首頁 > 精品范文 > 任職以來教學(xué)總結(jié)
時(shí)間:2022-12-10 02:32:42
序論:寫作是一種深度的自我表達(dá)。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相,好投稿為您帶來了七篇任職以來教學(xué)總結(jié)范文,愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑,助力您的創(chuàng)作。
任現(xiàn)職以來,認(rèn)真學(xué)習(xí)國家的法律法規(guī),執(zhí)行黨的教育方針,模范遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,愛崗敬業(yè),工作勤勤懇懇,任勞任怨,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,關(guān)心愛護(hù)學(xué)生。
任職以來,一直擔(dān)任班主任工作,在管理班級(jí)和教育學(xué)生方面積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),所擔(dān)任的班級(jí)曾多次被評為“模范班級(jí)”“優(yōu)秀班集體”,所教學(xué)科學(xué)生成績優(yōu)異,并在德、智、體、美、勞諸方面得到了全面發(fā)展。
在教學(xué)工作中認(rèn)真鉆研教材,精心備課,努力上好每一節(jié)課,關(guān)心每一位學(xué)生的發(fā)展,關(guān)注后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化,對學(xué)生因材施教,有針對性的輔導(dǎo),在做好本班本學(xué)科教學(xué)工作的同時(shí),關(guān)注對青年教師的培養(yǎng),使他們在教學(xué)中迅速成長。
在任職期間,由于本人工作出色,受到了校領(lǐng)導(dǎo)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和高度評價(jià),受到了學(xué)生的愛戴和家長的一致好評,2008年3月在全縣優(yōu)質(zhì)課評選活動(dòng)中,榮獲三等獎(jiǎng)。2018年4月在全鎮(zhèn)小學(xué)優(yōu)質(zhì)課評選活動(dòng)中榮獲三等獎(jiǎng)。
關(guān)鍵詞 學(xué)導(dǎo)式 任職教育 學(xué)員主體
中圖分類號(hào): G632 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A
學(xué)導(dǎo)式教學(xué)法是在教員指導(dǎo)下,學(xué)員進(jìn)行自學(xué)、自練的一種方法。它能充分發(fā)揮學(xué)員自身智慧,引導(dǎo)學(xué)員通過自主探索、分析,主動(dòng)獲取知識(shí)。而司務(wù)長任職教育是以崗位任職能力培養(yǎng)為核心,對學(xué)員的自主學(xué)習(xí)能力、分析創(chuàng)造能力提出了一定的要求。因此,在教中,可以結(jié)合學(xué)員的特點(diǎn),推廣運(yùn)用學(xué)導(dǎo)式教學(xué)法,這也是積極應(yīng)對部隊(duì)人才的新需求,為基層培養(yǎng)出更多知識(shí)結(jié)構(gòu)合理、全面素質(zhì)優(yōu)良的后勤人才。
1學(xué)導(dǎo)式教學(xué)法的優(yōu)勢
1.1學(xué)導(dǎo)式體現(xiàn)學(xué)員的主體地位
與以往教員主觀灌輸、學(xué)員被動(dòng)跟進(jìn)的注入式教學(xué)法相比,學(xué)導(dǎo)式教學(xué)法更關(guān)注學(xué)員的自身學(xué)習(xí)能力。這種教學(xué)方法突出學(xué)在導(dǎo)前,先學(xué)后教,學(xué)員能夠積極進(jìn)行“自學(xué)――解疑――精講――演練”,充分利用“已知、已會(huì)、已能”去主動(dòng)獲取“未知、未能”。事司務(wù)長學(xué)員獨(dú)立自學(xué)的潛力是很大的,他們大多經(jīng)歷過學(xué)歷教育,有一定的學(xué)習(xí)能力,并且課堂上有良好的學(xué)習(xí)氛圍和教員的悉心指導(dǎo),更有利于開展。教員運(yùn)用學(xué)導(dǎo)式,學(xué)在導(dǎo)前,先掌握學(xué)情,才能以學(xué)定教,關(guān)鍵在于激勵(lì)學(xué)員肯“學(xué)”會(huì)“學(xué)”,學(xué)導(dǎo)結(jié)合,給學(xué)員發(fā)展獨(dú)立自學(xué)的能力提供了廣闊的空間。
1.2學(xué)導(dǎo)式是對啟發(fā)式的發(fā)展與創(chuàng)新
啟發(fā)式教學(xué)法是教員在教學(xué)中依據(jù)學(xué)習(xí)過程的客觀規(guī)律,引導(dǎo)學(xué)員自覺掌握知識(shí)的教學(xué)方法,也一直運(yùn)用于司務(wù)長任職教育實(shí)踐中,但是,長期以來,由于傳統(tǒng)教學(xué)觀念的束縛,啟發(fā)式教學(xué)總是以教員為中心,學(xué)員則一直處于“不啟不發(fā)”甚至“啟而不發(fā)”的被動(dòng)地位。學(xué)導(dǎo)式突出學(xué)員學(xué)、教員導(dǎo)的思想,這種教學(xué)模式真正把學(xué)習(xí)的主動(dòng)權(quán)交給了學(xué)員,同時(shí)也把學(xué)好這門課的責(zé)任交給了他們,學(xué)習(xí)過程由學(xué)員自己掌握,教員只需相機(jī)引導(dǎo)。同時(shí),學(xué)導(dǎo)式也有利于形成多方向探討、多層次交流、民主和諧的課堂氣氛,師生間相互啟發(fā),達(dá)到以導(dǎo)引學(xué)、以學(xué)促教的效果。
1.3學(xué)導(dǎo)式促進(jìn)學(xué)員的全面發(fā)展
目前部隊(duì)需要更多適應(yīng)現(xiàn)代戰(zhàn)爭需要、能解決實(shí)際問題的后勤人才,全面培養(yǎng)學(xué)員的主動(dòng)學(xué)習(xí)、獨(dú)立分析的能力非常必要,傳統(tǒng)教學(xué)把學(xué)員置于被動(dòng)地位,壓抑他們學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺性和積極性,不利于學(xué)員全面素質(zhì)的提升。學(xué)導(dǎo)式強(qiáng)調(diào)以學(xué)定教、學(xué)中求導(dǎo),突出“學(xué)”的積極性和主動(dòng)性,激發(fā)學(xué)員探索未知的興趣,真正把學(xué)習(xí)質(zhì)疑、標(biāo)新立異的主動(dòng)權(quán)交給學(xué)員,同時(shí)得到教員恰到好處的誘導(dǎo)啟發(fā),從而獲得學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、掌握認(rèn)知的手段。學(xué)員通過這種學(xué)習(xí),變得充滿自信,課堂成為他們盡情展示自己學(xué)習(xí)潛能的舞臺(tái),不僅能夠掌握知識(shí)、形成技能,更重要的是培養(yǎng)綜合能力、優(yōu)化品行道德,使學(xué)員各項(xiàng)素質(zhì)獲得普遍發(fā)展。
2學(xué)導(dǎo)式教學(xué)法的實(shí)施
提示:開課時(shí)要提出本次課的目的與任務(wù),任務(wù)不能太深也不能太淺,在閱讀教材和相關(guān)資料的基礎(chǔ)上,經(jīng)過分析探索能得出部分答案,盡量結(jié)合學(xué)員自身經(jīng)歷,激發(fā)學(xué)員學(xué)習(xí)的積極性。
自學(xué):結(jié)合教員給出的任務(wù),學(xué)員開始自學(xué)、自練,積極閱讀相關(guān)材料,反復(fù)練習(xí),掌握教學(xué)重點(diǎn),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)做好記錄,為后續(xù)供依據(jù)。
解疑:由學(xué)員提出問題,可采取分組討論、各抒己見,也可由教員進(jìn)行輔導(dǎo)答疑,這一過程最好發(fā)動(dòng)全員參與,學(xué)員既要提出問題,還要思考別人提出的疑問,給出自己的解答,教員適時(shí)給予評判和鼓勵(lì)。
精講:通過前面的提問、討論,教員總結(jié)出學(xué)員疑問較多的知識(shí)點(diǎn)和教學(xué)重難點(diǎn),進(jìn)行專門的講解、示范,確保學(xué)員能夠消化吸收。
演練:重要知識(shí)點(diǎn)不僅精講還要多練,在課堂上出一些練習(xí)題,引導(dǎo)學(xué)員依據(jù)所學(xué)知識(shí)自主練習(xí),課后也要督促學(xué)員堅(jiān)持練習(xí)運(yùn)用,握知識(shí)技能。
小結(jié):知識(shí)傳授完畢后,請學(xué)員進(jìn)行自我評價(jià)和相互評價(jià),教員也可對學(xué)員進(jìn)行評價(jià),評價(jià)可圍繞知識(shí)內(nèi)容展開,也可就個(gè)人疑問提出,解決遺漏問題的同時(shí)融洽師生關(guān)系,最后提出課后作業(yè)和下一次課預(yù)習(xí)的要求。
3學(xué)導(dǎo)式教學(xué)法的誤區(qū)
3.1內(nèi)容選擇的誤區(qū)
并不是所有的教學(xué)內(nèi)容都適合采用此方法,教員應(yīng)事先選擇難度適中的內(nèi)容來實(shí)施。司務(wù)長任職教育中專業(yè)課程偏多,某些較難的知識(shí)點(diǎn)用自學(xué)的方式不是所有學(xué)員都能勝任,教員如果一味地要求所有學(xué)員都以自學(xué)來完成課堂任務(wù)是不合理的。此外,對于課堂自學(xué)環(huán)境的設(shè)計(jì)也需要教員多思考,如果僅僅是形式上的自學(xué),而不讓學(xué)員參與其中,其實(shí)質(zhì)仍然是傳統(tǒng)教學(xué)。
3.2研究討論的誤區(qū)
很多教員認(rèn)為只要自學(xué)了,解決學(xué)員提出的疑問就沒問題了,這只是將課堂參與形式虛設(shè),而沒有產(chǎn)生討論情景的實(shí)效性。司務(wù)長的崗位指向性很強(qiáng),教學(xué)尤其要注重貼近實(shí)際、講求實(shí)效,如果僅僅是把“提出自學(xué)問題――學(xué)員開展自學(xué)――進(jìn)行互相探討――學(xué)員匯報(bào)知識(shí)――教員板書總結(jié)”的流程走個(gè)過程,看起來好像沒問題,但這一過程中,教員與學(xué)員缺乏深入的交流互動(dòng),教員的“導(dǎo)”完全沒有體現(xiàn)出來,導(dǎo)致教學(xué)只是簡單地為了“討論”而去“討論”,沒有針對疑難問題深入研究探討。
關(guān)鍵詞:裝甲裝備;士官;課程開發(fā)
在任何一種教育體系中,課程作為教學(xué)的依據(jù)和教學(xué)活動(dòng)中最具有實(shí)質(zhì)性的因素,其始終處于核心地位。教育教學(xué)的發(fā)展與改革,最終也會(huì)歸結(jié)到課程的發(fā)展與改革。士官教育是任職教育的重要組成部分,士官培訓(xùn)課程改革是教學(xué)改革的重要內(nèi)容。長期以來,士官培訓(xùn)的課程開發(fā)沒有跳出學(xué)科體系的藩籬,特別是裝甲裝備專業(yè)士官培訓(xùn)的課程開發(fā)還不能完全滿足部隊(duì)裝備維修保障崗位的任職需求。如何適應(yīng)新的士官制度,構(gòu)建滿足裝甲裝備各級(jí)士官崗位任職能力需要的課程體系,是擺在我們面前亟需解決的問題。本文從基于工作過程的課程開發(fā)角度出發(fā),對裝甲裝備士官培訓(xùn)課程開發(fā)與建設(shè)提出了一種設(shè)想。
1 課程開發(fā)與基于工作過程的課程觀
課程開發(fā),也稱課程設(shè)計(jì)、課程編制,實(shí)質(zhì)上是課程結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)。這里包括課程整體結(jié)構(gòu)即課程方案的設(shè)計(jì),課程具體結(jié)構(gòu)即課程標(biāo)準(zhǔn)和課程教材的設(shè)計(jì)。課程開發(fā)過程也就是對課程計(jì)劃、課程標(biāo)準(zhǔn)和教材所應(yīng)達(dá)到的目標(biāo)、選擇的內(nèi)容、采取的結(jié)構(gòu)、評價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行的可行性研究。
現(xiàn)代職業(yè)職業(yè)教育的課程觀認(rèn)為,課程是"跑道",過去強(qiáng)調(diào)"道"是一種學(xué)習(xí)的路徑,現(xiàn)在強(qiáng)調(diào)的是"跑",強(qiáng)調(diào)的是過程。按照士官任職崗位工作過程開發(fā)課程,是士官教育課程改革的突破口。實(shí)現(xiàn)工作過程導(dǎo)向的課程開發(fā),實(shí)際上是解決兩個(gè)問題:一是課程內(nèi)容的選擇,二是課程內(nèi)容的序化結(jié)構(gòu)。基于工作過程的課程內(nèi)容編排,將學(xué)員學(xué)習(xí)認(rèn)知的心里順序與崗位的工作順序?qū)?yīng),針對崗位工作過程的每一個(gè)環(huán)節(jié)講授相關(guān)的課程內(nèi)容,實(shí)現(xiàn)專業(yè)技能和理論知識(shí)的整合,將會(huì)收到事倍功半的效果。由此所獲得的工作過程知識(shí),包括了理論知識(shí)和實(shí)踐技能兩個(gè)方面。[1]
基于工作過程的課程觀不再是簡單的知識(shí)復(fù)制與再現(xiàn),而是更多的著眼于動(dòng)態(tài)的知識(shí)生成與構(gòu)建,體現(xiàn)了一種課程開發(fā)與建設(shè)的全新理念:課程不再是普通理論的復(fù)制而是特定的個(gè)人的事情,不再是一成不變的結(jié)果而是一種過程,學(xué)生不是通過課程學(xué)習(xí)而是通過過程實(shí)踐在經(jīng)驗(yàn)中獲得能力。[2]
2 課程開發(fā)的影響因素
在課程開發(fā)的過程中,最關(guān)鍵的兩個(gè)內(nèi)部要素:一個(gè)是課程內(nèi)容選擇的標(biāo)準(zhǔn),一個(gè)是課程內(nèi)容排序的標(biāo)準(zhǔn)。一般認(rèn)為,制約課程開發(fā)的三個(gè)外部要素是社會(huì)需求、知識(shí)體系和個(gè)性發(fā)展。由于士官培訓(xùn)參訓(xùn)人員的特殊性,士官培訓(xùn)課程的任務(wù)就是使學(xué)員獲得勝任職崗位的能力,適應(yīng)裝備發(fā)展的需要,具備接受繼續(xù)教育(升級(jí)培訓(xùn))的可能性,為獲得更高更有效的崗位技術(shù)資格創(chuàng)造條件,因此士官培訓(xùn)制約課程開發(fā)的三個(gè)外部要素具體應(yīng)該是崗位需求、知識(shí)體系和發(fā)展?jié)撃堋?/p>
3 課程開發(fā)的內(nèi)容
(一)圍繞裝備維修工作過程,分解維修任務(wù),設(shè)置培訓(xùn)課程
裝甲裝備專業(yè)士官培訓(xùn)的課程設(shè)置要緊緊圍繞部隊(duì)底盤系統(tǒng)中修流程,將維修任務(wù)進(jìn)行分解和細(xì)化。初級(jí)工應(yīng)能完成坦克小修、整裝換件中修任務(wù)。中級(jí)工應(yīng)能完成坦克中修、指導(dǎo)初級(jí)工完成修理任務(wù)。高級(jí)工應(yīng)能完成巡修、檢修、指導(dǎo)初、中級(jí)工修理工作。技師應(yīng)能完成應(yīng)急搶修、應(yīng)急搶救、保障裝備特種裝置修理、保障裝備、工裝設(shè)備管理、指導(dǎo)各級(jí)修理工的修理工作。高級(jí)技師應(yīng)能完成特種條件下應(yīng)急搶修、保障裝備裝置修理、工裝設(shè)備設(shè)計(jì)、指導(dǎo)各級(jí)修理工和技師完成修理工作。明確完成這些任務(wù)應(yīng)具備什么能力與素質(zhì),這些能力與素質(zhì)是需要那些技能和知識(shí)形成的。技能包括那些基本技能和專業(yè)技能,知識(shí)又有那些基礎(chǔ)知識(shí)和那些專業(yè)知識(shí)。從而,形成對裝甲裝備某一工種、某一層次士官的知識(shí)與技能的基本要求,這些知識(shí)和技能的組合,就變成了教學(xué)內(nèi)容。
(二)把握任職教育的特點(diǎn),遵循崗位能力生成規(guī)律,優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容
緊緊圍繞崗位任職需求,按照"精""深""新"的標(biāo)準(zhǔn)選編教學(xué)內(nèi)容。"精"就是精心挑選、精心歸納、精心加工教學(xué)內(nèi)容;"深"就是把關(guān)鍵理論進(jìn)一步加深、必要知識(shí)進(jìn)一步拓展,以適應(yīng)崗位發(fā)展要求;"新"就是把新理論、新技術(shù)、新工藝、新裝備等融入教學(xué)中。在充實(shí)"精"、"深"、"新"內(nèi)容時(shí),針對學(xué)員以往所學(xué)專業(yè)知識(shí)和已具備的能力情況,注意了教學(xué)內(nèi)容的銜接,避免重復(fù)設(shè)置教學(xué)內(nèi)容。同時(shí),通過總結(jié)以往教學(xué)經(jīng)驗(yàn),按照"合理取舍、削枝強(qiáng)桿、整體優(yōu)化"的原則,優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容,努力作到教學(xué)內(nèi)容延展崗位知識(shí)。
4 總結(jié)
總之,裝甲裝備專業(yè)士官培訓(xùn)的課程開發(fā)和其它課程開發(fā)一樣,是一個(gè)動(dòng)態(tài)發(fā)展的過程,需要在實(shí)踐中不斷完善和改進(jìn)。按照"指導(dǎo)優(yōu)先和教育優(yōu)先"的職業(yè)教育教學(xué)原則,遵循"能力本位和素質(zhì)教育"的現(xiàn)代教育理論[4],對裝甲裝備專業(yè)士官培訓(xùn)的課程開發(fā)進(jìn)行了初步的研究和探討,這對提升裝甲裝備專業(yè)士官培訓(xùn)教學(xué)的針對性、時(shí)效性,提高士官人才培養(yǎng)質(zhì)量,服務(wù)部隊(duì)裝備保障建設(shè)具有一定的借鑒意義。
參考文獻(xiàn):
[1]姜大源.職業(yè)教育學(xué)研究新論[M].北京:教育科學(xué)出版社,2006.
[2]高林.高等職業(yè)教育專業(yè)課程體系改革與創(chuàng)新[M].北京:人民郵電出版社,2009.
【關(guān)鍵詞】任職教育電子技術(shù)課程改革
教學(xué)改革是院校教育的永恒主題。2009年以來,我們結(jié)合多年的教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),針對電子技術(shù)課程本身的特點(diǎn),按照“基于工作過程系統(tǒng)化”的教改理念對教學(xué)內(nèi)容重新選取、序化,重新編寫了教材;形成了具有電子技術(shù)課程特色的四步階梯式教學(xué)組訓(xùn)模式。經(jīng)過兩年多的教學(xué)實(shí)踐檢驗(yàn),教學(xué)效果良好,得到學(xué)員的認(rèn)可,后續(xù)專業(yè)課程任課教員也給予了充分肯定。
一、課程改革取得的主要成果
1、“認(rèn)知-探索-實(shí)踐-總結(jié)”四步階梯式教學(xué)組訓(xùn)模式。
1)認(rèn)知階段
認(rèn)知階段,解決“是什么”的問題。
認(rèn)知是學(xué)員接觸新知識(shí)的第一個(gè)過程。對于新的器件,展示其外觀,介紹其基本特點(diǎn)和基礎(chǔ)知識(shí);對于具有獨(dú)立功能的電路,利用虛擬仿真或者實(shí)物電路實(shí)驗(yàn)的方式,展示電路的現(xiàn)象,讓學(xué)員了解電路的功能;對于實(shí)際的電子產(chǎn)品,展示其外觀,演示產(chǎn)品的功能等,讓學(xué)員首先對需要學(xué)習(xí)的知識(shí)有一個(gè)初步的直觀認(rèn)識(shí),同時(shí)通過實(shí)物、現(xiàn)象、功能等激發(fā)學(xué)員對學(xué)習(xí)的興趣。
2)探索階段
探索階段,解決“為什么”的問題。
在認(rèn)知階段,學(xué)員必然會(huì)對各種現(xiàn)象、功能等產(chǎn)生疑問。在此基礎(chǔ)之上,進(jìn)入探索階段。此階段充分體現(xiàn)“以學(xué)員為中心”的教學(xué)指導(dǎo)思想。教員的主要工作是介紹基本知識(shí),提出相關(guān)問題并引導(dǎo)學(xué)員思考,解決學(xué)員自主探索過程中出現(xiàn)的問題;學(xué)員的主要工作是在教員的指導(dǎo)下,主動(dòng)學(xué)習(xí),主動(dòng)探索,討論并解決認(rèn)知階段產(chǎn)生的問題。
3)實(shí)踐階段
實(shí)踐階段,解決“如何做”的問題。
主要采用任務(wù)驅(qū)動(dòng)式教學(xué)方法。在認(rèn)知與探索階段,學(xué)員主要是聽和想,沒有真正動(dòng)手去做,實(shí)踐階段的主要工作就是做。對于器件,主要是外觀識(shí)別與特性檢測;對于電路,主要是測試電路的功能;對于產(chǎn)品,主要是進(jìn)行焊接與組裝。
首先,教員明確做什么,即布置具體的小任務(wù)。其次,教員簡單示范演示操作方法和操作步驟,明確注意事項(xiàng)。然后,學(xué)員以小組為單位進(jìn)行具體的實(shí)踐操作,教員進(jìn)行檢查指導(dǎo)。實(shí)踐階段,學(xué)員動(dòng)手完成教員布置的任務(wù),這既是一個(gè)知識(shí)的探索實(shí)踐過程,也是對前面所學(xué)知識(shí)的驗(yàn)證和總結(jié)過程。遇到不懂的地方,查找教材或資料;碰到新問題積極討論,并在教員的幫助下解決問題,從而深化對理論知識(shí)的理解與把握。
4)總結(jié)階段
總結(jié)階段,解決“總結(jié)與提高”的問題
總結(jié)是一個(gè)歸納知識(shí)的過程,同時(shí)也是一個(gè)反思改進(jìn)的過程。教員需要總結(jié),學(xué)員同樣需要總結(jié)。
(1)教員對教學(xué)效果的總結(jié)。通過練習(xí)、階段考核等形式,檢查學(xué)員對知識(shí)點(diǎn)的掌握情況,總結(jié)教學(xué)過程中出現(xiàn)的問題,反思教學(xué)中出現(xiàn)的不足,從而改進(jìn)教法。
(2)學(xué)員對知識(shí)技能的總結(jié)。總結(jié)所學(xué)的主要知識(shí)點(diǎn),反思實(shí)踐操作過程中沒有解決的問題,從而進(jìn)一步改進(jìn)和提高。
通過該組訓(xùn)模式,將教、學(xué)、做三者不分先后順序、有機(jī)融合。在項(xiàng)目任務(wù)的驅(qū)動(dòng)下,借助能反復(fù)拆裝、不斷變化的實(shí)訓(xùn)設(shè)備,以動(dòng)手操作為載體,學(xué)習(xí)知識(shí)、技術(shù)和技能,發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題。教員在“做”中教,學(xué)員在“做”中學(xué),以此發(fā)揮學(xué)員各自的長處,激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣、提高學(xué)員的任職素養(yǎng)和自主學(xué)習(xí)能力,學(xué)員在掌握知識(shí)與技能的同時(shí),也培養(yǎng)了自信心和成就感。
2、“目標(biāo)引領(lǐng)、任務(wù)驅(qū)動(dòng)”的一體化教材。
充分調(diào)研學(xué)員的專業(yè)課程學(xué)習(xí)和崗位任職需要,對教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行重新選取和組織,打破了原學(xué)歷教育中對知識(shí)的系統(tǒng)性和程序性的組織要求,按照“目標(biāo)引領(lǐng)、任務(wù)驅(qū)動(dòng)”的方式,以具體任務(wù)為組織單元,形成了一體化教材。一體化教材弱化了器件和電路的內(nèi)部微觀機(jī)理分析,注重其外特性,弱化定量計(jì)算,加大了實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容的比重,實(shí)現(xiàn)了由理論教學(xué)為主向理論與實(shí)踐教學(xué)一體、強(qiáng)化應(yīng)用能力培養(yǎng)的轉(zhuǎn)化;以常用器件的測量和典型電路制作為具體的任務(wù),使學(xué)員在完成任務(wù)中學(xué)習(xí)知識(shí),形成操作技能,從而全面提高學(xué)員的綜合實(shí)踐能力。
3、“注重學(xué)習(xí)活動(dòng)”的教學(xué)設(shè)計(jì)。
根據(jù)任職教育的特點(diǎn)和要求,將原來的教案改革為教學(xué)設(shè)計(jì),并規(guī)范了教學(xué)設(shè)計(jì)的要素組成、組織架構(gòu),以及標(biāo)準(zhǔn)要求。
原來的教案主要是對“教員如何教”的構(gòu)想,而教學(xué)設(shè)計(jì)則從設(shè)計(jì)的角度不僅對“教員如何教”進(jìn)行構(gòu)想和籌劃,還對“學(xué)員如何學(xué)”進(jìn)行通盤考慮。而且把重點(diǎn)放在圍繞“學(xué)員如何學(xué)”來構(gòu)建教學(xué)情境,并在此基礎(chǔ)上對課堂教學(xué)的方法、步驟、手段和目標(biāo)要求等進(jìn)行全面設(shè)計(jì),重視教員的主導(dǎo)作用,突出學(xué)員在教學(xué)活動(dòng)中的主體地位。對具體教學(xué)活動(dòng)的針對性和指導(dǎo)性更強(qiáng),更符合職業(yè)教育課堂教學(xué)的需要。
4、“任務(wù)驅(qū)動(dòng)法”為主的多種教學(xué)方法。
以“目標(biāo)引領(lǐng)、任務(wù)驅(qū)動(dòng)”的一體化教材為基礎(chǔ),針對本課程各模塊教學(xué)目標(biāo)要求、教學(xué)對象和教學(xué)條件,以任務(wù)驅(qū)動(dòng)法為主,輔之以探究式、討論式、案例式等多種教學(xué)方法,組織學(xué)員開展小組合作學(xué)習(xí),注重對學(xué)員創(chuàng)新思維的訓(xùn)練和學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),突出學(xué)員在教學(xué)過程中的主體地位,建立合作融洽的師生關(guān)系,為學(xué)員自主學(xué)習(xí)、創(chuàng)新學(xué)習(xí)營造一個(gè)良好的氛圍。
5、“虛實(shí)結(jié)合”的信息化、網(wǎng)絡(luò)化教學(xué)平臺(tái)。
根據(jù)“教學(xué)做”一體化教學(xué)的要求,研制了一系列“虛實(shí)結(jié)合”的信息化、網(wǎng)絡(luò)化教學(xué)平臺(tái),這些教學(xué)平臺(tái)包括:
1)實(shí)物實(shí)驗(yàn)教學(xué)平臺(tái)。包括電工電子實(shí)驗(yàn)臺(tái)(含示波器和信號(hào)發(fā)生器等配套儀器)、便攜式實(shí)驗(yàn)箱以及配電箱、室內(nèi)照明實(shí)驗(yàn)電路板、實(shí)驗(yàn)教學(xué)模塊電路板等實(shí)驗(yàn)示教器材2500多套(件)。
2)虛擬仿真教學(xué)平臺(tái)。依托EDA實(shí)驗(yàn)室和各教室、實(shí)驗(yàn)室中的多媒體教學(xué)設(shè)備,根據(jù)教學(xué)需要自行開發(fā)了包含200多個(gè)電路的虛擬電路庫,全面開展虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)。
3)信息化、網(wǎng)絡(luò)化教學(xué)平臺(tái)。在原教學(xué)網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)上利用數(shù)字化儀器設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)教學(xué)軟件對EDA實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行了升級(jí)改造,實(shí)現(xiàn)了教與學(xué)、學(xué)與學(xué)之間的信息共享和實(shí)時(shí)互動(dòng)。
6、“過程考核與課終考核相結(jié)合”的全程考核方式。
根據(jù)任職教育對人才培養(yǎng)目標(biāo)的要求,我們改革了原來主要通過課終考試評價(jià)學(xué)員學(xué)習(xí)成績的方式,采用“過程性考核+課終綜合評價(jià)”的考核辦法,加大過程性考核的比重,從學(xué)習(xí)能力、理論分析能力、實(shí)際動(dòng)手能力和綜合運(yùn)用能力等四個(gè)方面全程、全面考核學(xué)員的學(xué)習(xí)情況。
7、有力促進(jìn)了“雙師型”教員隊(duì)伍的形成
為更好的適應(yīng)“教學(xué)做”一體化的教學(xué)模式,任課教員不但要精通理論,更要能夠熟練操作,尤其是要具有解決實(shí)際問題的能力,這就促使教員不斷學(xué)習(xí),不斷實(shí)踐,努力提高自身素質(zhì)和能力。目前,所有任課教員都具備了多種教學(xué)能力,例如基本的授課能力、靈活的課堂組織能力、電路設(shè)計(jì)能力、各種教學(xué)軟件的使用能力、電路焊接組裝能力、信息化適應(yīng)能力等,有力的促進(jìn)了“雙師型”教員隊(duì)伍的形成。
二、課程改革后的教學(xué)效果
1、提高了學(xué)員的綜合實(shí)踐能力
四步階梯式教學(xué)組訓(xùn)模式經(jīng)過全面實(shí)踐之后,學(xué)員普遍反映,該模式“理論與實(shí)踐聯(lián)系很緊密,符合學(xué)員的認(rèn)知規(guī)律,能夠在很大程度上提高學(xué)習(xí)興趣,能夠有效提高電路分析、測試、焊接、組裝能力”。從學(xué)員考核成績來看,合格率提高了20%以上,95%以上的學(xué)員能夠獨(dú)立完成電路測試,裝配的實(shí)際電子產(chǎn)品合格率達(dá)到90%以上。
教員普遍感到,在該模式實(shí)施下,學(xué)員不僅能夠在學(xué)習(xí)過程中發(fā)現(xiàn)問題,而且能夠獨(dú)立思考和解決問題,實(shí)現(xiàn)理論指導(dǎo)實(shí)踐,由實(shí)踐再到理論的升華。
2、對專業(yè)課程的支撐作用明顯增強(qiáng)
一體化教材內(nèi)容,不但適應(yīng)了四步階梯式教學(xué)組訓(xùn)模式,同時(shí)緊貼實(shí)際,緊貼裝備應(yīng)用。教材中很多電路都是實(shí)際武器裝備中的小電路、子電路,同時(shí)打破電工電子技術(shù)的知識(shí)系統(tǒng)性,實(shí)現(xiàn)有針對性授課,即專業(yè)課需要什么知識(shí),我們就重點(diǎn)講授什么知識(shí),真正做到了為專業(yè)課打基礎(chǔ),為專業(yè)課服務(wù)。后續(xù)專業(yè)課教員認(rèn)為與改革前相比,學(xué)員的基礎(chǔ)技能有了明顯提高,尤其是電路的測量和識(shí)別分析能力有了大幅度提升。
雖然經(jīng)過改革后,學(xué)員的實(shí)踐操作能力得到明顯改善,課程教學(xué)效果得到明顯的提高。但是,在改革過程中也發(fā)現(xiàn)還有一些需要進(jìn)一步研究和探索的地方。比如,教學(xué)過程中如何更好實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐的無縫連接;采取什么樣的考核方式既能公正、公平合理的考核學(xué)員的全面素質(zhì)又具有很強(qiáng)的可操作性等等問題。都是需要在以后的改革中需要改進(jìn)和完善的。
參考文獻(xiàn)
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),堅(jiān)定信念,忠誠黨的教育事業(yè)。
作為一名青年教師,我自覺加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),提高政治思想覺悟,深入領(lǐng)會(huì)學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵,學(xué)習(xí)教育戰(zhàn)線中先進(jìn)教師的感人事跡,時(shí)刻鞭策激勵(lì)自己。積極參加入黨積極分子的培訓(xùn),對黨有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。積極參加業(yè)務(wù)理論培訓(xùn),堅(jiān)持利用業(yè)余時(shí)間自學(xué),每月按時(shí)完成自學(xué)筆記、教學(xué)反思。
我熱愛自己所從事的特殊教育事業(yè),關(guān)心每一名學(xué)生。在工作中能夠求真務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取、大膽創(chuàng)新、樂于奉獻(xiàn),努力上好每一堂課,圓滿地完成本職工作。我能夠用師德規(guī)范嚴(yán)格要求自己,以身作則,注意自己的一言一行,時(shí)時(shí)處處做學(xué)生表率,凡是要求學(xué)生做到的,我自己首先做到。此外,我還能夠尊敬老教師,團(tuán)結(jié)同事,積極參加學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng),遵守學(xué)校的一切規(guī)章制度。
二、深鉆課標(biāo)、教材、學(xué)生,認(rèn)真教學(xué),圓滿完成任務(wù)。
課堂教學(xué)是一門藝術(shù),教者能否正確處理好自己在課堂教學(xué)中的作用,直接決定教學(xué)效果。俗話說:施教之功,貴在引導(dǎo)。教師的教學(xué)藝術(shù)在很大程度上就是他引導(dǎo)水平的體現(xiàn)。只有教師正確而巧妙的引導(dǎo),才能在學(xué)生的學(xué)習(xí)中起到“引爆”作用,實(shí)現(xiàn)認(rèn)知、情感、行為三者的統(tǒng)一,獲得教學(xué)最佳效果。
本學(xué)期我擔(dān)任職教部的縫紉課、認(rèn)知課和生活適應(yīng)課的教學(xué),職教二班的班主任、職教部的組長工作。我結(jié)合學(xué)生的能力,有針對性地進(jìn)行教學(xué),充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)學(xué)生不怕困難敢于面對困難的意志品質(zhì)。自開學(xué)以來我班承擔(dān)了為敬一堂、樂園醫(yī)院加工藥袋的任務(wù)。這對于我們來說又是一個(gè)新的挑戰(zhàn),能制作藥袋的學(xué)生只有一人,而每月需要四千個(gè)左右的產(chǎn)量。董老師大膽培訓(xùn)學(xué)生使用電動(dòng)縫紉機(jī),我也積極進(jìn)行配合。根據(jù)學(xué)生能力分配任務(wù),手把手教新生,不分分內(nèi)分外輔導(dǎo)學(xué)生整理藥袋、打包,學(xué)生做起來有困難的工序我?guī)椭瓿伞W约褐鸩矫麟妱?dòng)縫紉機(jī)的功能并練習(xí)使用。就這樣,一個(gè)月下來,我們出色地完成了定量任務(wù)。
十月份蔣老師生病了,我主動(dòng)承擔(dān)了每周兩節(jié)的代課任務(wù),毫無怨言。蔣老師在植物園帶領(lǐng)學(xué)生養(yǎng)了六只雞,他生病了,雞也成了“小可憐”。為了幫學(xué)生養(yǎng)好這些小動(dòng)物,我和董老師承擔(dān)了這項(xiàng)工作。我每天準(zhǔn)備雞食,帶領(lǐng)學(xué)生喂雞打掃雞舍。就這樣堅(jiān)持了幾個(gè)月。看著我們飼養(yǎng)的雞長大了心理有說不出的喜悅。
我擔(dān)任職教二班的班主任已有幾個(gè)年頭,與學(xué)生有著深厚的感情。在日常生活中我不僅是教師更是母親。哪名學(xué)生生病了我都會(huì)打去慰問電話;學(xué)生需在學(xué)校服藥我會(huì)及時(shí)提醒并囑咐學(xué)生多喝水,像照顧自己的孩子一樣照顧他們。對于大齡學(xué)生的教育“身教重于言教”,要求學(xué)生做的我首先做到。班里學(xué)生居住的都較遠(yuǎn),常有遲到的現(xiàn)象出現(xiàn)。我與學(xué)生進(jìn)行小比賽,看看誰最有毅力能整個(gè)冬天不遲到。學(xué)生的積極性被調(diào)動(dòng)起來了,遲到的現(xiàn)象明顯減少了。
任職以來,本人承擔(dān)了所在學(xué)院的專業(yè)基礎(chǔ)課和全院的公共選修課,教學(xué)態(tài)度認(rèn)真,教學(xué)效果良好,本著對學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度認(rèn)認(rèn)真真上好每一節(jié)課,完成好教學(xué)任務(wù)。現(xiàn)將近年來的工作總結(jié)如下:
(一)思想上,在全面依法治國的時(shí)代背景下,有著堅(jiān)定的政治素養(yǎng)是一個(gè)法律人的基本要求,我堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的政治理論知識(shí),緊跟黨的政策,關(guān)心國家大事,將學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟到的知識(shí)和精神貫穿于課堂,傳授于學(xué)生,培養(yǎng)新時(shí)代的法律人。
(二)教學(xué)上,查閱大量資料,學(xué)習(xí)學(xué)科前沿知識(shí),虛心向老教師請教教學(xué)經(jīng)驗(yàn),積極與同行交流熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,以提高自己的教學(xué)方法和夯實(shí)教學(xué)內(nèi)容。對待學(xué)生熱情,耐心,及時(shí)解決學(xué)生提出的問題。正是以這樣端正的態(tài)度,取得了良好的教學(xué)效果。在課余時(shí)間,積極參加學(xué)生的實(shí)踐活動(dòng),例如畢業(yè)生的模擬面試,指導(dǎo)學(xué)生面試時(shí)的專業(yè)知識(shí)及一些應(yīng)試技巧。此外,指導(dǎo)學(xué)生學(xué)年論文、畢業(yè)論文與畢業(yè)實(shí)習(xí),在此過程中與學(xué)生共同學(xué)習(xí),一起進(jìn)步。
(三)科研上,近三年發(fā)表學(xué)術(shù)論文三篇,參與省級(jí)課題兩項(xiàng),其中一項(xiàng)獲得省級(jí)獎(jiǎng)勵(lì),這些科研成果的積淀很好的促進(jìn)與提高了教學(xué)質(zhì)量。
李紅梅,女,漢族,1975年6月7日出生于陜西省***市***李渠鎮(zhèn)。1994年7月畢業(yè)于***師范,1999年7月畢業(yè)于陜西教育學(xué)院,取得大專學(xué)歷。1998年12月被***市***職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組授予小學(xué)一級(jí)教師職稱。2008年12月被***市***職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組授予小學(xué)高級(jí)級(jí)教師職稱。近三年的教學(xué)生活中,先后擔(dān)任小學(xué)語文、閱讀、思品等科目的教學(xué)任務(wù),且一直兼擔(dān)任班主任工作。
回顧近三年的教學(xué)經(jīng)歷,既有追求探索的苦悶、受挫失敗的酸楚、也有成功收獲的喜悅和回報(bào)獲取的快樂。近三年的教育教學(xué)工作看似平淡無奇,但都充滿著苦樂酸甜,現(xiàn)就任現(xiàn)職以來的工作回顧總結(jié)如下:
一、師德方面
從上師范的一刻起,我就萌生了一個(gè)信念,將來一定要做一名好教師。而當(dāng)我真正成為一名人民教師的時(shí)候,我才感受到人民教師這一職業(yè)的辛苦和不易。而為了實(shí)現(xiàn)做一名好教師的理想,我始終不忘提高師德修養(yǎng)。學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”的重要思想和“八榮八恥”,還學(xué)習(xí)各項(xiàng)教育法規(guī)政策及新的教育思想,教學(xué)理念。不斷豐富自我,力求完善自我,為振興***的基礎(chǔ)教育事業(yè)而添磚加瓦。
二、教育教學(xué)方面
對于小學(xué)生來說,他們認(rèn)識(shí)事物和分辨是非的能力正處于啟蒙階段。作為教師如何使他們在德、智、體、美、勞諸方面有一定發(fā)展,有最好的發(fā)展,所以教師的一言一行都會(huì)起到表率的作用。因此,在教育教學(xué)過程中,我始終把教育學(xué)生健康成長作為教育的基點(diǎn)。把如何做人,做一個(gè)怎樣的人,作為教育的突破口。在長期的教育過程中,結(jié)合學(xué)生年齡特點(diǎn),興趣愛好,多角度、全方位地進(jìn)行培養(yǎng)。針對學(xué)科的內(nèi)容,結(jié)合具體事例,進(jìn)行引導(dǎo)、分辨、教育。有目的,有計(jì)劃,有針對性的開展豐富多彩的活動(dòng),來培養(yǎng)孩子們的興趣特長,挖掘孩子們各方面的潛能,提高他們各方面的能力。
在教學(xué)工作方面,自任職以來,我一直帶語文課。因?yàn)榻虒W(xué)工作是學(xué)校的中心工作,所以在教學(xué)中,我要求創(chuàng)新,銳意進(jìn)取。在長年的教學(xué)工作中,我已經(jīng)初步形成了自己獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格。課堂教學(xué)中,以情境創(chuàng)設(shè)為首,以愉快教學(xué)為主,并以靈活新穎、多變的教學(xué)方法互相配合,“形成了以引促思,以思促導(dǎo)”發(fā)展的課堂結(jié)構(gòu),我的《四季》、《祁黃羊》、《蘋果里的五角星》、《烏鴉喝水》、《秦兵馬俑》、《會(huì)走路的樹》、《荷葉圓圓》等課多次在校做公開課,受到了一致好評。
以身立教,教學(xué)相長,平等對待每一位學(xué)生,善于發(fā)現(xiàn)每一個(gè)學(xué)生的長處,給予及時(shí)的鼓勵(lì),表揚(yáng)是我長年教學(xué)工作中的一貫做法,受到家長和學(xué)生的一致好評。學(xué)校的工作安排中,沒人愿意帶的亂班、差班,只要學(xué)校分配,自己毫無怨言,服從分配。任現(xiàn)職以來,所帶班級(jí)都取得了優(yōu)異的成績,升學(xué)率達(dá)100%,面對這些成績,自己并沒有把它作為一種榮譽(yù),而是不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)行指導(dǎo),培養(yǎng)青年教師進(jìn)步。
三、在教育科研方面
作為一名普通的教師,平時(shí)的主要精力在教學(xué)方法的研討及教材內(nèi)容如何處理上,但作一名有成就的教師,適應(yīng)新的教育理念。進(jìn)行真正意義上的素質(zhì)教育,這是擺在我的教育工作面前一個(gè)重大的課題。2008年在***日報(bào)上兩篇——《引導(dǎo)學(xué)生自改作文》、《思考、將語文學(xué)習(xí)引向深入》,在區(qū)教研室提交參評論文《曉之以理,動(dòng)之以情》。同時(shí),不斷總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),并做好理論聯(lián)系實(shí)際,時(shí)時(shí)刻刻的應(yīng)用到教學(xué)工作和班主任工作中去。
這一切成績的取得,都是和自己平時(shí)的努力分不開的。面對這些成績的取得,自己將以此為起點(diǎn),以更充沛的精力、飽滿的熱情,投入到教育教學(xué)工作中去。堅(jiān)持教中學(xué),學(xué)中教的原則,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),大膽改革嘗試新的方法,運(yùn)用新的教學(xué)理念,以更優(yōu)異的成績?yōu)檎衽d***的基礎(chǔ)教育事業(yè),奉獻(xiàn)自己的青春。