序論：寫(xiě)作是一種深度的自我表達(dá)。它要求我們深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相，好投稿為您帶來(lái)了七篇就業(yè)工作方案范文，愿它們成為您寫(xiě)作過(guò)程中的靈感催化劑，助力您的創(chuàng)作。

篇(1)

一、指導(dǎo)思想

按照市委“實(shí)施四大戰(zhàn)略、推進(jìn)五個(gè)突破、打好老區(qū)建設(shè)發(fā)展翻身仗”的戰(zhàn)略部署和“兩個(gè)強(qiáng)力推進(jìn)”的要求，圍繞保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定的目標(biāo)，積極應(yīng)對(duì)金融危機(jī)帶來(lái)的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，認(rèn)真貫徹《*市人民政府關(guān)于促進(jìn)農(nóng)民工穩(wěn)定就業(yè)切實(shí)解決失業(yè)返鄉(xiāng)農(nóng)民工有關(guān)問(wèn)題的通知》（巴府發(fā)[2008]1號(hào)）精神，通過(guò)大力開(kāi)展技能培訓(xùn)，組織勞務(wù)輸出，幫助就地轉(zhuǎn)移就業(yè)，鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)等措施，切實(shí)幫助返鄉(xiāng)農(nóng)民工重新實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

二、工作目標(biāo)

落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)扶持政策，及時(shí)為返鄉(xiāng)農(nóng)民工提供就業(yè)服務(wù)，開(kāi)展10萬(wàn)農(nóng)民工技能培訓(xùn)行動(dòng)，幫助2.8萬(wàn)名返鄉(xiāng)農(nóng)民工外出務(wù)工就業(yè)，幫助2.48萬(wàn)名返鄉(xiāng)農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)就地轉(zhuǎn)移就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。

三、工作措施

（一）健全返鄉(xiāng)農(nóng)民工監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)。堅(jiān)持信息定期報(bào)送制度，及時(shí)掌握返鄉(xiāng)農(nóng)民工數(shù)量、培訓(xùn)愿望、就業(yè)需求。廣泛采集用工信息并篩選整理，充分利用中國(guó)勞務(wù)網(wǎng)“農(nóng)民工遠(yuǎn)程見(jiàn)工系統(tǒng)”等勞務(wù)信息平臺(tái)，收集勞務(wù)信息，并組織有效的勞務(wù)對(duì)接。利用新聞媒體，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙、電視、電臺(tái)等多種方式，為農(nóng)民提供就業(yè)信息。（責(zé)任單位：農(nóng)辦、就業(yè)、政府駐外辦事處等部門(mén)）

（二）拓寬返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)渠道。各地要主動(dòng)承接沿海地區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，加快調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，大力扶持中小企業(yè)、勞務(wù)密集型企業(yè)和服務(wù)型企業(yè)，不斷開(kāi)辟新崗位，吸納返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)。編制產(chǎn)業(yè)規(guī)劃和下達(dá)項(xiàng)目計(jì)劃時(shí)，充分考慮返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)問(wèn)題。在推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、災(zāi)后恢復(fù)重建、以工代賑項(xiàng)目、林業(yè)重點(diǎn)工程、林業(yè)產(chǎn)業(yè)等建設(shè)中要特別注重帶動(dòng)返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)。大力發(fā)展優(yōu)勢(shì)特色效益農(nóng)業(yè)，鼓勵(lì)領(lǐng)辦農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社，積極扶持龍頭企業(yè)增加就業(yè)崗位，幫助返鄉(xiāng)農(nóng)民工就地就近就業(yè)。（責(zé)任單位：縣（區(qū)）政府,發(fā)展改革、規(guī)劃和建設(shè)、交通、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、以工代賑等部門(mén)）

（三）組織返鄉(xiāng)農(nóng)民工異地就業(yè)。加強(qiáng)與勞務(wù)輸入地的聯(lián)系，開(kāi)展用工對(duì)接和區(qū)域勞務(wù)協(xié)作。培育勞務(wù)中介組織，發(fā)展勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍，開(kāi)拓勞務(wù)市場(chǎng)。鞏固?hào)|部沿海勞務(wù)市場(chǎng)，拓展東北、華北、西北和海外勞務(wù)市場(chǎng)，力爭(zhēng)全年向外輸出勞務(wù)98萬(wàn)人，外派勞務(wù)800人。（責(zé)任單位：縣（區(qū)）政府，農(nóng)辦、商務(wù)、政府駐外辦事處等部門(mén)）

（四）加強(qiáng)返鄉(xiāng)農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)。以農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)、勞務(wù)扶貧培訓(xùn)、新型農(nóng)民培訓(xùn)、勞務(wù)品牌工程培訓(xùn)等項(xiàng)目為載體，大力實(shí)施10萬(wàn)農(nóng)民工培訓(xùn)行動(dòng)，按照市勞務(wù)開(kāi)發(fā)和農(nóng)民工工作領(lǐng)導(dǎo)小組年初下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù)和巴府發(fā)[2008]1號(hào)文件精神，整合培訓(xùn)資源，統(tǒng)籌培訓(xùn)資金，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，多渠道、多層次、多形式地對(duì)農(nóng)民工開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)，保質(zhì)保量完成培訓(xùn)任務(wù)。積極探索將農(nóng)民工培訓(xùn)向勞務(wù)輸入地延伸的辦法和措施，并給與相關(guān)扶持。（責(zé)任單位：縣（區(qū)）政府，農(nóng)辦、農(nóng)業(yè)、扶貧、工會(huì)、共青團(tuán)等部門(mén)和組織）

（五）鼓勵(lì)扶持返鄉(xiāng)農(nóng)民自主創(chuàng)業(yè)。將返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)的重點(diǎn)放在涉農(nóng)生產(chǎn)、服務(wù)上。對(duì)有創(chuàng)業(yè)愿望的返鄉(xiāng)農(nóng)民工加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。在工商登記、準(zhǔn)入條件、經(jīng)營(yíng)范圍、注冊(cè)資本等方面比照城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策執(zhí)行。申辦個(gè)體工商戶(hù)，免收工商登記費(fèi)。從2009年1月1日起，將近期繳納營(yíng)業(yè)稅的起征點(diǎn)調(diào)整為月?tīng)I(yíng)業(yè)額5000元。對(duì)失業(yè)返鄉(xiāng)農(nóng)民工從事種養(yǎng)殖業(yè)和興辦農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)的，納入農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)扶持范圍。對(duì)吸納失業(yè)返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)達(dá)到一定比例的勞動(dòng)密集型企業(yè)，享受勞動(dòng)密集型企業(yè)貸款政策。支持失業(yè)返鄉(xiāng)農(nóng)民工利用存量集體建設(shè)用地，以及閑置土地、閑置廠(chǎng)房和荒山、荒灘等場(chǎng)地回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。建立農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園區(qū)，引導(dǎo)有創(chuàng)業(yè)愿望和條件的農(nóng)民工進(jìn)入園區(qū)。（責(zé)任單位：農(nóng)辦、國(guó)土、農(nóng)業(yè)、工商、稅務(wù)、中小企業(yè)、扶貧等部門(mén)）

（六）開(kāi)展返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)和其他公共服務(wù)。推進(jìn)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)，進(jìn)一步發(fā)揮縣（區(qū)）鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)作用。組織開(kāi)展“春風(fēng)行動(dòng)”系列活動(dòng)，收集各類(lèi)崗位信息，組織免費(fèi)農(nóng)民工專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)、送崗位下鄉(xiāng)，為返鄉(xiāng)農(nóng)民工提供政策咨詢(xún)、職業(yè)介紹和職業(yè)指導(dǎo)等就業(yè)服務(wù)。推行“培訓(xùn)、就業(yè)、維權(quán)”三位一體的工作模式，把對(duì)農(nóng)民工的服務(wù)工作落到實(shí)處。及時(shí)妥善安排返鄉(xiāng)農(nóng)民工子女入學(xué)，屬于義務(wù)教育階段的要按照就近入學(xué)的原則安排，并享受當(dāng)?shù)亓x務(wù)教育階段學(xué)生的有關(guān)待遇，學(xué)校不得以任何借口拒絕接收返鄉(xiāng)農(nóng)民工子女入學(xué)，將返鄉(xiāng)農(nóng)民工子女入學(xué)情況列入當(dāng)?shù)亟逃綄?dǎo)、評(píng)估的重要內(nèi)容。積極引導(dǎo)返鄉(xiāng)農(nóng)民工參加戶(hù)籍所在地新型農(nóng)村合作醫(yī)療，及時(shí)做好適齡兒童預(yù)防接種的銜接。通過(guò)內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳文化活動(dòng)，豐富返鄉(xiāng)農(nóng)民工精神文化生活。（責(zé)任單位：勞動(dòng)保障、農(nóng)辦、發(fā)展改革、教育、衛(wèi)生、司法、宣傳、工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等部門(mén)和組織）

四、工作要求

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各地要高度重視返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)工作，縣（區(qū)）政府是責(zé)任主體，政府主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)。各地要制定解決返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)問(wèn)題的具體方案，細(xì)化措施，確保工作取得實(shí)效。要結(jié)合本地區(qū)實(shí)際，制定具體工作方案和實(shí)施計(jì)劃，明確具體工作時(shí)間、進(jìn)度安排、工作目標(biāo)要求、責(zé)任部門(mén)和責(zé)任人，形成目標(biāo)任務(wù)明確、工作責(zé)任落實(shí)、工作結(jié)果有評(píng)估檢查的機(jī)制。

（二）落實(shí)工作責(zé)任。市農(nóng)辦要牽頭做好返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)工作，發(fā)展改革、財(cái)政、教育、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、國(guó)土、工商、稅務(wù)、金融等部門(mén)要通力合作、密切配合、扎實(shí)工作，按照各自的職責(zé)做好返鄉(xiāng)農(nóng)民工培訓(xùn)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、維權(quán)等服務(wù)工作。

篇(2)

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為統(tǒng)領(lǐng)，以穩(wěn)定就業(yè)局勢(shì)為目標(biāo)，以促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)為核心，以提高開(kāi)發(fā)應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)崗位為重點(diǎn)，以?xún)?yōu)化就業(yè)服務(wù)政策為動(dòng)力，通過(guò)“政府搭臺(tái)，部門(mén)聯(lián)動(dòng)，全民參與”的方式，進(jìn)一步完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，建立平等競(jìng)爭(zhēng)、充滿(mǎn)活力的創(chuàng)業(yè)機(jī)制，促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)和第三產(chǎn)業(yè)更快發(fā)展，促進(jìn)規(guī)模企業(yè)做大做強(qiáng)，促進(jìn)特色產(chǎn)業(yè)形成集群，使更多的勞動(dòng)者成為創(chuàng)業(yè)者，創(chuàng)造更多就業(yè)崗位，確保社會(huì)充分就業(yè)，為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)較快發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

二、工作目標(biāo)

（一）實(shí)施開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位翻番計(jì)劃。在年初確定開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位2萬(wàn)個(gè)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步發(fā)揮區(qū)服務(wù)業(yè)優(yōu)勢(shì)和重大項(xiàng)目的帶動(dòng)作用，力爭(zhēng)全年開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位達(dá)到4萬(wàn)個(gè)，為穩(wěn)定全市就業(yè)局勢(shì)做出區(qū)應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

（二）確保高校畢業(yè)生穩(wěn)定就業(yè)。實(shí)現(xiàn)具有區(qū)戶(hù)籍的高校畢業(yè)生充分就業(yè)，困難家庭大學(xué)畢業(yè)生100%就業(yè)。

（三）增加再就業(yè)資金投入。去年投入2000萬(wàn)元再就業(yè)資金的基礎(chǔ)上，今年再增加2000萬(wàn)元，專(zhuān)項(xiàng)用于新增就業(yè)崗位的開(kāi)發(fā)等就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。

三、工作重點(diǎn)

（一）積極開(kāi)發(fā)適合高校畢業(yè)生就業(yè)崗位。參照公益性崗位開(kāi)發(fā)方式，在區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位及公安分局新增就業(yè)崗位300個(gè)，用于解決勞動(dòng)保障、醫(yī)療衛(wèi)生、教育培訓(xùn)、行政執(zhí)法等部門(mén)人員不足的實(shí)際問(wèn)題。同時(shí)，廣泛動(dòng)員社會(huì)力量開(kāi)發(fā)高校畢業(yè)生就業(yè)崗位，與遼寧高校畢業(yè)生人才交流服務(wù)中心、沈陽(yáng)外企人才交流服務(wù)中心等人才中介機(jī)構(gòu)聯(lián)手，開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位2000個(gè)。

（二）通過(guò)重大招商項(xiàng)目新增就業(yè)崗位。堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)發(fā)展和擴(kuò)大就業(yè)并重的方針，充分發(fā)揮重大項(xiàng)目拉動(dòng)就業(yè)的作用。堅(jiān)持向在建重大項(xiàng)目要崗位，以恒隆中街廣場(chǎng)等項(xiàng)目即將投入使用為契機(jī)，力爭(zhēng)新增就業(yè)崗位4000個(gè)。堅(jiān)持向新引進(jìn)招商項(xiàng)目要崗位，力爭(zhēng)新增就業(yè)崗位3000個(gè)。項(xiàng)目建設(shè)單位在申請(qǐng)辦理固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目審批、核準(zhǔn)時(shí)，應(yīng)將項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中和項(xiàng)目建成后的用人需求情況報(bào)區(qū)發(fā)改局，區(qū)發(fā)改局要按月轉(zhuǎn)送區(qū)勞動(dòng)保障局。

（三）利用五愛(ài)商貿(mào)物流區(qū)新增就業(yè)崗位。充分發(fā)揮五愛(ài)商貿(mào)物流區(qū)就業(yè)潛力大的作用，從市場(chǎng)需求和群眾需要中注意發(fā)現(xiàn)和培育就業(yè)崗位，努力形成新的就業(yè)增長(zhǎng)點(diǎn)。通過(guò)拓展五愛(ài)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)面積等方式，力爭(zhēng)新增就業(yè)崗位5000個(gè)。結(jié)合五愛(ài)深港客運(yùn)、五愛(ài)國(guó)際商貿(mào)大廈、五愛(ài)希爾頓.逸林酒店即將投入使用，力爭(zhēng)新增就業(yè)崗位2000個(gè)。

（四）通過(guò)培養(yǎng)扶持創(chuàng)業(yè)帶頭人新增就業(yè)崗位。通過(guò)擴(kuò)大鼓勵(lì)扶持初始性自主創(chuàng)業(yè)的范圍、為創(chuàng)業(yè)者提供創(chuàng)業(yè)場(chǎng)地、擴(kuò)大創(chuàng)業(yè)融資渠道、落實(shí)自主創(chuàng)業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼等政策，力爭(zhēng)新培養(yǎng)扶持創(chuàng)業(yè)帶頭人500個(gè)，并以其帶動(dòng)新增就業(yè)崗位3000個(gè)。同時(shí)，積極扶持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。

此外，區(qū)殘聯(lián)在年內(nèi)新開(kāi)發(fā)100個(gè)適合聾啞人就業(yè)的公益性崗位，100個(gè)適合輕度智力殘疾人就業(yè)的公益性崗位。區(qū)房產(chǎn)局等部門(mén)新開(kāi)發(fā)物業(yè)保潔員、后勤服務(wù)崗位500個(gè)。

四、扶持政策

（一）對(duì)當(dāng)年新招用具有區(qū)戶(hù)籍的應(yīng)屆高校畢業(yè)生，簽訂一年以上勞動(dòng)合同，并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的企業(yè)，經(jīng)區(qū)勞動(dòng)保障部門(mén)認(rèn)定，按招用人數(shù)給予每人500元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

（二）對(duì)當(dāng)年實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)并帶動(dòng)就業(yè)5人以上的具有區(qū)戶(hù)籍的應(yīng)屆高校畢業(yè)生，經(jīng)區(qū)勞動(dòng)保障部門(mén)認(rèn)定，按招用人數(shù)給予企業(yè)每人500元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

（三）對(duì)當(dāng)年實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)的具有區(qū)戶(hù)籍,并在區(qū)注冊(cè)企業(yè)的應(yīng)屆高校畢業(yè)生，經(jīng)區(qū)勞動(dòng)保障部門(mén)認(rèn)定，按照創(chuàng)業(yè)場(chǎng)地面積給予每平方米50-300元的一次性租房補(bǔ)貼。

（四）對(duì)自主創(chuàng)業(yè)的應(yīng)屆殘疾人高校畢業(yè)生給予價(jià)值1萬(wàn)元的設(shè)備扶持。

（五）對(duì)自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生提供全方位政策咨詢(xún)，免費(fèi)提供企業(yè)登記相關(guān)信息，在企業(yè)名稱(chēng)、住所、經(jīng)營(yíng)范圍等方面放寬登記條件。

（六）對(duì)殘疾人就業(yè)安置基地，按照安置殘疾人的就業(yè)人數(shù)給予適當(dāng)?shù)脑O(shè)備投放。

（七）對(duì)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)的殘疾人，若經(jīng)營(yíng)有困難的，給予適當(dāng)?shù)膶?shí)物扶持。

（八）在整治牌匾工作中，對(duì)殘疾人開(kāi)辦的企業(yè)給予適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

（九）凡具有區(qū)戶(hù)籍的失業(yè)人員、高校畢業(yè)生、科技人員、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、新生勞動(dòng)力、困難群體、殘疾人創(chuàng)業(yè)人員，在法律法規(guī)許可行業(yè)內(nèi)，實(shí)現(xiàn)初始型自主創(chuàng)業(yè)的，均可申請(qǐng)辦理2-5萬(wàn)元的小額擔(dān)保貸款

（十）對(duì)申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款的人員取消房產(chǎn)抵押擔(dān)保環(huán)節(jié)中的中介評(píng)估手續(xù)，實(shí)現(xiàn)擔(dān)保方零收費(fèi)，借款方零費(fèi)用。

（十一）完善“小額貸款+信用社區(qū)+創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)”工作模式以及擴(kuò)大反擔(dān)保的人員范圍，降低小額擔(dān)保貸款準(zhǔn)入“門(mén)檻”。

（十二）對(duì)自主創(chuàng)業(yè)人員，城管部門(mén)免收牌匾項(xiàng)目審批費(fèi)、牌匾標(biāo)志設(shè)置審批表工本費(fèi)，適當(dāng)減免除雪費(fèi)、垃圾托運(yùn)費(fèi)。

（十三）對(duì)自主創(chuàng)業(yè)的失業(yè)人員及特困人員，衛(wèi)生部門(mén)減半收取體檢費(fèi)，免收檢測(cè)費(fèi)。

（十四）協(xié)助下崗失業(yè)人員新辦的符合條件的科技企業(yè)入駐科技園、金河都市工業(yè)園及在建的沈科大廈等科技企業(yè)孵化器。

（十五）對(duì)自主創(chuàng)業(yè)人員開(kāi)辦的小美發(fā)、小美容、小旅店、小餐飲、小超市實(shí)行人性化審批，在保證人民群眾健康的前提下，可邊經(jīng)營(yíng)邊達(dá)標(biāo)。

五、服務(wù)措施

（一）以勞動(dòng)保障監(jiān)察網(wǎng)格化為主要平臺(tái)，為企業(yè)提供就業(yè)扶持政策宣傳、創(chuàng)業(yè)帶頭人跟蹤服務(wù)、訂單式培訓(xùn)及定向培訓(xùn)服務(wù)、代辦勞動(dòng)保障監(jiān)察書(shū)面審查、代辦用工審批手續(xù)、代辦社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)等“一站式”就業(yè)服務(wù)。

（二）堅(jiān)持主動(dòng)上門(mén)，根據(jù)每一家企業(yè)用工需求提供專(zhuān)場(chǎng)招聘服務(wù)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)崗位需求與人力資源求職信息有效對(duì)接。

（三）免費(fèi)開(kāi)展訂單式培訓(xùn)、定向培訓(xùn)和聯(lián)合培訓(xùn)。增設(shè)汽車(chē)修理、數(shù)控車(chē)床、電工操作、計(jì)算機(jī)操作等符合市場(chǎng)需求的專(zhuān)業(yè)。為每家企業(yè)用工需求提供技能培訓(xùn)服務(wù)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)用工技能需求與就業(yè)培訓(xùn)有效對(duì)接。對(duì)高校畢業(yè)生采取“一對(duì)一”的就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)，增強(qiáng)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的實(shí)用技能。

（四）為創(chuàng)業(yè)者提供免費(fèi)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、免費(fèi)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，按照每個(gè)人的特點(diǎn)提供相應(yīng)的創(chuàng)業(yè)分析。

（五）建立完善失業(yè)預(yù)警監(jiān)測(cè)體系，跟蹤區(qū)就業(yè)、失業(yè)動(dòng)態(tài)，分析掌握就業(yè)、失業(yè)形勢(shì)變化和走勢(shì)，為預(yù)防和調(diào)控失業(yè)提供依據(jù)。

（六）實(shí)行小額貸款“五、五”標(biāo)準(zhǔn)流程，即：接件五日內(nèi)完成項(xiàng)目初審，初審五日內(nèi)完成評(píng)審結(jié)論。同時(shí)，開(kāi)辟快捷申貸綠色通道，增強(qiáng)服務(wù)主動(dòng)性和高效性。

（七）發(fā)動(dòng)全區(qū)各類(lèi)企業(yè)向應(yīng)屆畢業(yè)生提供見(jiàn)習(xí)崗位，建立30個(gè)見(jiàn)習(xí)基地，提供見(jiàn)習(xí)崗位1000個(gè)。聯(lián)系區(qū)內(nèi)規(guī)模企業(yè)建立10個(gè)女大學(xué)生就業(yè)實(shí)踐基地，專(zhuān)門(mén)為女大學(xué)生提供見(jiàn)習(xí)崗位300個(gè)。

（八）開(kāi)展“走千家企業(yè)，送一片溫暖”活動(dòng)，提供扶持政策方面的現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)和咨詢(xún)服務(wù)，幫助企業(yè)解決困難。

（九）實(shí)行“大學(xué)生跟蹤創(chuàng)業(yè)聯(lián)系制度”，落實(shí)專(zhuān)人擔(dān)任“創(chuàng)業(yè)聯(lián)系人”，為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供快速辦結(jié)各類(lèi)審批、定期聯(lián)系等全程跟蹤服務(wù)。

（十）發(fā)揮個(gè)、私企業(yè)協(xié)會(huì)作用，組織再就業(yè)人員及大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者進(jìn)行應(yīng)對(duì)金融危機(jī)的研討和培訓(xùn)，提高他們的抗風(fēng)險(xiǎn)能力。

（十一）在辦稅服務(wù)廳設(shè)立專(zhuān)門(mén)窗口，指定專(zhuān)人為就業(yè)創(chuàng)業(yè)人員提供政策咨詢(xún)、承辦各項(xiàng)涉稅事宜，開(kāi)辟“促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)辦稅綠色通道”，提供延時(shí)服務(wù)、上門(mén)服務(wù)、預(yù)約服務(wù)。開(kāi)展“辦稅大課堂”活動(dòng)，為新開(kāi)業(yè)納稅戶(hù)舉辦稅收相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

（十二）組建“女性手工業(yè)者聯(lián)合體”，鞏固發(fā)展壯大“無(wú)圍墻工廠(chǎng)”。

（十三）協(xié)助符合條件的新辦科技企業(yè)進(jìn)行科技計(jì)劃項(xiàng)目的申報(bào)，爭(zhēng)取獲得國(guó)家、省、市科技專(zhuān)項(xiàng)資金支持。協(xié)助符合條件的新辦軟件企業(yè)進(jìn)行雙軟認(rèn)證、ISO20000（IT服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化）認(rèn)證及ISO27001（信息安全管理體系）認(rèn)證。協(xié)助符合條件的新辦科技企業(yè)進(jìn)行高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定。聘請(qǐng)科技專(zhuān)家對(duì)有需求的新辦科技企業(yè)進(jìn)行有針對(duì)性的培訓(xùn)。

六、相關(guān)要求

（一）健全機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為加強(qiáng)各部門(mén)間配合與聯(lián)動(dòng)，成立由區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局，宣傳部，發(fā)改、國(guó)資、科技、財(cái)政、人事、教育、民政、衛(wèi)生局，五愛(ài)集團(tuán)，工商、稅務(wù)局，殘聯(lián)、總工會(huì)、團(tuán)委、婦聯(lián)等部門(mén)組成的區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確工作責(zé)任，落實(shí)工作任務(wù)，定期或不定期召開(kāi)工作會(huì)議，研究解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題。

篇(3)

一、工作目標(biāo)

堅(jiān)持以新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹中央、省、市、區(qū)決策部署，堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，聚焦穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)工作核心，完善更加積極的就業(yè)創(chuàng)業(yè)體系，促進(jìn)重點(diǎn)群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)，推進(jìn)就業(yè)扶貧與鄉(xiāng)村振興有效銜接，大力推動(dòng)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，積極提升勞動(dòng)者就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，拓寬就業(yè)渠道，為城鄉(xiāng)勞動(dòng)者提供就業(yè)崗位3000個(gè)（次），實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)2800人以上，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以?xún)?nèi)，確保全區(qū)就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定，以?xún)?yōu)異的工作成績(jī)慶祝建黨100周年。

二、工作措施

（一）加大援企穩(wěn)崗力度。積極落實(shí)援企穩(wěn)崗擴(kuò)就業(yè)系列政策，大力推動(dòng)失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)定崗位、促進(jìn)技能提升等工作落地見(jiàn)效，幫助企業(yè)減負(fù)穩(wěn)崗。強(qiáng)化企業(yè)用工保障服務(wù)，加強(qiáng)企業(yè)用工需求對(duì)接，積極搭建人力資源供需對(duì)接平臺(tái)，持續(xù)開(kāi)展重點(diǎn)企業(yè)常態(tài)化用工保障服務(wù)。

（二）加強(qiáng)就業(yè)形勢(shì)監(jiān)測(cè)。進(jìn)一步完善監(jiān)測(cè)指標(biāo)體系，強(qiáng)化“主要就業(yè)指標(biāo)”“人力資源市場(chǎng)供求狀況”“農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)規(guī)模”“失業(yè)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)企業(yè)”“就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員”“領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員”等指標(biāo)的監(jiān)測(cè)。適時(shí)開(kāi)展調(diào)研，按季形成就業(yè)形勢(shì)分析報(bào)告。

（三）大力促進(jìn)重點(diǎn)群體就業(yè)。多渠道促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，扎實(shí)做好離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)幫扶工作，強(qiáng)化實(shí)名制管理，針對(duì)性提供崗位推介、技能培訓(xùn)、就業(yè)見(jiàn)習(xí)、創(chuàng)業(yè)幫扶等服務(wù)，確保登記到位、聯(lián)系到位、幫扶到位。積極落實(shí)就業(yè)援助政策，大力開(kāi)發(fā)公益性崗位，定期舉辦“線(xiàn)上+線(xiàn)下”招聘會(huì)，落實(shí)靈活就業(yè)政策，提供針對(duì)性技能培訓(xùn)，為就業(yè)困難人員等重點(diǎn)群體成功就業(yè)提供支持，促進(jìn)高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、退役軍人等重點(diǎn)群體多渠道就業(yè)，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。

（四）大力推動(dòng)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。全面落實(shí)省、市促進(jìn)返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)“22條”“24條”措施，加大創(chuàng)業(yè)政策宣傳力度，推動(dòng)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)吸納就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼等創(chuàng)業(yè)扶持政策落實(shí)落地。加強(qiáng)個(gè)人和小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款政策宣傳，為創(chuàng)業(yè)者提供創(chuàng)業(yè)資金支持。強(qiáng)化高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)服務(wù)，做好2022屆高校畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼發(fā)放工作。優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境，積極打造創(chuàng)業(yè)載體，推動(dòng)全區(qū)創(chuàng)業(yè)孵化基地（園區(qū)）提檔升級(jí)。努力挖掘優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者，選拔優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，參加市第五屆“千里眼”創(chuàng)業(yè)大賽，第十二屆“我能飛”創(chuàng)業(yè)提升培訓(xùn)暨護(hù)航行動(dòng)、“創(chuàng)夢(mèng)天府”等創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)活動(dòng)，濃厚創(chuàng)業(yè)氛圍，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)倍增效應(yīng)。

（五）扎實(shí)開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)。大力實(shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng)，進(jìn)一步規(guī)范就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作，加強(qiáng)制度建設(shè)、防范廉政風(fēng)險(xiǎn)，配合開(kāi)展培訓(xùn)領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)治理行動(dòng)，進(jìn)一步保障資金安全，提高使用效益。緊緊圍繞區(qū)人力資源需求和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，豐富培訓(xùn)形式，以項(xiàng)目制培訓(xùn)、以工代訓(xùn)、“兩后生”崗前培訓(xùn)為抓手，大力開(kāi)展訂單、定向、定崗培訓(xùn)，全面提升勞動(dòng)者就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，為區(qū)域發(fā)展提供人才支撐。

（六）促進(jìn)就業(yè)扶貧與鄉(xiāng)村振興有效銜接。加強(qiáng)與部門(mén)間協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，開(kāi)展人員摸排，精準(zhǔn)掌握脫貧人口、邊緣易致貧人口務(wù)工、返鄉(xiāng)、外出意愿等信息，健全防止返貧動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)和幫扶機(jī)制，對(duì)易返貧致貧人口及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)幫扶，堅(jiān)決守住防止規(guī)模性返貧底線(xiàn)。進(jìn)一步拓寬就業(yè)載體吸納、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)、公益性崗位兜底安置等就業(yè)幫扶渠道，支持返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。繼續(xù)組織實(shí)施勞務(wù)品牌、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)等培訓(xùn)，提高脫貧人口、邊緣易致貧人口職業(yè)轉(zhuǎn)換和再就業(yè)能力，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)更加充分、更高質(zhì)量就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

（七）提升穩(wěn)就業(yè)拓崗位服務(wù)水平。為群眾、企業(yè)提供主動(dòng)、便捷、精準(zhǔn)的全方位公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，持續(xù)優(yōu)化和推廣網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)，積極引導(dǎo)群眾、企業(yè)通過(guò)“e就業(yè)”微信服務(wù)號(hào)等網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)辦理業(yè)務(wù)。加強(qiáng)穩(wěn)就業(yè)拓崗位重大政策、重大會(huì)議、重大活動(dòng)的宣傳推介，促進(jìn)政策有效落實(shí)。通過(guò)職通、人社、手機(jī)報(bào)、人社基層服務(wù)等信息平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)常態(tài)化開(kāi)展線(xiàn)上求職招聘、線(xiàn)上培訓(xùn)、線(xiàn)上創(chuàng)業(yè)服務(wù)、線(xiàn)上業(yè)務(wù)辦理。組織開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)求職、經(jīng)開(kāi)區(qū)企業(yè)入校園等專(zhuān)項(xiàng)招聘活動(dòng)，提高勞動(dòng)力市場(chǎng)供需匹配效率。

三、工作要求

篇(4)

根據(jù)《區(qū)紀(jì)委監(jiān)委關(guān)于印發(fā)（重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域突出問(wèn)題系統(tǒng)治理和漠視侵害群眾利益問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治工作方案）的通知》（X紀(jì)委發(fā)〔2020〕X號(hào)）文件要求，為進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金監(jiān)督管理，不斷發(fā)揮資金作用，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開(kāi)展就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金專(zhuān)項(xiàng)整治。為確保整治工作有序開(kāi)展，特制定本工作方案。

一、整治對(duì)象

各村（居）民委員會(huì)、相關(guān)業(yè)主企業(yè)。

二、整治內(nèi)容

（一）職業(yè)培訓(xùn)方面。

全面排查參訓(xùn)人員是否符合“五類(lèi)人員”條件；職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼撥付和使用是否合規(guī);是否存在虛報(bào)、冒領(lǐng)和套取職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼等問(wèn)題。

（二）公益性崗位方面。

全面排查安置公益性崗位人員身份是否符合享受補(bǔ)貼條件；崗位補(bǔ)貼是否足額打卡直發(fā)；是否存在超期使用并兌現(xiàn)崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼費(fèi)用；是否存在虛報(bào)冒領(lǐng)和超范圍發(fā)放；是否存在截留挪用和打捆使用等現(xiàn)象。

（三）其他就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金使用方面。

全面排查已撥付的就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金列支項(xiàng)目、范圍是否符合規(guī)定；是否存在超范圍支出、擠占、挪用；是否打捆使用和長(zhǎng)期滯留專(zhuān)賬；是否存在政策落實(shí)不到位、資金劃撥不到位等問(wèn)題。

（四）就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金規(guī)范管理方面。

全面排查就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金管理制度、紀(jì)律規(guī)定是否規(guī)范完善；是否按規(guī)定范圍、標(biāo)準(zhǔn)和程序列支，資金享受對(duì)象是否進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督等。

三、實(shí)施步驟

專(zhuān)項(xiàng)整治時(shí)間為2020年6月—8月。

（一）全面自查自糾。

各村（居）民委員會(huì)要以2020年全鎮(zhèn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金管理使用專(zhuān)項(xiàng)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題為基礎(chǔ)，進(jìn)一步排查梳理，特別是對(duì)于一些“老大難”問(wèn)題，要徹底查找問(wèn)題根源，厘清監(jiān)管責(zé)任，明確整改措施和要求，堅(jiān)持邊查邊改、立行立改，對(duì)自查出的違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題逐項(xiàng)整改。

（二）專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo)檢查。

各村（居）在自查自糾基礎(chǔ)上，鎮(zhèn)將派出專(zhuān)項(xiàng)整治督導(dǎo)檢查組，到各村（居）民委員會(huì)及相關(guān)業(yè)主企業(yè)實(shí)地開(kāi)展督導(dǎo)檢查，重點(diǎn)核查2020年就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金管理使用專(zhuān)項(xiàng)檢查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題是否全面整改到位。

（三）接受社會(huì)監(jiān)督。

在專(zhuān)項(xiàng)整治工作過(guò)程中，各村（居）要自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督，并做好臺(tái)賬管理，涉及個(gè)人或集體以權(quán)謀私、收受賄賂或存在各種利益問(wèn)題的，將按程序報(bào)鎮(zhèn)紀(jì)委按相關(guān)規(guī)定處理。

四、工作要求

（一）提高認(rèn)識(shí)，高度重視。

就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金是惠民資金，各便民服務(wù)站、各村（居）民委員會(huì)、鎮(zhèn)級(jí)相關(guān)單位要高度重視、認(rèn)真組織實(shí)施，確保此次專(zhuān)項(xiàng)整治有力、有序進(jìn)行。

篇(5)

一、指導(dǎo)思想

按照市委“實(shí)施四大戰(zhàn)略，推進(jìn)五個(gè)突破，打好老區(qū)建設(shè)發(fā)展翻身仗”發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，圍繞保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定的目標(biāo)要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)系列政策，將促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作擺在就業(yè)工作的突出位置，進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任、加大投入、健全機(jī)制，著力拓展就業(yè)渠道、強(qiáng)化信息引導(dǎo)、鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)、加大就業(yè)培訓(xùn)、加強(qiáng)政策支持，努力構(gòu)建責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作格局，切實(shí)促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)。

二、工作目標(biāo)

提高高校畢業(yè)生就業(yè)率，促進(jìn)100名高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)，幫助登記失業(yè)的高校畢業(yè)生60%實(shí)現(xiàn)就業(yè)，使就業(yè)困難的高校畢業(yè)生及時(shí)得到有效的就業(yè)援助。

三、工作措施

（一）鼓勵(lì)和引導(dǎo)高校畢業(yè)生到城鄉(xiāng)基層就業(yè)。大力開(kāi)發(fā)適合高校畢業(yè)生就業(yè)的基層社會(huì)管理和公共服務(wù)崗位，落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、公益性崗位補(bǔ)貼、薪酬補(bǔ)貼、生活補(bǔ)貼等扶持政策。實(shí)施和擴(kuò)大我市“一村一名大學(xué)生干部”、選調(diào)優(yōu)秀高校畢業(yè)生到基層工作、“三支一扶”（支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧）、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位”等面向基層就業(yè)的專(zhuān)門(mén)項(xiàng)目，鼓勵(lì)高校畢業(yè)生在項(xiàng)目結(jié)束后留在當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)，今后相對(duì)應(yīng)的自然減員空崗全部用于聘用服務(wù)期滿(mǎn)的高校畢業(yè)生。其中，因工作需要，對(duì)服務(wù)期滿(mǎn)、每年年度考核合格且志愿留在志愿服務(wù)所在地農(nóng)村鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）事業(yè)單位、學(xué)校工作的，在編制和崗位總量?jī)?nèi)可經(jīng)服務(wù)所在地縣（區(qū)）主管部門(mén)考核，報(bào)同級(jí)政府人事部門(mén)批準(zhǔn)予以考核招聘。對(duì)到基層從事科技研發(fā)工作的高校畢業(yè)生，在科研條件、信息資料和科研經(jīng)費(fèi)等方面給予支持。對(duì)面向基層就業(yè)的高校畢業(yè)生實(shí)行報(bào)考公務(wù)員、報(bào)考事業(yè)單位工作人員、考研加分的政策。（責(zé)任單位：人事、財(cái)政、教育、共青團(tuán)、科技、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利、畜牧等部門(mén)）

（二）鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到中小企業(yè)和非公有制企業(yè)就業(yè)。對(duì)企業(yè)招用非本地戶(hù)籍的普通高校專(zhuān)科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，取消落戶(hù)限制。支持知識(shí)密集型、勞動(dòng)密集型和社會(huì)服務(wù)型等中小企業(yè)和非公有制單位在新增就業(yè)崗位時(shí)優(yōu)先聘用高校畢業(yè)生。對(duì)符合條件的企業(yè)招用高校畢業(yè)生，按規(guī)定享受小額擔(dān)保貸款、稅費(fèi)減免等相關(guān)就業(yè)扶持政策，切實(shí)為他們提供檔案管理、人事、社會(huì)保險(xiǎn)辦理和接續(xù)、職稱(chēng)評(píng)定以及權(quán)益保障等方面的服務(wù)。（責(zé)任單位：人事、經(jīng)委、教育、財(cái)政、勞動(dòng)保障、共青團(tuán)、工商、工商聯(lián)、人行等部門(mén)）

（三）鼓勵(lì)骨干企業(yè)和科研項(xiàng)目單位積極吸納和穩(wěn)定高校畢業(yè)生就業(yè)。鼓勵(lì)骨干企業(yè)和國(guó)有企業(yè)集中吸納高校畢業(yè)生，建立政府投資項(xiàng)目、招商引資項(xiàng)目、重大重點(diǎn)項(xiàng)目吸納高校畢業(yè)生就業(yè)制度。加強(qiáng)人才培養(yǎng)使用和儲(chǔ)備，引導(dǎo)企業(yè)更多地保留高校畢業(yè)生技術(shù)骨干。對(duì)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)達(dá)到一定數(shù)量的按有關(guān)規(guī)定享受相關(guān)優(yōu)惠政策。對(duì)符合條件并承諾年度不裁員或少裁員的困難企業(yè)，按有關(guān)規(guī)定享受社會(huì)保障、培訓(xùn)補(bǔ)貼等政策。（責(zé)任單位：人事、經(jīng)委、商貿(mào)園、科技、教育、財(cái)政、勞動(dòng)保障、招商等部門(mén)）

（四）積極促進(jìn)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)。構(gòu)建高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)“綠色通道”，為高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)提供資金支持、政策扶持、項(xiàng)目論證等“一條龍”服務(wù)，鼓勵(lì)支持高校畢業(yè)生通過(guò)多種形式靈活就業(yè)，并保障其合法權(quán)益。落實(shí)免收行政事業(yè)性收費(fèi)、提供小額擔(dān)保貸款等扶持政策，鼓勵(lì)和支持有條件的高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。對(duì)就業(yè)困難并進(jìn)行失業(yè)登記的高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)的，按規(guī)定給予社保補(bǔ)貼。（責(zé)任單位：人事、教育、財(cái)政、勞動(dòng)保障、工商、稅務(wù)、人行等部門(mén)）

（五）優(yōu)化高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)。建立健全高校畢業(yè)生就業(yè)信息制度，廣泛收集和適合高校畢業(yè)生就業(yè)的各類(lèi)招聘求職信息。建立健全高校畢業(yè)生就業(yè)求職登記制度，公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)開(kāi)設(shè)專(zhuān)門(mén)的服務(wù)窗口，按規(guī)定進(jìn)行求職登記和失業(yè)登記，提供政策咨詢(xún)、職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹等服務(wù)。采取網(wǎng)絡(luò)招聘、專(zhuān)場(chǎng)招聘、供求洽談、公共就業(yè)服務(wù)進(jìn)校園等靈活多樣的形式，組織開(kāi)展“高校畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟招聘周”和“高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)周”等專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)，努力探索幫助高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的長(zhǎng)效機(jī)制。（責(zé)任單位：人事、勞動(dòng)保障、宣傳、教育、共青團(tuán)、廣電等部門(mén)）

（六）規(guī)范人力資源市場(chǎng)秩序。加強(qiáng)人力資源市場(chǎng)管理和勞動(dòng)保障監(jiān)察常規(guī)檢查，規(guī)范各類(lèi)用人單位的用工行為，督促用人單位與聘用的高校畢業(yè)生依法簽訂并履行勞動(dòng)合同，合理確定工資報(bào)酬，按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。加強(qiáng)人力資源市場(chǎng)清理整頓工作，查處取締各類(lèi)非法或違規(guī)職業(yè)中介機(jī)構(gòu)，嚴(yán)厲打擊假借職介實(shí)施詐騙的各類(lèi)犯罪行為，維護(hù)高校畢業(yè)生就業(yè)的合法權(quán)益。（責(zé)任單位：勞動(dòng)保障、人事、工商、公安等部門(mén)）

（七）強(qiáng)化對(duì)就業(yè)困難高校畢業(yè)生的就業(yè)援助。各縣（區(qū)）要制定特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)援助辦法，建立健全零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)消零長(zhǎng)效機(jī)制，確保零就業(yè)家庭高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。對(duì)離校后回原籍的未就業(yè)的困難高校畢業(yè)生進(jìn)行逐戶(hù)逐人登記和跟蹤管理，實(shí)施一對(duì)一的職業(yè)指導(dǎo)、重點(diǎn)幫扶，并組織他們參加技能培訓(xùn)及素質(zhì)培養(yǎng)、拓展等，向用人單位重點(diǎn)推薦、公益性崗位安置等幫扶措施，切實(shí)幫助他們順利就業(yè)，按規(guī)定落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼和公益性崗位補(bǔ)貼等政策。（責(zé)任單位：勞動(dòng)保障、人事、教育、財(cái)政等部門(mén)）

四、工作要求

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。各縣(區(qū))政府、市級(jí)相關(guān)部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)高校畢業(yè)生就業(yè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，將高校畢業(yè)生就業(yè)納入當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)總體規(guī)劃，統(tǒng)籌安排，確定目標(biāo)任務(wù)，實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制，加強(qiáng)工作考核和督查，確保高校畢業(yè)生就業(yè)工作有領(lǐng)導(dǎo)、有機(jī)構(gòu)、有目標(biāo)、有措施、有經(jīng)費(fèi)、有實(shí)效。

（二）加強(qiáng)溝通，齊抓共管。充分發(fā)揮各地促進(jìn)就業(yè)聯(lián)席會(huì)議的作用，建立促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的協(xié)調(diào)機(jī)制，加強(qiáng)溝通與聯(lián)系，及時(shí)互通信息，共商解難辦法。市、縣（區(qū)）人事部門(mén)要牽頭制定和實(shí)施高校畢業(yè)生就業(yè)政策，并做好離校后高校畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)服務(wù)工作。市、縣（區(qū)）勞動(dòng)保障部門(mén)要做好登記失業(yè)高校畢業(yè)生的就業(yè)服務(wù)工作，對(duì)就業(yè)困難的高校畢業(yè)生實(shí)施就業(yè)援助。市、縣（區(qū)）財(cái)政部門(mén)要根據(jù)高校畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)和實(shí)際需要，統(tǒng)籌安排資金用于促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)。

篇(6)

一、督戰(zhàn)主體和范圍

（一）街道督戰(zhàn)。街道負(fù)責(zé)掛牌督戰(zhàn)3個(gè)責(zé)任村貧困戶(hù)脫貧質(zhì)量、幫扶效果和重點(diǎn)區(qū)域、薄弱環(huán)節(jié)。

（二）行業(yè)督戰(zhàn)。“兩不愁三保障”各科室負(fù)責(zé)掛牌督戰(zhàn)本行業(yè)涉及的重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)工程和重點(diǎn)區(qū)域、薄弱環(huán)節(jié)。

二、督戰(zhàn)內(nèi)容

圍繞“兩不愁三保障”“責(zé)任落實(shí)、政策落實(shí)、工作落實(shí)”和“精準(zhǔn)識(shí)別、精準(zhǔn)幫扶、精準(zhǔn)退出”的要求，重點(diǎn)督戰(zhàn)以下內(nèi)容。

（一）產(chǎn)業(yè)發(fā)展及持續(xù)增收情況。

（二）義務(wù)教育、基本醫(yī)療、住房安全和飲水安全保障情況。

（三）貧困家庭勞動(dòng)力新增轉(zhuǎn)移就業(yè)情況，公益崗位新增就業(yè)情況，無(wú)勞動(dòng)力家庭兜底保障情況。

（四）“三個(gè)一”幫扶落實(shí)情況。

（五）不穩(wěn)定脫貧戶(hù)和邊緣戶(hù)的動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)和幫扶情況。

（六）“大排查”回頭看、巡視巡察工作、年度成效考核、資金績(jī)效評(píng)價(jià)、審計(jì)監(jiān)察等發(fā)現(xiàn)問(wèn)題整改情況。

（七）脫貧攻堅(jiān)“四不摘”落實(shí)情況。

（八）重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)工程、薄弱環(huán)節(jié)，不嚴(yán)不實(shí)、不精不準(zhǔn)、賬實(shí)不符、脫貧質(zhì)量不高情況。

（九）市委、市政府和市脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組安排部署的關(guān)于脫貧攻堅(jiān)階段性重點(diǎn)工作推進(jìn)情況。

三、督戰(zhàn)方式

按照街道負(fù)總責(zé)、上下聯(lián)動(dòng)、分類(lèi)掛牌、分級(jí)督戰(zhàn)的原則，明確責(zé)任，分級(jí)負(fù)責(zé)。

（一）街道負(fù)總責(zé)。街道脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)掛牌督戰(zhàn)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，定期調(diào)度各村督戰(zhàn)進(jìn)展情況，研判形勢(shì)，部署工作。街道脫貧攻堅(jiān)辦負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)暗訪(fǎng)、工作調(diào)度、跟蹤督戰(zhàn)、匯總分析、推動(dòng)解決等。

（二）上下聯(lián)動(dòng)。街道脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位、幫扶單位，按照街道脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組部署，聚焦責(zé)任村、貧困戶(hù)和重點(diǎn)項(xiàng)目開(kāi)展督導(dǎo)，推動(dòng)政策、資金、幫扶力量的落實(shí)，幫助各村和貧困戶(hù)解決問(wèn)題，提高脫貧攻堅(jiān)成色。

（三）分類(lèi)掛牌。街道教育辦掛牌義務(wù)教育有保障，衛(wèi)生計(jì)生辦掛牌基本醫(yī)療有保障，住建辦掛牌安全住房有保障，水利站掛牌飲水安全有保障，農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、勞動(dòng)保障所牽頭掛牌產(chǎn)業(yè)就業(yè)，民政辦牽頭掛牌兜底保障。

（四）分級(jí)督戰(zhàn)。街道各科室按照分類(lèi)掛牌實(shí)施分級(jí)督戰(zhàn)，制定督戰(zhàn)工作方案，集中優(yōu)勢(shì)兵力，統(tǒng)籌整合資源，強(qiáng)化支持幫扶，組織力量對(duì)村、貧困戶(hù)和重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行督戰(zhàn)。“兩不愁三保障”行業(yè)主管部門(mén)由街道脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌選派骨干力量，組成巡回督戰(zhàn)組開(kāi)展巡回督戰(zhàn)。各責(zé)任村每月底前向街道脫貧攻堅(jiān)辦報(bào)告掛牌督戰(zhàn)工作進(jìn)展情況。

四、督戰(zhàn)步驟

2020年3月至12月，分3個(gè)階段開(kāi)展。

（一）全面啟動(dòng)階段（3月中旬）。制定工作方案，細(xì)化工作舉措，全面啟動(dòng)脫貧攻堅(jiān)掛牌督戰(zhàn)工作。其中，街道脫貧攻堅(jiān)辦制定街道轄區(qū)督戰(zhàn)方案，各科室制定本行業(yè)督戰(zhàn)方案并報(bào)街道脫貧攻堅(jiān)辦備案。

（二）組織實(shí)施階段（6月底前）。3月31日前，完成對(duì)標(biāo)排查工作，形成問(wèn)題清單，報(bào)街道脫貧攻堅(jiān)辦。各科室對(duì)本行業(yè)掛牌督戰(zhàn)成果負(fù)責(zé)，結(jié)合“兩不愁三保障”回頭看大排查、巡視巡察、考核、審計(jì)等發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，對(duì)標(biāo)“三落實(shí)”“三精準(zhǔn)”“三保障”要求，一項(xiàng)一項(xiàng)整改清零，一戶(hù)一戶(hù)對(duì)賬銷(xiāo)號(hào)。

（三）鞏固提升階段（12月底前）。全面完成脫貧任務(wù)，持續(xù)鞏固督戰(zhàn)成果，落實(shí)“四不摘”要求，健全脫貧攻堅(jiān)監(jiān)測(cè)預(yù)警機(jī)制，基本形成穩(wěn)定脫貧長(zhǎng)效機(jī)制。

五、督戰(zhàn)要求

掛牌督戰(zhàn)工作既要較真碰硬“督”，更要凝心聚力“戰(zhàn)”，明確“督”是為了“戰(zhàn)”，切忌舍本逐末，要持續(xù)保持攻堅(jiān)態(tài)勢(shì)，層層壓實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化攻堅(jiān)舉措，確保督戰(zhàn)實(shí)效。

（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。街道各科室要高度重視，按街道脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一要求開(kāi)展督戰(zhàn)工作。街道脫貧攻堅(jiān)辦將組織成員單位開(kāi)展實(shí)地督導(dǎo)。各村要精心謀劃，認(rèn)真部署，結(jié)合實(shí)際抓緊研究制定工作方案，調(diào)動(dòng)各方力量做好本村的督戰(zhàn)工作。

（二）逐一解決問(wèn)題。對(duì)督戰(zhàn)中發(fā)現(xiàn)的突出問(wèn)題要進(jìn)行及時(shí)分析研判，需要支持的，協(xié)調(diào)有關(guān)科室予以支持解決。需要整改的，要加大整改力度。對(duì)整改不到位、弄虛作假的，要及時(shí)開(kāi)展約談。對(duì)問(wèn)題突出、工作嚴(yán)重滯后、影響惡劣的，要嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。

篇(7)

一、總體目標(biāo)

全面落實(shí)扶貧開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略思想等重要指示精神，把抓好省考核反饋問(wèn)題整改作為當(dāng)前重大政治任務(wù)來(lái)抓，對(duì)存在的問(wèn)題認(rèn)真整改，建立問(wèn)題清單、責(zé)任清單、措施清單，明確責(zé)任單位、責(zé)任人、整改要求和完成時(shí)限。堅(jiān)持以問(wèn)題為導(dǎo)向、以方法為引領(lǐng)，以問(wèn)題整改促責(zé)任落實(shí)、以問(wèn)題整改促工作提升，強(qiáng)力推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作，如期完成民政脫貧攻堅(jiān)目標(biāo)任務(wù)。

二、整改原則

（一）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。緊扣責(zé)任鏈條，層層落實(shí)責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，堅(jiān)持清單化管理，嚴(yán)肅精準(zhǔn)問(wèn)責(zé)，推動(dòng)反饋意見(jiàn)整改工作落到實(shí)處。

（二）堅(jiān)持統(tǒng)籌推進(jìn)。統(tǒng)籌做好疫情防控和脫貧攻堅(jiān)工作，把問(wèn)題整改與社會(huì)救助脫貧攻堅(jiān)兜底保障行動(dòng)結(jié)合起來(lái)，與持續(xù)推進(jìn)農(nóng)村低保專(zhuān)項(xiàng)治理結(jié)合起來(lái)，與落實(shí)養(yǎng)老服務(wù)扶持發(fā)展政策結(jié)合起來(lái)，一體研究推進(jìn)。

（三）聚焦精準(zhǔn)施策。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，落實(shí)落細(xì)兜底保障和扶貧就業(yè)各項(xiàng)政策，嚴(yán)把貧困退出關(guān)，堅(jiān)決杜絕數(shù)字脫貧、虛假脫貧，確保脫貧攻堅(jiān)的質(zhì)量。

三、主要任務(wù)

（一）制定整改方案。制定印發(fā)《市民政局關(guān)于落實(shí)中央脫貧攻堅(jiān)專(zhuān)項(xiàng)巡視“回頭看”和2019年國(guó)家脫貧攻堅(jiān)成效考核反饋意見(jiàn)整改工作的實(shí)施方案》。民政部門(mén)要在5月上旬前結(jié)合實(shí)際形成具體工作方案，列出問(wèn)題清單、措施清單和責(zé)任清單，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位和時(shí)限要求。

措施清單：

1、組織開(kāi)展農(nóng)村貧困勞動(dòng)力有外出務(wù)工意愿且有意從事養(yǎng)老服務(wù)工作的人員排查，并建立臺(tái)賬。

2、會(huì)同當(dāng)?shù)厝松绮块T(mén)聘請(qǐng)養(yǎng)老護(hù)理專(zhuān)業(yè)人員開(kāi)展技能培訓(xùn)。

3、積極推薦培訓(xùn)合格人員在本地或周邊有用工需求的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)就業(yè)。

整改措施：對(duì)有意愿外出的貧困勞動(dòng)力開(kāi)展養(yǎng)老服務(wù)技能培訓(xùn)

（二）嚴(yán)格落實(shí)救助政策。持續(xù)提高農(nóng)村低保標(biāo)準(zhǔn)，確保不低于國(guó)家現(xiàn)行扶貧標(biāo)準(zhǔn)，穩(wěn)步實(shí)現(xiàn)“兩線(xiàn)合一”任務(wù)目標(biāo)。嚴(yán)格落實(shí)省制定出臺(tái)的各項(xiàng)社會(huì)救助政策，建立健全鞏固脫貧攻堅(jiān)成果長(zhǎng)效機(jī)制，確保貧困人口持續(xù)穩(wěn)定脫貧。

（三）開(kāi)展養(yǎng)老服務(wù)技能培訓(xùn)。

1.調(diào)查摸底階段。即日起至5月5日。民政部門(mén)要組織專(zhuān)門(mén)專(zhuān)門(mén)逐村排查。建立臺(tái)賬，排查人員要同時(shí)具備以下3個(gè)條件:一是農(nóng)村貧困勞動(dòng)力;二是有外出務(wù)工意愿;三是有意從事養(yǎng)老服務(wù)工作。

2.培訓(xùn)階段。5月6日-5月31日。民政部門(mén)要會(huì)同當(dāng)?shù)厝松绮块T(mén)，聘請(qǐng)養(yǎng)老護(hù)理專(zhuān)業(yè)人員開(kāi)展好相關(guān)技能培訓(xùn)。培訓(xùn)要保證質(zhì)量、保證時(shí)間。

3.推薦就業(yè)階段。6月1日-6月15日。民政部門(mén)對(duì)培訓(xùn)合格人員，要積極向本地或周邊有用工需求養(yǎng)老機(jī)構(gòu)推薦，幫助他們盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

四、幾點(diǎn)要求

一要高度重視。養(yǎng)老護(hù)理技能培訓(xùn)是助力脫貧攻堅(jiān)的具體舉措。民政部門(mén)要站在講政治的高度，認(rèn)真組織好、動(dòng)員好開(kāi)展好。主要負(fù)責(zé)同志要親自部署，親自落實(shí)，確保技能培訓(xùn)工作取得成效。

二要實(shí)事求是。要充分尊重貧困勞動(dòng)力個(gè)人意愿，做到有意愿的培訓(xùn)到位，無(wú)意愿的不勉強(qiáng)，不強(qiáng)制推派培訓(xùn)人數(shù)。培訓(xùn)工作要以提高技能、助力就業(yè)為出發(fā)點(diǎn)，切實(shí)保證培訓(xùn)質(zhì)量。