiáng)后勤配備管理，對公司配備軟硬件的維護(hù)、維修、購置盡量控制，關(guān)鍵配備刻不容緩，一般配備以及贈品的購置，掌握貨源，貨比三家盡量降低成本，保證公司業(yè)務(wù)的正常運(yùn)作。

5、切實(shí)做好員工招聘工作。

根據(jù)配送公司人員流動比較大的實(shí)際，(從20__年1月至7月10日，離職人員___人)，加大力度多方招聘人員，從20__年1月至7月10日，招聘入職公司人員有___人，其中留職在崗的有__人，確保了人員到崗，預(yù)定崗位盡量不留空，以優(yōu)勝劣汰的原則上位。

6、完善儲運(yùn)部的績效考核制度。

從20__年1月份開始，在公司領(lǐng)導(dǎo)的主導(dǎo)下儲運(yùn)部主管率先執(zhí)行績效考核制度，三月份儲運(yùn)部內(nèi)部整件組、散貨組、復(fù)核組也開始考核，同時(shí)加強(qiáng)員工的工薪管理，及時(shí)調(diào)整員工的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，既要提高員工的積極性，也要盡量的控制人力成本。

7、關(guān)心員工的生活。

因人員增加、流動性大，除增加餐桌，每月還必須對餐桌人員進(jìn)行重新安排，考慮輪班等因素，確保每一員工都能吃飽飯，同時(shí)關(guān)心員工的休息問題，調(diào)整輪班上班時(shí)間，合理安排宿舍就寢，確保員工有足夠精神做事。

二、上半年工作上存在問題

1、人力資源管理和行政管理專業(yè)知識不足，缺乏信心，空閑時(shí)不知所措，事情多、雜的時(shí)候，硬著頭皮頂，又怕做不好，經(jīng)常處于高強(qiáng)度、快節(jié)奏的壓力下，曾有退縮心理。

2、人事行政部現(xiàn)有人員結(jié)構(gòu)不明朗，有時(shí)像有幾個(gè)人，有時(shí)只有1個(gè)人，后勤人員是有幾個(gè)，但都有固定的工作要做，分?jǐn)偣ぷ鹘o他們時(shí)，有空就做一會，自己手頭工作緊就落下了，跟蹤不及時(shí)該項(xiàng)工作就擱淺了。

3、因能力限制，工作計(jì)劃性不強(qiáng)，部門部分工作落實(shí)不到位，工作不敢也不懂分?jǐn)偨o下屬，直接影響工作質(zhì)量和時(shí)間。

好多問題想的多，做的少，導(dǎo)致部分工作積壓，沒有及時(shí)解決。

4、工作大膽管理不夠，缺乏創(chuàng)新意識，想問題往往謹(jǐn)慎有余，開拓不足，辦事情多是考慮過多，穩(wěn)重有余，闖勁不足。

三、20__年下半年主要工作計(jì)劃

1、規(guī)范自身的做事風(fēng)格，爭取時(shí)間學(xué)習(xí)，提升辦事能力。

多學(xué)習(xí)有關(guān)企業(yè)管理方面的理論知識，爭取機(jī)會到正規(guī)公司觀摩學(xué)習(xí)，多與外界相關(guān)業(yè)務(wù)接觸，以拓寬視野，搜集更多的渠道、積累更多的經(jīng)驗(yàn)。

2、著手規(guī)范員工宿舍管理制度，規(guī)范員工的生活守則，為員工創(chuàng)設(shè)安全、安靜、清潔的休息環(huán)境。

4、完善司機(jī)、在外業(yè)務(wù)人員的人身意外保險(xiǎn)投保工作，上批團(tuán)體買意外保的是20__年10月12日，還沒到期，現(xiàn)在還有部分新司機(jī)、新業(yè)務(wù)員沒購買，正在探討一種合適的險(xiǎn)種和購買方式。

5、合理調(diào)整員工的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，穩(wěn)住優(yōu)秀老員工，培養(yǎng)可塑新員工，因人而易，為員工設(shè)置前途目標(biāo)崗位，引導(dǎo)員工努力進(jìn)取，對已取得一定管理崗位的員工，建議任期應(yīng)不少半年，是半年以上再考慮其他崗位。

6、繼續(xù)完善公司各部門的績效考核，要求部門內(nèi)部制訂相應(yīng)的考核機(jī)制，層層激勵、層層限制，盡量使員工從行動到思想上都能與公司保持一致。

上半年工作總結(jié)2021范文5回顧這半年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下：

一、辦公室的日常管理工作

辦公室對我來說是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負(fù)責(zé)人，自己清醒地認(rèn)識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦-理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。

1、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件。

公司成立伊始，各項(xiàng)工作幾乎都是從頭開始，需要辦-理相關(guān)的手續(xù)及證件。我利用自己在__部門工作多年，部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦-理各類證件。通過多方努力，我只用了月余時(shí)間，辦好了___證書、項(xiàng)目立項(xiàng)手續(xù)____產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。

2、及時(shí)了解_____情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

作為_____企業(yè)，土地交付是重中之重。由于___的拆遷和我公司開發(fā)進(jìn)度有密切關(guān)聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到__、__拆遷辦等單位，積極和有關(guān)人員交流、溝通，及時(shí)將所了解的拆遷信息、工作進(jìn)度、問題反饋到總經(jīng)理室，公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時(shí)間內(nèi)掌握了______及拆遷工作的進(jìn)展，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作。

3、積極響應(yīng)公司號召，深入開展市場調(diào)研工作。

根據(jù)公司(0_號辦公會議精神要求，我針對目前__房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價(jià)格、市場需求、發(fā)展趨勢等做了詳細(xì)的市場調(diào)查。先后到土地、建設(shè)、房管部門詳細(xì)了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo)，走訪了一些商業(yè)部門如__，__又到__花園、__花園、__小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況。就_號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個(gè)人設(shè)想。

4、認(rèn)真做好公司的文字工作。

草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作，負(fù)責(zé)辦公會議的記錄、整理和會議紀(jì)要提煉，并負(fù)責(zé)對會議有關(guān)決議的實(shí)施。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項(xiàng)規(guī)章制度。及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。

5、落實(shí)公司人事、勞資管理工作。

組織落實(shí)公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，按照有關(guān)規(guī)定，到勞動管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn))的各項(xiàng)手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂。

6、切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。

按照預(yù)算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實(shí)物管理工作。辦公室裝修完畢后，在_月份按照審批權(quán)限完成了購置辦公用品、通訊、復(fù)印機(jī)、電腦等設(shè)備的配置工作。切實(shí)做好公司通訊費(fèi)、招待費(fèi)、水電費(fèi)、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴(yán)格按照程序核定使用標(biāo)準(zhǔn)。

7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務(wù)工作。

董事會在____召開期間，認(rèn)真做好會場布置、食宿安排工作。落實(shí)好各種會議的會前準(zhǔn)備、會議資料等工作。

二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平

由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn)，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面，經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，能夠以正確的態(tài)度對待各項(xiàng)工作任務(wù)，熱愛本職工作，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

三、存在的問題和今后努力方向

半年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：

第一，辦公室主任對我而言是一個(gè)新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高;

第二，有些工作還不夠過細(xì)，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;

第三，自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。在新的一年里，自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平，為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。

我想我應(yīng)努力做到：

第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強(qiáng)對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解，加強(qiáng)周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí)，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù);

第二，本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報(bào);真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;

篇(6)

為貫徹落實(shí)總書記關(guān)于制止餐飲浪費(fèi)行為的重要指示精神，萬載縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理局積極行動，采取了一系列舉措在政府機(jī)關(guān)食堂開展落實(shí)，有效提高了機(jī)關(guān)干部節(jié)約意識，積極倡導(dǎo)光盤行動，現(xiàn)就相關(guān)工作情況報(bào)告如下：

一、發(fā)出制止餐飲浪費(fèi)倡議書

發(fā)起倡議，倡導(dǎo)機(jī)關(guān)干部以身作則，在厲行節(jié)約、反對浪費(fèi)特別是餐飲浪費(fèi)上走在前、做表率。倡導(dǎo)機(jī)關(guān)干部：樹立厲行節(jié)約意識，崇尚糧食節(jié)約理念；開展餐飲光盤行動，提倡就餐勤拿少取。加強(qiáng)食堂規(guī)范管理，推進(jìn)廚余垃圾減量；

建立剛性約束機(jī)制，遏制餐飲浪費(fèi)行為。強(qiáng)化宣傳教育引導(dǎo)，培養(yǎng)勤儉節(jié)約習(xí)慣；落實(shí)過緊日子要求，推動節(jié)約社會建設(shè)。

二、機(jī)關(guān)食堂厲行節(jié)約

一是在機(jī)關(guān)食堂入口處拉起了“提倡光盤行動，杜絕舌尖上的浪費(fèi)”的節(jié)約標(biāo)語，并張貼了制止餐飲浪費(fèi)倡議書，在樓餐廳制作懸掛了十余條節(jié)約標(biāo)語，在一樓各包間擺上了“倡導(dǎo)光盤、拒絕剩宴”的倡導(dǎo)標(biāo)牌。

在二樓餐廳LED顯示屏循環(huán)播放制止餐飲浪費(fèi)的相關(guān)宣傳視頻

二是要求食堂服務(wù)員及點(diǎn)餐人員提醒工作，鼓勵干部使用“N-1”的點(diǎn)餐模式，減少不必要的浪費(fèi)，對于菜品數(shù)量遠(yuǎn)超就餐人員數(shù)量的情況給予及時(shí)制止。

三是在交流干部樓管理上，明確在原有份量的基礎(chǔ)上減少1/3，采取小份多樣的形式保障用餐，減少浪費(fèi)的同時(shí)，保障餐飲質(zhì)量。

四是安排食堂采購負(fù)責(zé)人和廚師對當(dāng)前一些偏大的餐具進(jìn)行更換，選購合適的餐盤，適當(dāng)調(diào)減飯菜份量，同時(shí)降低菜品價(jià)格，從源頭上減少不必要的浪費(fèi)。

三、強(qiáng)化日常監(jiān)督管理

為進(jìn)一步強(qiáng)化餐飲節(jié)約行動效果，經(jīng)局會議研究決定，在機(jī)關(guān)食堂增加“監(jiān)督員”崗位，每日安排一名機(jī)關(guān)干部輪值負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)食堂用餐情況監(jiān)督，監(jiān)督制止餐飲浪費(fèi)等不良行為，提醒干部節(jié)約糧食，落實(shí)光盤舉措。

四、下一步工作打算

制止餐飲浪費(fèi)、厲行節(jié)約，是一次長期性、整體性的工作，我們要堅(jiān)決抵制一陣風(fēng)抓落實(shí)的現(xiàn)象，要善作善成，始終堅(jiān)持將制止餐飲浪費(fèi)作為機(jī)關(guān)食堂的一項(xiàng)重要準(zhǔn)則，將培養(yǎng)干部節(jié)約意識作為一項(xiàng)政治任務(wù)，依托當(dāng)前的中央指示和現(xiàn)實(shí)情況，形成行之有效

單位節(jié)約糧食制止餐飲浪費(fèi)工作總結(jié)情況匯報(bào)經(jīng)驗(yàn)做法2

總書記近日對制止餐飲浪費(fèi)行為作出重要指示，強(qiáng)調(diào)要加強(qiáng)立法，強(qiáng)化監(jiān)管，采取有效措施，建立長效機(jī)制，堅(jiān)決制止餐飲浪費(fèi)行為。要進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳教育，切實(shí)培養(yǎng)節(jié)約習(xí)慣，在全社會營造浪費(fèi)可恥、節(jié)約為榮的氛圍。

近日，x工委發(fā)出公開信，倡議x廣大干部職工迅速行動起來，堅(jiān)決貫徹落實(shí)總書記關(guān)于制止餐飲浪費(fèi)行為的重要指示精神，堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，在厲行節(jié)約、反對浪費(fèi)特別是餐飲浪費(fèi)上走在前、作表率。

一、創(chuàng)新供餐思路體驗(yàn)農(nóng)事活動

在x部食堂，職工們按需取餐，秩序井然。取完餐入座，每張桌子上都擺放著“適量取餐避免浪費(fèi)”的溫馨提示牌。

糧食來之不易。在保障員工日常營養(yǎng)的基礎(chǔ)上，也要努力減少餐飲各個(gè)環(huán)節(jié)的浪費(fèi)。這不僅需要強(qiáng)化用餐者的節(jié)糧意識，也要通過加強(qiáng)食堂后廚的創(chuàng)新意識、提升精細(xì)化管理水平，促進(jìn)食材物盡其用。比如，食堂每天制作的豆腐會產(chǎn)生大量豆渣。廚師就把這些豆渣以及做菜剩下的芹菜葉等利用起來，摻在雜糧中，做成特色窩窩頭。既充分利用了廚房邊角料，又營養(yǎng)健康，這樣的小點(diǎn)心很受大家歡迎。此外，廚師們在制作中努力做到咸淡適宜，盡量照顧到大部分人的口味，讓用餐者吃好吃完。根據(jù)不同時(shí)間就餐人數(shù)的不同，食堂在供餐量上靈活機(jī)動，并采用小鍋炒制，隨缺隨補(bǔ)，有效減少了浪費(fèi)。

今年6月，x部機(jī)關(guān)黨委組織青年黨員干部赴xx參加“三夏”生產(chǎn)田間日活動。這是部門每年的傳統(tǒng)活動了。腳底沾有泥土，心里才有真感悟。在現(xiàn)場，許多青年黨員干部體驗(yàn)了夏糧機(jī)械化收割測產(chǎn)、秸稈打捆等一系列農(nóng)事活動，對愛糧節(jié)糧有了更加深刻的認(rèn)識。

除了農(nóng)事體驗(yàn)，x部機(jī)關(guān)黨委每年春節(jié)都組織干部職工回鄉(xiāng)調(diào)研，深入“三農(nóng)”基層，聆聽老鄉(xiāng)聲音。今年上半年，他們還在部系統(tǒng)開展了“最美家書”征集活動，“勤儉節(jié)約”“農(nóng)事艱辛”正是許多家書中頻頻提及的字眼。

作為‘三農(nóng)’工作者，重視糧食是本職，愛惜糧食是本分，節(jié)約糧食是本色。單位不少干部、職工從小在農(nóng)村長大，見證了從解決溫飽到吃得飽，再到吃得好的歷程。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中強(qiáng)調(diào)顆粒歸倉，反映到生活里，那就是“一粥一飯，當(dāng)思來之不易”。大家都表示，要落實(shí)部領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于餐飲工作的要求，推進(jìn)餐飲服務(wù)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化、精細(xì)化和專業(yè)化，做到節(jié)約糧食、反對餐飲浪費(fèi)。

在x部一些司局辦公室的窗臺上，擺放著辣椒盆栽。這是干部職工們在工作之余栽植的。從種子到果實(shí)，看到辣椒從青變紅，他們在一點(diǎn)一滴中感悟著節(jié)約糧食的真諦。

二、優(yōu)化餐飲服務(wù)強(qiáng)化考評獎罰

為貫徹落實(shí)總書記關(guān)于制止餐飲浪費(fèi)行為的重要指示精神，x近日召開黨組會傳達(dá)學(xué)習(xí)，并進(jìn)行專題研究。黨組要求，要堅(jiān)決落實(shí)總書記的重要指示精神，切實(shí)做到厲行節(jié)約，反對浪費(fèi)。

制止餐飲浪費(fèi)，是一個(gè)系統(tǒng)性全流程環(huán)節(jié)，不能僅在‘吃’上厲行節(jié)儉，也要在‘制作’‘采購’等方面下功夫。”2007年x針對機(jī)關(guān)食堂實(shí)行了全委托式的社會化保障，只提供場所和設(shè)備。采購、加工、制作等餐飲環(huán)節(jié)，都由專業(yè)的餐飲公司完成。這樣的做法有兩大優(yōu)勢:首先，這些專業(yè)餐飲公司在x有50多家團(tuán)餐服務(wù)點(diǎn)的規(guī)模效應(yīng)。他們通過集中采購可進(jìn)一步降低采購成本，提高效益。其次，這些專業(yè)餐飲公司有豐富的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，在嚴(yán)格的合同標(biāo)準(zhǔn)預(yù)算控制下，能倒逼他們采取更精細(xì)化的管理，優(yōu)化餐飲服務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié)。

不僅如此，x機(jī)關(guān)服務(wù)中心制作了“餐飲管理工作日記”，逐日記錄跟蹤餐飲采購、消耗等情況，做到日提醒、周講評、月考核，針對發(fā)現(xiàn)的浪費(fèi)問題及時(shí)糾正。為加強(qiáng)監(jiān)管，進(jìn)行“陽光餐飲”改造，在加工間、庫房、餐廳、殘食桶等處加裝攝像頭，全程監(jiān)控，并聯(lián)通到管理人員手機(jī)上，24小時(shí)監(jiān)管，及時(shí)曝光制止浪費(fèi)現(xiàn)象。

篇(7)

撰寫人：___________

日

期：___________

2021年安監(jiān)局精神文明建設(shè)半年工作總結(jié)

半年以來，我局認(rèn)真宣傳貫徹黨的___、區(qū)委___屆三次全委會議精神，緊緊圍繞區(qū)委、政府的工作重心，弘揚(yáng)先進(jìn)文化，推進(jìn)城市文明，普及科學(xué)知識，豐富職工文化生活。通過聽取區(qū)委舉辦的“和諧東勝·市民文化大講堂”十次專題講座，狠抓素質(zhì)教育，抓實(shí)事、辦好事，使全局干部職工的素質(zhì)有了進(jìn)一步的提高，局辦公設(shè)施得到進(jìn)一步改善，有力促進(jìn)了全局的改革和發(fā)展。

一、深化教育，提___部職工對精神文明建設(shè)工作重要性的認(rèn)識。

上半年，我們始終把精神文明建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作常抓不懈。一是抓理論學(xué)習(xí)。把精神文明建設(shè)理論學(xué)習(xí)作為一項(xiàng)大事來認(rèn)識，提高全局干部職工學(xué)習(xí)的主動性和自覺性，上半年在全局范圍內(nèi)___開展了向我國杰出的農(nóng)業(yè)科學(xué)家、雜交水稻研究領(lǐng)域的開創(chuàng)者和帶頭人袁隆平同志的學(xué)習(xí)，向安監(jiān)系統(tǒng)的英雄人物張巨魁同志的學(xué)習(xí)，使全局干部職工在思想作風(fēng)和紀(jì)律整頓方面得到進(jìn)一步提高，從局長到每名干部職工都認(rèn)真對照自己的思想、各項(xiàng)工作等進(jìn)行了深刻剖析。通過學(xué)習(xí)，大家認(rèn)識到自己的不足，形成團(tuán)結(jié)、民主的氛圍，提高了領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任意識，創(chuàng)造了工作、生活新局面，___開展了“迎輝煌奧運(yùn)創(chuàng)和諧東勝”知識競賽活動，促進(jìn)了群眾的主人翁意識，有利促進(jìn)了精神文明建設(shè)工作的開展。上半年，累計(jì)在鄂爾多斯日報(bào)發(fā)表___篇，鄂爾多斯晚報(bào)刊登___篇。二抓“窗口”教育。安監(jiān)局是直接服務(wù)各企業(yè)、服務(wù)群眾的“窗口”，精神文明建設(shè)是否符合標(biāo)準(zhǔn)，直接影響到轄區(qū)的精神文明建設(shè)工作，因此我們利用各種機(jī)會和場合進(jìn)行窗口教育，要求全局干部職工正確樹立窗口意識，明確窗口作用，經(jīng)常對機(jī)關(guān)干部進(jìn)行職業(yè)道德教育，樹立勤政為民的大觀念，堅(jiān)持依法行政，嚴(yán)格執(zhí)法，上半年無一起行政訴訟和違法案件，樹立了安監(jiān)部門的整體形象。

二、強(qiáng)化措施，進(jìn)一步推動服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)。

在推動服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)中，我們主要做了以下四方面的工作。一是推行文明禮貌用語。全局員工努力做好“四個(gè)一”即：對來訪人員要有“一聲問候，一杯茶水，一個(gè)座位，一句道別”；二是安全執(zhí)法工作。局黨支部要求執(zhí)法人員態(tài)度要好，更加依法行政，更加嚴(yán)格程序，做到對企業(yè)執(zhí)法到位，依照相關(guān)程序認(rèn)真執(zhí)法，不準(zhǔn)處罰后再補(bǔ)簽；三是建立學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。堅(jiān)持以人為本，努力營造學(xué)習(xí)氛圍，堅(jiān)持周五下午理論學(xué)習(xí)制度，采取集中學(xué)習(xí)、分組討論等形式，開展了“___”教育、“黨風(fēng)廉政”教育、“法律”教育、“全員安全”教育等活動；四是機(jī)關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。我局重新規(guī)范車輛管理、請銷假、考勤、招待審批等規(guī)章制度。上半年，未出現(xiàn)一例反面典型事例；同時(shí)要求機(jī)關(guān)干部職工要牢記“九條紀(jì)律”（即：不準(zhǔn)以任何理由違反規(guī)定收送現(xiàn)金、不價(jià)證券、支付憑證和禮品。嚴(yán)禁借婚喪嫁娶等事宜收錢___；不準(zhǔn)參加可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請及由監(jiān)管監(jiān)察對象支付費(fèi)用的娛樂、健身、旅游等活動。嚴(yán)禁參加任何形式的___；不準(zhǔn)以任何形式從事安全生產(chǎn)評價(jià)及其他中介活動，或收取中介機(jī)構(gòu)提供的錢物；不準(zhǔn)違反規(guī)定向監(jiān)管對象集資、___派、拉贊助、推銷產(chǎn)品、索要錢物、接受饋贈或利用職務(wù)之便為親友謀取私利；不準(zhǔn)到被監(jiān)管監(jiān)察單位報(bào)銷應(yīng)由本單位或個(gè)人支付的費(fèi)用；不準(zhǔn)濫施行政處罰和擅自改變行政處罰；不準(zhǔn)違反“收支兩條線”規(guī)定，私自處理、留置罰沒財(cái)產(chǎn)；不準(zhǔn)徇私枉法，包庇、縱容違法違規(guī)單位和個(gè)人或?qū)ΡO(jiān)管監(jiān)察對象故意刁難和打擊報(bào)復(fù)；不準(zhǔn)在煤礦及其他企業(yè)入股“分紅”或提供有償持咨詢服務(wù)。），通過學(xué)習(xí)教育活動的開展，認(rèn)真推進(jìn)行政審批制度改革，拓展陽光服務(wù)平臺，切實(shí)有效地提高了機(jī)關(guān)全體干部職工的思想素質(zhì)和工作技能。

三、利用多種形式，廣泛開展精神文明建設(shè)活動。

我局利用各種載體，深入開展精神文明建設(shè)活動。一是積極參加精神文明各項(xiàng)活動以及局機(jī)關(guān)___的黨性教育，通過參加活動、上黨課、寫心得、創(chuàng)“五好”黨___、參觀愛國主義教育基地等活動牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想；二是進(jìn)一步加強(qiáng)社會公德和文明公約教育。通過開展文明科室、文明個(gè)人競賽，爭做人民群眾滿意的政府工作人員，通過設(shè)立便民電話，建立公開制度等辦法加強(qiáng)溝通，貼進(jìn)群眾，提高行政效率，使全局工作人員在單位做文明職工，在社會上當(dāng)文明市民。

四、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，積極開展政務(wù)公開。

我局非常重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，認(rèn)真參加了“黨風(fēng)廉政和反___工作”的學(xué)習(xí)，每名黨員都寫了學(xué)習(xí)體會，取得了很好的效果。局領(lǐng)導(dǎo)對單位的大事從來不搞“一言堂”，較大的開支、較大的事務(wù)都在局務(wù)會上討論決定，我局通過局務(wù)會把局務(wù)最大限度廣泛地公開在同志們面前，單位的每個(gè)人都基本做到了對單位的事務(wù)了然于胸，營造了融洽的工作局面。我局的團(tuán)結(jié)協(xié)作已形成傳統(tǒng)，這既是廉政建設(shè)的成果，也促進(jìn)了廉政建設(shè)的發(fā)展。